株式会社ランドの過去求人・中途採用情報

株式会社ランドの募集が終了した求人

土木設計／年休124日／在宅勤務可／賞与10カ月分支給実績有

正社員
転勤なし

仕事内容

道路や道路構造物を中心とした設計業務★取引先は大手建設コンサル★イチから丁寧に育てる教育体制あり
具体的な仕事内容
設計職のミッションは、道路の問題点を解決に導けるよう、道を設計すること。

例えば…
渋滞の起こりやすい道路であれば、
★道幅を広くする
★車線を増やす
★交通道路を通す　等、さまざまな方法を考えて設計します。

＼こんな案件に携われます！／
道路・河川・道路構造物・交差点設計・防災・土地計画・造園など幅広く携われることが特徴。
最たる強みは道路関係で、東京～中国地方までの幹線道路にはほぼ携わっています！
道路（平面）と道路構造物（立体）まで、広く対応しています。

※案件は1人につき平均2～3件を担当。
※案件の規模は、1案件につき2カ月～10カ月ほどです。

【業務の流れ】
▼大手コンサルから案件を受託
▼簡単な図面作成
▼実際に現地を確認
▼詳細設計

★ほとんどがデスクワークです。

【入社後は…】
先輩のサポート業務から始めていただきます。
まずはExcelでの数量計算書作成や、Auto CADを使用した図面の修正など簡単な業務からスタート。
大切なのは失敗を恐れずに自分で調べたり、考えたりしながらチャレンジすること！
そうやって経験を積んでいくことで、どんどん成長していけますよ◎

＼ここがPOINT／

＜ゆくゆくは在宅勤務も！＞
担当案件を持つなど、仕事に慣れてくればリモートで勤務もできます！

＜出張はほぼなし＞
案件は近畿案件が中心。
泊まりの現地調査はほぼなく、あっても年5回程度です。
※出張は1～2日程度の短期です。

＜頑張りはきちんと反映される環境です＞
確かな技術や高い実績で信頼をいただく当社。
そのため多くのご依頼をいただいており、近年の業績は好調の一途を辿ります。
その証として、10カ月分の賞与支給実績が！
入社1年目で100万円超の賞与を支給された例もあり、頑張った分は社員にしっかり還元する環境があります。

チーム／組織構成
＼実務未経験スタートの先輩多数／
設計部門には、30～50代の社員が在籍しています。
質問や相談に丁寧に応えてくれる優しい先輩ばかりなので、安心感のもと成長できます。

対象となる方

【実務未経験歓迎】土木・測量・建築などの学校や学部、学科を卒業した方◎第二新卒も歓迎です
必要なのは“知識”のみ。
そのため、実務経験は一切問いません。
これまで学校で学んできたことを活かし、設計として活躍したいと考えている方も、ぜひご応募ください！

★業界・職種経験のある方は優遇します

＜こんな方は活躍できます＞
■スキルを身に付け、手に職をつけたい
■コツコツ地道な仕事が好き
■集中して取り組める仕事がしたい
■ワークライフバランスが整った環境で働きたい
■安定した会社で長く腰を据えて働きたい

＜以下のスキルがあれば活かせます＞
■CADを使用できる
※Auto CAD経験者は尚歓迎です
■Excelでの簡単な表計算などができる

※業種・職種未経験の方も歓迎します。

勤務地

【転勤なし／マイカー通勤応相談／U・Iターン歓迎】
大阪府堺市西区鳳東町7-822 光大ビル303号

＜交通アクセス＞
JR阪和線『鳳駅』より徒歩6分

※受動喫煙対策：社内全面禁煙（屋外喫煙所あり）

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

程度（会社全体平均）　◎繁忙期は月20～30時間程度

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月
※試用期間中の待遇に変更はありません

給与

＜実務経験なしの場合＞
月給22万8000円～35万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月5万7000円～8万7000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜実務経験ありの場合＞
月給25万円～40万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万3000円～9万9000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■役職手当
■資格手当
（例）技術士：5万円／月、RCCM：3万円／月
■家族手当
配偶者：1万円／月、子1人目：5000円／月、子2人目：1000円／月、子3人目～：5000円／月

■賞与
年2回
（6月／12月）※10カ月分の賞与支給実績あり

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収360万円
～500万円　※実務経験なしの場合
年収500万円
～630万円　※実務経験ありの場合

■社員の年収例
年収500万円（35歳／道路設計職／経験0年／入社3年／技術士補）
年収500万円（50歳／道路設計職／経験5年／入社1年／資格なし）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（入社3年目以降）
■定年後再雇用制度
■慶弔見舞金
■服装自由（職種に相応しいもの）
■社内イベント・懇親会
■社員旅行※2022年度には白浜に行きました！
■在宅勤務可
■スキルアップ支援（3DCADの講習会などへの参加）

休日・休暇

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※入社半年後に10日付与
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
＞＞10日以上の連続休暇取得可能＜＜
当社では、案件が落ち着いてくる夏期の有給取得を積極的に推奨しています。
長期休暇＋有給で10日以上の連休も取得できます。