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【未経験歓迎】データ入力や電話対応などの一般的なデスクワーク、クルマの開発に伴う各種事務業務をお任せ
具体的な仕事内容
一般的なデスクワークは全勤務地で共通していますが、クルマの開発に伴う各種事務業務の担当内容は勤務地や配属によって異なります。いずれもシンプルワークなので、コツコツと業務に取り組みながら、慣れていってもらえると嬉しいです！

＜一般事務＞
◆データ入力・管理
◆書類のスキャン・データ化・チェック
◆書類・資料のファイリング
◆電話・メール対応

＜クルマの開発に伴う事務業務＞
◆設計図面のチェック業務
図面のなかに設計者やその上司のサインがあるか。生産されていない部品が使われていないかなどを、マニュアルやチェックリストに沿って確認します。

問題があった場合は設計者に確認をとって修正を行い、工場や部品メーカーに図面を送付します。

◆申請書類のチェック業務
開発するクルマが安全基準や環境基準を満たしていることを示す、書類申請業務のサポートです。

設計者に必要書類の進捗を確認したり、書類に記載されている数値が規定に則ったものであるか、マニュアルに沿って確認したり。期限に沿って申請が行えるように、簡単な資料作成も行います。

◆予実管理業務
トヨタグループの社内システムを使った、予実管理（ヒト・モノ・カネの管理）業務を担当いただきます。

★いずれも業務内容はシンプルですが、図面のチェックに抜けがあれば製品に不具合が起こってしまったり、書類申請の遅延が開発スケジュール全体に影響を与えてしまったり。
重要度の高いお仕事です！

＜入社後は？＞
情報セキュリティや安全衛生管理など、トヨタグループで運用されている共通ルールについて学んでいただきます。業務がスタートした後は、先輩メンバーがしっかりサポートするのでご安心ください！

チーム／組織構成
現在、事務スタッフは約250名。業務はチームで体制を組んで行っており、規模は約6名から20～30名と担当するプロジェクトによって様々です。

なお、現在活躍しているメンバーも3割が働くママ。
産休・育休の取得率は100％、復職率も90％という高割合を誇っています。
子どもを保育園に送った後10時に出社したり、早出して夕食を友達と楽しんだり。自由度の高い、働き方が可能です。

■男女比：女性割合95％以上（女性管理職、活躍中）
■年齢構成：20代～60代、平均年齢35歳

【学歴・経験不問／第二新卒・社会人10年以上・ブランクのある方OK】働きやすい環境で長く活躍したい方
＜必須条件＞
◇基本的なPCスキルをお持ちの方（タイピング・メール送信など）
※学歴不問
※社会人・職種・業種未経験歓迎
※ブランクOK

＜歓迎するタイプ＞
◎コツコツとしたシンプルワークを続けられる方
◎新しい知識を積極的に身につけられる方
◎メリハリをつけて働ける環境で長く活躍したい方

＜歓迎条件 ※必須ではありません＞
◎一般事務や営業事務など、何かしらのバックオフィス業務の経験をお持ちの方

★保育士・介護職・エステティシャンなど、異業界出身の先輩メンバーが多く活躍しています。業務内容や働き方など、気になった方はお気軽にお問い合わせください！

◎転勤なし◎リモートワーク導入中◎マイカー通勤OK◎希望勤務地考慮／豊田市、碧南市、刈谷市　いずれか

（1）豊田市トヨタ町1番地／トヨタ自動車（株）社内
（2）豊田市上原町折橋1番地17／トヨタ自動車（株）花本テクニカルセンター社内
（3）碧南市浜町3番地／（株）豊田自動織機社内
（4）刈谷市一里山町金山100番地／トヨタ車体（株）社内

※勤務地は希望に応じます
※転居を伴う転勤はありません
※駐車場完備しています
※受動喫煙防止対策あり

【交通】
（1）愛知環状鉄道「三河豊田駅」より徒歩15分
（2）愛知環状鉄道 「四郷駅」より徒歩17分
（3）名古屋鉄道「碧南中央駅」より徒歩20分
（4）名古屋鉄道「一ツ木駅」より徒歩26分
※最寄り駅からシャトルバスが出ている就業場所あり

★業務に慣れていただいた後は、週2～3日のリモートワーク対応が可能です。ただし、勤務地によってリモートワークの適応可否や担当する業務内容が異なりますので、詳細はお問い合わせください。

フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間）
※コアタイム（10:00～15:00）
※フレキシブルタイム（7:30～10:00／15:00～20:00）

★残業は月平均8時間、ほぼ定時退社です
■平均残業時間
8時間

正社員
※試用期間4カ月あり
（期間中の給与・待遇は変わりません）

月給17万8000円＋賞与年2回＋各種手当

※上記給与に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします

★充実の福利厚生、一部をご紹介！
◎家賃補助・最大月3万円（支給規定あり／交通費または家賃補助のどちらかを選択）
◎扶養家族1名に家族手当・月1万円
◎出産・就学・卒業祝い金

■賞与
年2回
（7月・12月 ※昨年度実績2.4カ月分）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収250万円
～270万円

■社員の年収例
★賞与年2回★昇給年1回★家賃補助・家族手当有

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■残業手当全額支給
■交通費支給（規定あり）
■家賃補助（規定あり／月3万円まで）
※交通費または家賃補助のどちらかを選択
■家族手当（扶養家族1人のみ月1万円）
■退職金制度・確定拠出年金制度
■車通勤可（駐車場完備）
■私服勤務可・服装自由
■慶弔見舞金制度
■ワークフレンドとよた加入（施設優待・各種チケット割引など）
■永年勤続表彰制度（特別休暇付与・旅行券贈呈）
■出産祝い金
■就学・卒業祝い金
■フレックスタイム制
■リモートワーク（在宅勤務）制
■導入研修

＜年間休日＞
121日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■GW休暇（7～10日）
■夏季休暇（7～10日）
■年末年始休暇（7～10日）
■慶弔休暇
■生理休暇
■子の看護休暇
■アニバーサリー休暇
■産前・産後休暇（取得率100％）
■育児休暇（復職率90％）
■有給休暇（消化率80％）
※有給は年に10～15日程度取得しており、シーズン休暇以外にもプライベートを楽しみやすい環境です