株式会社グリーンテックの過去求人・中途採用情報

自社内での設計アシスタント業務をお任せ。幅広いスキルを身につけ、ステップアップを目指すことが可能。
具体的な仕事内容
＼*★ここがポイント★*／
◎土日休みで年間休日は126日です。
◎有給取得率ほぼ100％。
◎年に3回、9～10日の大型連休あり。
◎自社内で約2ヵ月の研修を実施。（短縮・延長あり）
◎賞与は年2.4～4ヵ月分を支給。
◎住宅手当＆引っ越し費用補助あり
◎文系×未経験から始められます。


一言で「設計」といっても、幅広い業務があります。まずは自社内における設計のアシスタント業務からスタートして、あなたの「こんなことがやってみたい！」「このスキルを身につけたい」という希望に合わせて、少しずつステップアップ！あなたの「やってみたい」を実現するために、私たちがしっかりとサポートします。スキルが身につくことで、携わることができるプロジェクトや働き方の選択肢がどんどん広がります。


＼具体的な仕事内容／
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先輩が図面に手書きした修正内容をパソコン上の製図データに反映させたり、設計に関わる書類の作成・整理や、各種データ入力などをお願いしていきます。
※事務作業がメインとなります。


＼入社後の研修について／
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当社には7名の研修専任の講師が在籍しており、これまでにもたくさんの未経験入社の社員を指導。それぞれが自分のやりたい仕事に向けてステップアップを実現してきました。

入社後まずは、「丁寧で手厚い」と評判の研修を受けていただきます。具体的には、約２か月の基本研修で設計の基本的な考え方や設計で利用するCADソフトの基本操作を覚えていただきます。その後は、実践を通じて少しずつスキルアップをしてもらいながら、同時にあなたが進みたい方向で必要なスキルなどの研修も行っていきます。


＼たとえばこんな仕事＆働き方ができるようになります／
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◎設備の仕様から考える上流工程
◎世の中に出ていない最先端の製品の生産ラインを構想
◎フレックスタイムや在宅勤務も活用しながら勤務

チーム／組織構成
約70名が在籍しています。20～50代までと幅広く、平均年齢は30代前半。実務経験のある経験者はもちろん、未経験・異業種からの転職者も多数活躍、女性管理職の方も活躍しています。

■定着率：90％以上

【未経験、第二新卒者、歓迎】◎学歴・前職などは一切不問。しっかりとしたスキルが身につきます。
＼職種・業種未経験、大歓迎！／
既卒者、第二新卒、社会人未経験も歓迎！
学歴・性別も不問です。

設計やエンジニアの仕事に興味があったり、「しっかりとしたスキルを身につけたい！」という意欲がある方であれば、まったくの未経験でもイチから育てていきます。

＜先輩転職者の前職の一例＞
美容師、エステティシャン、介護施設、学校教師、自衛隊…他

＼こんな方に向いています／
◎未経験から新しいことにチャレンジしたい方
◎エンジニアの仕事に興味のある方
◎研修制度が整っている環境を求めている方
◎将来性のある職業に就きたい方
◎大手企業の仕事に携わりたい方
◎プライベートの時間も大切にしたい方　など

【「面接」ではなく「面談形式」を採用】
対話を大切にした「面談」形式で、ざっくばらんにお話ししましょう！
あなたの理想（なりたい将来像、挑戦したいことなど）を聞かせてください！

【希望を考慮の上、決定いたします！】
自社内（豊田市上郷町）、または愛知県・静岡県内の各プロジェクト先

【自社内の場合】
豊田エンジニアリング事業所／愛知県豊田市上郷町4-5-7　KS上郷ビル3F

【各プロジェクト先の場合】
愛知県／豊田市、刈谷市、安城市、半田市、碧南市、岡崎市、豊川市、知多市、大府市、知立市、犬山市
静岡県／裾野市

※交通費全額支給／マイカー通勤OK
※配属先によっては、リモートワーク・在宅勤務も可能です
※転居が必要な場合は、引っ越し費用全額補助／住宅手当あり

8：00～17：00（実働8ｈ）
※フレックスタイムも導入しています

フレキシブルタイム／コアタイムともに設定なし
標準的な勤務例／8:00～17:00
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
※試用期間3ヵ月あり（期間中の待遇に変更はありません）

月給23万円～50万円＋各種手当＋賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、決定します
※経験者の方は前職の給与を保証
※試用期間3か月あり（待遇は同じです）
※残業代は別途全額支給します

【想定年収】
年収405万円 ／ 25歳 一般職 経験1年 ／基本給23万円＋各種手当＋賞与（2～3ヶ月分）
年収508万円 ／ 27歳 リーダー職 経験3年 ／基本給25万円＋各種手当（リーダー手当など）＋賞与（2～3ヶ月分）
年収750万円 ／ 34歳 管理職 経験5年 ／基本給35万円＋各種手当（リーダー手当など）＋賞与（4ヶ月分）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当（全額支給）
■移動手当
■役職手当
■資格手当
■住宅手当（月3万円）　など

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～600万円

■社会保険完備
■退職金制度（確定拠出年金）
■人財紹介制度（規定あり）
■社内公募制度（規定あり）
■資格取得支援制度（MOS、ビジネス実務マナー検定など）
■再雇用制度
■提案制度
■チャレンジ制度
■優秀社員表彰
■引越し費用全額付与（規定あり）
■制服貸与
■インフルエンザ予防接種
■オフィス内禁煙
■出産育児支援制度
■慶弔金
■サークル活動補助制度
（釣り、スノーボード、フットサル、サバゲーなどのサークルあり）
■社内コミュニケーションツール
■福利厚生施設
■全国の有名テーマパーク利用補助（家族の利用も可）
■映画チケット割引

＜年間休日＞
121日
＋計画有給5日（実質126日）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土曜・日曜）
■年末年始休暇　
（9～10日）
■GW休暇
（9～10日）
■夏季休暇
（9～10日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（1時間単位で取得可能）※計画有給5日、消化率ほぼ100％
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり） ※男女共に取得実績あり
■介護休暇
（取得実績あり）
■看護休暇

※5日以上の連続休暇OK！