日本アスペクトコア株式会社の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎◎】営業事務（OA機器手配や電話・メール対応）／充実のサポートで未経験でも安心です
具体的な仕事内容
営業事務およびサポート業務（OA機器の設置や撤去、変更や移動などの手配）をお任せします。
勤務先は、当社の主要顧客であるみなとみらい地区の大企業です。

【具体的にはどんな仕事？】
複合機やプリンターなどの設置や撤去のサポート業務です。
・電話、メール対応
・機器の手配
・その他お問い合わせ対応
※お客さまからの電話やメールを確認して、製品の手配をする定型業務が中心です。

【未経験でも大丈夫！】
入社後の研修（3～4週間）とOJT（3～4週間）で業務の知識がしっかりと身に付きますので、
未経験の方も安心してください。
配属先には、中途入社の先輩や同期入社の方々もいるほか、専属のトレーナーがつくなど、充実したサポート体制で安心して働けます。

【ワークライフバランスは？】
9:00～17:30勤務・完全週休2日制なので、プライベートも大切にしながら働けます。
産休や育休の取得実績多数。有給取得率も高め。転勤もなく、長期就業しやすい環境です。

【就業先の様子がわかる職場見学】
面接にお越しいただく際に、職場見学を実施しております。
オフィスの雰囲気や、普段の業務の様子を知っていただければと思います。

（業務内容の変更の範囲）会社の定める業務全般

チーム／組織構成
☆★ 「えるぼし」認定企業 ★☆
女性活躍促進に関する取り組みが優良な企業として、厚生労働大臣より「えるぼし」の＜3段階目＞に認定されています。産休・育休取得実績多数で、有給取得率も高め。ワーキングマザーにもやさしい会社です。

【職場について】
・業務拡大にともなう10名の採用を予定していますので同期がたくさんいます。
・中途入社の社員も多数活躍中です。
・取引先企業での勤務になりますが、
　当社の管理職社員も常駐しています。
・みなとみらいの落ち着いた環境で働けます。
・カフェテリアや企業内コンビニもあります。
・社員食堂、休憩スペース、
　ロッカーもあります。

【営業事務のチーム構成】
・人数　　　25名
・男女比　　7 : 3
・平均年齢　40歳

【ワークライフバランス◎】基本的なPC操作ができればOK。プライベートを重視する方にもおすすめです。
・学歴不問
・業界/職種 未経験歓迎
・10名以上を採用予定

業界や事務の経験は問いません。
未経験からのスタートでも歓迎です。
もちろん、事務経験のある方の復職も大歓迎です。

【必須条件】
・基本的なPCスキル
（Word、Excel、メール操作 など）

【歓迎する経験・スキル】
・事務職や電話対応の経験
（※必須ではありません）

♪ こんな方におススメ ♪
・安定した環境で長く働きたい方
・営業事務のお仕事に興味がある方
・ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方

面接はWebと対面で実施します。一次面接ではWebで相互理解の場とさせていただきますので、リラックスしてご参加ください。
二次面接では実際に働く職場をご覧いただけるので、安心できると好評です♪

【エリア限定正社員◎】
★転居を伴う転勤なし！
★受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

■ 神奈川県横浜市西区みなとみらい6-1
（大手情報機器メーカー内勤務です）
＜アクセス＞
各JR・地下鉄・私鉄線「横浜駅」より徒歩8分

（変更の範囲）会社の定める事業所

・9:00～17:30
（所定労働時間7時間30分／休憩60分）

※平均残業時間：月10～25時間程度
※3月以降随時勤務開始（入社日 応相談）
■平均残業時間
10時間

～25時間

正社員
・エリア限定正社員
※就業先は当社取引先となります
（雇用契約は日本アスペクトコア株式会社と結びます）

※試用期間あり：2カ月
（期間中の給与・待遇に変動はありません）

月給217,200円～
※スキル・経験・能力を考慮して決定いたします

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～

■社員の年収例
年収550万円（月給32万円＋賞与）※入社9年目（チーフ職）
年収340万円（月給22万円＋賞与）※入社3年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給（当社規定による）
■時間外手当全額支給
■退職金制度
■従業員持株会
■資格取得報奨金制度
■入社時研修
■定期健康診断
■保養所（箱根、蓼科、冨津）

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■結婚休暇

※5日以上の連休取得もOK！