有限会社八雲電機システム
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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有限会社八雲電機システムの過去求人・中途採用情報
有限会社八雲電機システムの 募集が終了した求人
電気工事スタッフ/未経験歓迎/月給32万円~/週休2日
- 正社員
- 転勤なし
電気点灯の裏側、なくてはならないあの仕事!店舗照明・オフィスの空調設備・工場内配線などの電気設備工事
具体的な仕事内容
マンション・施設・工場などの新築・改築に伴う、電気設備に関する幅広い施工をお任せします!
(配線、LED照明、空調設備、集合インターホン、消防設備、LANなど)
□■施工事例■□
◎医院やクリニックの照明・自火報・空調の設備工事
◎マンションの照明設備・集合インターホンの新設・取替工事
◎飲食店の開業に伴う配線・照明工事
◎工場やビルの高圧受電設備、警報設備などの大規模工事
◎防犯カメラの新設・取替・設定
◎大学・スポーツメーカーの低酸素室設置の電気設備工事
※作業は2名~3名のチーム単位で動きます
※実務未経験者は、先輩のアシスタント業務からお任せします
※作業服やタブレット、夏の飲み物など、業務に必要なものは会社支給になります
□■対象エリア■□
大阪府メインの関西圏(社用車で移動可能な範囲内になります)
□■とある1日の流れ■□
▽08:00 現場到着(直行可)→作業開始
▽10:00 15分休憩→作業再開
▽12:00 昼休憩
▽13:00 午後の作業開始
▽15:00 15分休憩→作業再開
▽17:00 作業終了(直帰可)
※時期や現場により異なるため、あくまでも一例です
※早出した分は、きっちり残業手当を支給しています
□■ここがポイント!■□
◎練習用スペース完備!
…溶接・工作などの実務に向けた練習用スペースを用意しているので、経験が浅い方でも安心して働けます!
◎勉強&練習時間もしっかりと確保!
…新しい資格の取得に向けて、現場作業と並行し、業務中に社員一人ひとりが学習できる時間もつくります。
チーム/組織構成
□■活躍中の社員は…■□
「経験を活かして、これから電気工事士の資格を取りたい」
「いろいろな業界の設備工事に挑戦して、スキルアップしたい」
「将来的には、独立を目指したい」など…
社員それぞれ夢や目標を持ち、“みんなで成長していこう”という気持ちで、業務に取り組んでおります。
社長との距離が近い、風通しの良い職場なので、困りごとがあればいつでもご相談ください!
☆★詳しい施工事例や社内の雰囲気を知りたい方は、当社のホームページをご覧ください!★☆
【学歴不問・未経験歓迎】\人柄重視の採用です!まずはお会いしましょう!/
★★こんな方を歓迎します!★★
・将来を見据えてキャリアアップを目指したい方
・仕事とプライベートを両立したい方
・新しいスキルを身につけたい方
・幅広い業務に挑戦したい方
★★下記資格をお持ちの方も大歓迎です★★
・第二種電気工事士資格者
・電気工事現場での実務経験者(無資格可)
※前職給与考慮いたします
大阪府八尾市竹渕4-145 【転勤なし/マイカー・バイク通勤OK】
最寄り駅:地下鉄谷町線 「出戸駅」/JR関西本線「加美駅」
※受動喫煙対策:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
8:00~17:00(休憩時間:1時間30分)
※現場により多少異なる場合があります
■平均残業時間
9時間
正社員
<現場実務経験者の場合>
月給32万円以上
<実務未経験者の場合>
月給23万円以上
※スキル・経験を考慮して決定いたします
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■ 通勤手当(一部支給)
■ 現場手当
■ 通信費手当
■ 運転手当
■ 車両手当
■ 車両管理手当
■ 残業手当
■ 皆勤手当
■賞与
年2回
+ 決算賞与(業績による)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~400万円
■社員の年収例
年収550万円/入社8年(未経験入社)
年収450万円/入社2年(経験者入社)
年収350万円/入社2年(未経験入社)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■作業着支給
■夏季の飲料支給
■研修制度(メーカー研修、iDeCo・NISA研修)
■資格取得支援(資格取得に必要な費用を会社が負担)
■社内外イベント(BBQ・社員旅行など、社外での交流イベントを定期的に開催)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
または週休2日制選択可 ◎ライフスタイルに合わせて選択OK!(応相談)
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
(入社半年後10日)