株式会社ＨＴ‐Ｓｏｌｕｔｉｏｎｓの過去求人・中途採用情報

【研修最長6ヶ月】アプリケーションの設計・開発・保守・運用のいずれかを担当していただきます。
具体的な仕事内容
◎まずは最長6ヶ月の研修からスタート！
◎未経験スタートのメンバー多数活躍！
◎経験お持ちの方は、即戦力として活動！

「部品供給」「販売管理」「人事管理」「決済」「情報活用」など、各種業務システムの開発・保守運用をお任せします。

【具体的には・・】
◆保守・運用業務
…既存アプリケーションの安定稼働を維持するための監視、障害対応、トラブルシューティングを行います。

◆追加機能の開発
…ユーザーのニーズや要件に応じて、既存アプリに対する機能追加や改善をプログラミングします。

◆新規開発
…自社パッケージや新サービスを一から構築します。

【教育研修の流れ】
▼STEP1
ITに必要な知識やプログラムの基本を学習。
▼STEP2
システムエンジニアやプログラマーの仕事内容、サーバーの仕組みといった機能の知識習得。
▼STEP3
現場で求められる技術や業界の動向に触れながら、実践に向けたスキルを強化。

◎個人の成長段階に応じたサポート体制あり
◎認定資格の取得支援も充実

【お仕事のポイント】
◆様々なプロジェクトがあり、エンドユーザーと直接やり取りしながら、自分のアイデアの反映も可能！
◆スキル・経験だけでなく、希望を考慮し配属プロジェクトを決定。「やってみたい・チャレンジしたい」をどんどん発信してください！

【取引先一例】
日本オラクル株式会社
株式会社NSP
株式会社中央コンピューターシステム
株式会社Futures Advanced Solutions　等

チーム／組織構成
■活躍中の先輩のバックグラウンドは・・
元販売・サービス職の方々、文系出身など様々なメンバーが新たなフィールドで活躍中！これまでのキャリアを活かしつつ、新しいスキルを身につけてみませんか？


開発環境
▼言語・ツール
Java、PL/SQL、C#、.NET、C、C++、DataSpider、JavaScript、PHP、Spring boot、CSS
▼OS
UNIX、Linux、Windows
▼DB
Oracle、SQLServer、MySQL　など

【職種・業界未経験歓迎／学歴・ブランク不問！】★意欲重視の採用です！／経験者は優遇
★職種・業種未経験歓迎！
★学歴不問◎

◎開発経験をお持ちの方は優遇！

＼経験・スキルは問いません！／
「IT業界でのキャリアに挑戦したい！」という意欲重視の採用です！
「なぜIT業界を目指すのか」
「どのように行動しているのか」など
あなたの熱意をぜひ聞かせてください！

＼このような方を求めています！／
◆最新のテクノロジーやITの世界に魅力を感じている方
◆仲間と協力し合いながら成果を追求できる方
◆仕事とプライベートの充実を大切にしたい方
◆将来にわたって求められるスキルや知識を身につけたい方

【転勤なし／リモート案件多数】
東京・神奈川エリアの各顧客先、または横浜事業所での勤務

■横浜事業所
神奈川県横浜市青葉区青葉台1-3-9 コスモビル5F

≪アクセス≫
■横浜事業所
東急田園都市線「青葉台駅」より、徒歩3分

※入社後すぐに始まる研修には「リモートワーク」を取り入れており、週2日は自宅からオンラインで学習・実践をしています。

9:00～18:00 (実働8時間／休憩1時間)
■平均残業時間
0時間

／★基本定時退社です！

正社員

【未経験者の場合】
月給27万円＋手当＋賞与年2回

【経験者の場合】
月給32万円～＋手当＋賞与年2回

※研修期間中の給与は「月給23.5万円」となります。

≪給与例≫
・月給40万円（30歳）
・月給50万円（35歳）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■業務手当
■出張手当
■スキルUP手当
■SES手当
■資格手当
⇒資格取得にかかる受験費用は会社が全額サポートします。また、取得後は賞与査定率が10%アップ！頑張りが収入に直結します◎

■賞与
年2回
（4月・12月／昨年度実績2.5ヵ月分）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収391万円
～725万円

■社員の年収例
年収380万円（25歳／経験2年）
年収430万円（27歳／経験5年）

■各種社会保険完備
■退職金制度
■永年勤続表彰制度
■社内懇親会
■パソコン支給
＼理想のキャリア実現を全力でサポート！／
当社では社員一人ひとりの理想のキャリア実現をサポートしています。入社後は専用ロードマップを作成し、目標達成まで伴走。資格取得支援制度では月々の給与に数千円～5万円の資格手当をプラスしています。学びと成長が評価に直結する職場で、未来の可能性を一緒に広げていきましょう！

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
⇒12月29日～1月3日
■夏季休暇
⇒3日
■慶弔休暇　
■有給休暇　
⇒10～20日／※有休取得率「70％」以上！
■産前・産後休暇
⇒取得実績あり
■育児休暇
⇒男性取得も可能です！
■介護休暇
■特別休暇

※有給休暇や長期休暇を活用して、「2週間」以上の休み取得も可能！
※産休に入る前に、有給休暇を計画的に全て取得することも可能！

当社では定時退勤を徹底し、メリハリのある働き方を行っています。長時間労働を良しとせず、業務効率の向上と生産性の高い働き方を推進。社員一人ひとりの時間を尊重する文化が根付いています。加えて、年間休日は「126日」と業界内でも高水準。有休消化率も「70％以上」を維持しており、しっかりと休める環境が整っています。プライベートの時間を大切にできるからこそ、心に余裕を持って仕事に取り組めます！

時代の変化に応じて成長し続けるエンジニアを育成していくことを目指している当社。AIなど新領域の知識習得をサポートし、最新技術を実務に活かす力を養成していきたいと考えています。変化を恐れず楽しむ柔軟性を身につけ、成長し続けるエンジニアとして新たな価値を創り出していきましょう！