ジール株式会社の過去求人・中途採用情報

【作業はシンプル】まずは作業スタッフと同じ実作業からお任せ ⇒ 覚えたら、管理業務に挑戦！
具体的な仕事内容
当社は、ドラッグストアや100円ショップ、スーパー等で販売されている日用品から文房具、食料品まで、幅広い物流ニーズに対応しています。身近な商品も多く扱う「物流センター」での業務をお任せします！

◎ 具体的には？
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■商品の仕分け、配送の工程管理
■人員の配置、シフト管理
■作業スタッフのフォロー
■データ管理など、簡単なPC入力作業

基本的には【★管理業務が中心】です。体力を使う実作業（仕分けやピッキングなど）は、主にアルバイトスタッフが担当します。社員は、その作業の指示や確認がメインです。

そのほか、業務効率化に向けた企画や、状況により実作業をお願いすることもあります。

◎ 未経験でも大丈夫？
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大丈夫です！
まずは作業スタッフと一緒の実作業をお任せします。いきなりマネジメントから任せる訳ではなく【★実作業の習得からのスタート】で安心です。

━ 入社後の流れ ━
▼1カ月目：実作業を覚えていただく
▼2カ月目：管理業務を先輩から教わる
▼3カ月目以降：徐々に管理業務に重点を置く

全体の流れを覚えたら、先輩社員が管理業務に関して必要な知識を丁寧にレクチャー。先輩の大半が、未経験でも【★入社半年ほどでの独り立ち】を叶えています！

━ 年間通じて昇給機会あり ━
頑張りに応じ、毎月昇給のチャンスをご用意。
入社半年でUPした例もあります！

◎ キャリアアップも！
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管理の仕事をマスターする中で、最終的には【★作業現場の統括者】を目指していただきます！

━ ステップアップも叶う ━
【主任】→【係長】→【課長】
☆スキルにより「飛び級」もOK！（実績あり）

※入社後の職種変更はありません

チーム／組織構成
各拠点、アルバイト・パートスタッフは50～250人、社員は2～13人ほど在籍。
年齢は10代～60代と幅広く活躍しております！

★前職は、販売スタッフ、倉庫スタッフ、板前、ソムリエ、美容師、フリーターなど未経験スタートの先輩が多数活躍中！

社員同士が協力し合い、和気あいあいとした環境で業務を進めています。
わからないことはいつでも聞ける環境が整っているので、未経験でも安心して働くことができます♪

■男女比：6：4

【学歴・社会人経験不問】面接1回／資格なし・ブランクのある方・完全未経験の方もOK！★面接確約★
＼　このような方が活躍できます！　／
■仲間とのチームワークを大切にしたい方
■仕事の全体像を把握し先のことを考えられる方
■周りを見ながら動くことのできる方
■安定した会社で働きたい方
■成長意欲や達成感を大切にできる方

☆第二新卒・社会人経験10年以上も歓迎！
☆「もっと頑張りを認めてもらえる環境で働きたい」という物流業界経験者の方も大歓迎です！

＼　先輩の応募理由をこそっと紹介…！　／
「地域に根差してゆっくり働きたい」「物流って安定していそうだから」など、みんなまずは興味本位な感じです。
堅苦しい志望理由は必要ありませんので、ご安心ください。

職歴や学歴、スキルは問いません。「こんなふうに頑張りたい！」「こんなことをやってみたい！」という意欲をぜひ面接で聞かせてください！

【福岡県・佐賀県／転勤なし／U・Iターン歓迎】
☆車・バイク通勤可／駐車場無料
☆ご希望の勤務地が選べます！

下記いずれかの営業所へ配属となります。
（面接もご希望の事業所にて行います）

＜福岡県＞
■久山事業所
■筑紫野事業所
■朝倉事業所

＜佐賀県＞
■鳥栖事業所
■弥生が丘事業所

※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙）

＜福岡県＞
■久山事業所
05:00～翌03:00 交替制（2交替・実働8時間）
勤務例）
[1] 5:00～14:00（休憩60分）
[2] 15:00～24:00（休憩60分）

■筑紫野事業所
09:00～18:00（休憩60分）

■朝倉事業所
08:30～17:30（休憩60分）

＜佐賀県＞
■鳥栖事業所
09:00～18:00（休憩60分）

■弥生が丘事業所
交替制（2交替・実働8時間）
[1] 10:00～19:00（休憩60分）
[2] 14:00～23:00（休憩60分）
■平均残業時間
繁忙期により、残業が発生します。（残業手当はもちろん支給します！）

正社員
試用期間あり（最長3カ月）
※ただし、個人の習熟度に応じて短縮となる場合があります

＜試用期間中：最長3カ月＞
時給1050円以上
※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します

月給23万円以上＋各種手当
※スキル・経験・能力を考慮して決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給（距離により算出、車はガソリン代支給もあり）
■資格取得支援制度（3万円～全額＋日当支給）
└フォークリフト・衛生管理など
■残業手当
■業務手当
■役職手当
■特別手当
■臨時手当
※各規定あり

■賞与
あり／業績賞与
（近年3.5カ月分支給実績あり！）

■昇給
毎月昇給のチャンスあり！
入社半年でUPした例も！
※成果及びプロセスを評価し決定

■入社時の想定年収
年収280万円
～380万円　 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、加給・優遇いたします。

■社員の年収例
年収400万円（入社4年目／20代／主任）
年収480万円（入社6年目／30代／係長）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■車・バイク通勤可（駐車場無料）
■制服貸与（夏には、体感温度を下げるアイスベストなども貸与！）
■各種研修あり（入社時＆入社後も定期的に実施）
■休憩室完備
■結婚祝い金
■出産祝い金
■入院見舞金
■慶弔見舞金
■インフルエンザ予防接種全額負担
※各規定あり

【定期的に面談や研修も実施】
人事と現場の部署が連携しながら、定期的に面談や研修を実施。
社員一人ひとりが今感じていること、将来のこと、学びたいことなどをじっくりヒアリングしています。

各事業所の所長や先輩も、日ごろから各メンバーに気を配り、声を掛けています。みんなで育てていく風土があるので、先輩を頼りながら成長していきましょう！

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
シフト（久山・筑紫野のみ日曜定休）※希望休可
■有給休暇　
（入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）