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株式会社プラントの募集が終了した求人

「LAVA」など人気店の店舗メンテナンス／未経験可・土日祝休

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

ホットヨガスタジオ「LAVA」等25ブランドの施設維持管理を通して、店舗をサポートする仕事
具体的な仕事内容
ヨガやピラティス、オフィスなど、グループが展開する約800の施設。その“快適さ”を守るのが、あなたの役目です。

【具体的には】
■店舗からの問い合わせ対応
「シャワーが出ない」「クロスが剥がれた」などのSOSに、業者手配や電話でのマニュアル対応を行います。必要に応じて自ら店舗に赴いて、現地で補修対応することも。※都内中心でほとんどが日帰りです。

■設備の定期点検・メンテナンス
スタジオや更衣室、空調、シャワーなどを現地で確認し、故障を未然に防ぐための改善提案も行います。

■工事管理・価格交渉
業者との日程調整・価格交渉、現場立ち会いを通じて、納期や品質を管理します。

■新店舗の立ち上げ支援
設備マニュアル整備や、スタッフへの使い方レクチャーなどで新店のオープンをサポート。

【より良い空間に“つくり変える人”として】
ただ直すだけでなく、空調・照明・水まわり・什器の配置など、少しの工夫で「気持ちいい空間」をつくる仕事です。「このエアコンならコスト削減に」「導線を変えると使いやすい」などの提案が、何十店舗にも広がることも。設備を直すだけでなく、空間の質を育てていきます。

【あなたの“気づき”が武器になる】
手がけるのは、美容・健康に特化したスタジオやサロン、カフェ、研修施設など多彩な空間。だからこそ「お客様目線の気づき」が活きます。「音が響く」「照明が暗い」といった感覚が、そのまま提案につながります。ネイルやフィットネス、アパレルなどの接客経験も活かせる環境です。

【“ありがとう”で終わる毎日】
この仕事のやりがいは、現場や電話越しに届く感謝の言葉。「助かりました」「ありがとう」と言われるたびに、役に立てた実感を得られます。800以上の施設を“いつも通り”に保つ。そんな誇りある裏方ポジションで、あなたらしく輝いてください。

チーム／組織構成
全体の男女比は半々です。元ネイリスト、エステ店長、PC販売など経歴は多彩。気さくでさっぱりした人が多く、報連相もフランク。困った時はすぐ誰かが声をかけてくれます。

対象となる方

【未経験歓迎】店舗での接客経験や気づく力を活かして、快適なお店づくりを支える裏方として働きませんか？
◎学歴不問
◎未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
◎基本的なPCスキルをお持ちの方

【こんな方を歓迎します】
・元接客業で「人のために動く仕事が好き」
・店舗業務の経験を、今度は“支える側”で活かしたい
・ものづくりやDIYが好き！
・チームで助け合える職場で働きたい

※店舗施工、設備・内装のリペア・メンテナンス経験がある方は優遇します。
※PCを使用した業務も多く、コールセンターや事務職の経験なども活かせます

勤務地

転勤なし／東京都世田谷区三軒茶屋2-11-23 サンタワーズB棟9F（本社）
◎東急田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩5分

※現場に直行直帰する場合もあります。
※全国にブランドを展開しているため、月2～3回程度の出張の可能性がありますが、ほとんどが日帰り～1泊程度。長期出張や夜間勤務はありませんので安心してください。

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間44時間　
勤務時間例/9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間）

※時差出勤可能
■平均残業時間
20時間

程度

雇用形態

正社員

給与

月給25万円～37万円＋各種手当＋賞与年2回

※経験やスキルを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記には月30時間分の固定残業代（46,992～70,623円）を含みます。超過分は別途全額支給します。
※給与は当月末締め・当月中払いです。
※別途下記手当が当社規定に基づき支給されます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当　※超過分を全額支給
■出張手当（100km以上～日帰り含む）
■住宅手当（月2～3万円／当社規定による）　
■子ども手当（月1万円／当社規定による）
■保育手当（月上限2万円／当社規定による）
■役職手当（月1～15万円／役職による）
■リファラル手当（10万円／当社規定による）

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～550万円　※能力・経験により異なる

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■企業型確定拠出年金制度
■産休・育休取得制度（育休中2名）
■育児短時間制度（時短勤務3名）
■健康診断
■予防医療補助金（特定提携クリニック・サロン）
■社員割引制度
└ 対象：ホットヨガスタジオ「LAVA」ほかグループ内の施設利用・サービス・レッスン料・商品等
■私服勤務OK（※常識の範囲内）
■髪・ネイル・ピアス自由（※常識の範囲内）
■保養所（ハワイ・熱海等）
■リラクゼーションルーム
■ブックラウンジ（ビジネス書、コミックの閲覧可）
■社内カフェ（18:00以降はアルコール含む飲食可）

休日・休暇

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※有休ストック制度あり
■介護休暇
★5日以上の連続休暇OK

当社が施設管理を担当するブランド

◆ホットヨガスタジオ「LAVA」
◆マシンピラティス「Rintosull」
◆ボディメイクスタジオ「URBAN CLASSIC PILATES」
◆暗闇バイクエクササイズ「FEELCYCLE」
◆暗闇キックボクシング「Burnes Style」
◆フェイシャル専門サロン「MUQU」
◆機能訓練専門デイサービス「ゆずりは」
◆整体メンテナンス「Rebone」
◆トランポリンフィットネス「jump one」
◆EMSトレーニングジム「Evolv」
◆ヨガインストラクター養成スクール「FIRSTSHIP」
◆大人のためのインターネットカフェ「Hailey'5 Cafe」
など

充実した研修があるので、未経験でも安心

下記のような研修があり、基本からしっかり学んでいくことができます。

◆グループ共通研修（理念の理解・マインドセットなど）
◆新入社員共通業務研修（行動指針・制度やルール・マナー・各種ツールの使い方など）
◆自社レッスン体験（お客様と一緒にレッスンを受講して各種ブランドの理解を深めます）
◆配属先実務研修（基本業務レクチャー・経験豊富な先輩によるOJTトレーニングなど）