T’s Collection株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
T’s Collection株式会社の過去求人・中途採用情報
T’s Collection株式会社の 募集が終了した求人
未経験歓迎/経理職/完休二日/残業月15H/駅チカ徒歩2分
- 正社員
- 転勤なし
会社の「お金の流れ」を支えるお仕事です。売上や入金のチェックなどのバックオフィス業務をお任せします!
具体的な仕事内容
経理職としてまずは、日々の基本的な経理業務と事務サポートからお任せします。
経験やブランクを考慮し、あなたに合ったペースで安心してスタートできます!
具体的な業務
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
・ 売上・支払い・入金管理
・ 備品購入管理
・ 決算に関するサポート業務 など
他にも総務や労務の事務業務をおまかせする予定です。
※書類確認など専門知識不要なので経験がなくても問題ありません。
経理を軸にバックオフィスとしてご活躍いただきます!
入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
入社後はまず、業界や仕事の基本を学ぶ研修からスタート。
その後はOJTで、先輩がそばにつきながら一つずつ業務をお教えします。
初めての方でも安心いただけるように、
あなたのペースに合わせて仕事をお任せしていきます!
中途入社の方が多く、
おおらかな人が多いためわからないことがあれば気兼ねなく相談してください♪
チーム/組織構成
20代若手から業界経験40年以上のベテランまで、幅広い層が活躍中!
家具やインテリア好きな方が多く、
社長を含め誰とでも気兼ねなくコミュニケーションが取れる、明るく活発な社風です。
また、子育て中のメンバーも在籍しているため、育児にも理解がある職場環境です。
【未経験歓迎】経理に興味のある方/プライベートも大切にしたい方/第二新卒歓迎♪
\経理に挑戦したい方を大募集!/
\ こんな方を探しています♪ /
・これから長く、安定して経理の仕事に携わりたい方
・ライフイベントなどでブランクがあるけれど経理に戻りたい方
・パートや一般事務で働いているが、これまでの経理経験を活かしてキャリアを戻したい方
◆ 歓迎条件 ※必須ではありません。
・決算業務経験
・労務や総務経験
★ 学歴不問
★ 第二新卒歓迎
★ 業種未経験歓迎
★ 社会人経験10年以上の方も大歓迎です!
「どんな業務ができるか」や「将来どんな業務に携わってみたいか」などざっくばらんに話し合えたらと思っています。
大阪府大阪市中央区農人橋1-4-33 アメリカーナビル5F
※転勤なし
※最寄り駅より徒歩2分の駅チカオフィスです♪
※原則屋内禁煙(地下1階に喫煙場所あり)
9:00~18:30(実働8時間/お昼休憩60分+他30分の休憩)
■平均残業時間
15時間
※原則、定時退社となり、繁忙期などで残業が発生する場合がございます。
正社員
※試用期間3ヶ月
月給26万円~35万円
※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。
※上記には固定残業代(32時間程度 4万5,000円~)を含みます。
超過分は別途支給。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
● 通勤手当
● 職能手当
● 役付手当
● 資格手当
■賞与
年1回
※決算賞与を直近10年連続して支給しております。
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収320万円
■社員の年収例
年収416万円 / 30歳 経験5年 /月給32万円+他
年収469万円 / 32歳 経験7年 /月給36万円+他
● 社会保険完備
● 社割(規定あり)
● 退職金制度(規定あり)
● 社内レクリエーション(社内旅行・社内交流会など)
● 出産・育児・介護休暇制度あり
<年間休日>
110日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(水・日曜日休み)※家庭の事情により土日休みも可
■年末年始休暇
12/31~1/3
■夏季休暇
8/13~8/15
■慶弔休暇
■有給休暇
※その他会社が年間カレンダーにより休日と定めた日
※有給休暇を活用して、5日以上の連続休暇も取得可能です
