大起株式会社の過去求人・中途採用情報

大起株式会社の募集が終了した求人

日本語学校教師／土日休み／年間休日120日以上／週休3日も可

正社員
転勤なし

仕事内容

【立ち上げメンバー募集】留学生に対する日本語・日本文化の教育・指導、学校運営全般をお任せ
具体的な仕事内容
2027年より始動する「大起日本語学校板橋校（認定日本語教育機関）」の教師としてご活躍いただきます。
主任・常勤教師のいずれかのうち、経験や意欲を活かせる業務にてご活躍いただきます。

■■大起日本語学校板橋校について ■■
日本で生活することを決めた外国人の方々が能力を十分に発揮し、豊かな人生を築けるようサポートしていくことが私達の想いです。一緒に学生の夢を叶えてあげましょう。

＜お迎えする学生は…＞
ミャンマー・ネパールを中心に、幅広い国籍の方々をお迎えします。当初の申請定員は80名ですが、開校時（2027年4月）は20名からはじめ、半年毎に20名ずつ増員、将来的には300名以上を受け入れる予定です。

■■ 具体的な業務内容■■
【1】主任教師
――――――――――――
＜開校前＞
◎新設校準備業務（特にシラバス・カリキュラムの作成）
＜開校後＞
◎教員の管理指導
◎学生の管理指導（成績・進路・出席管理・生活指導）
◎授業全般
◎学校運営全般（修学旅行やイベント等の企画など）

＼POINT／
会社の「理念」は軸にありますが、シラバスやカリキュラムの作成など…立ち上げに必要な業務を、校長等と協力して作成していただきます。

【2】常勤教師
――――――――――――
◎授業全般
◎学生の管理指導（成績・進路・出席管理・生活指導）
◎学校運営全般（修学旅行やイベント等の企画など）

＼POINT／
職員の方々それぞれが「自分らしい」指導を実践できるよう、一定の裁量権をもって活躍していただきます。学生の方々の成長のためにどう寄り添っていくか、経験値はもちろんあなたならではの発想・気づきを発揮してください！

★主任・常勤講師それぞれ、初めての挑戦も伴うはずです。不安な点があれば校長の齋藤もサポートいたしますので、周囲の助けを借りながら経験やチャレンジ意欲を発揮してください。

チーム／組織構成
先に開校した大起日本語学校尾久校でも20代～70代と幅広い年齢層が活躍しています！
立ち上げメンバーは校長、主任1名、常勤教師3名、非常勤教師3名の8名体制を想定。教育の質と仕事の質の担保のためにも、人員確保を重要視しているため、ゆくゆく学生数の増加にあわせ増員をかけていきます！

対象となる方

【学歴・年齢不問】主任・常勤講師ともに【1】【2】の両方を条件を満たす方
■主任■
【1】法務省告示校で３年以上の授業経歴
【2】以下のいずれかに当てはまる方
A：4年制大学卒以上且つ日本語教師養成講座420時間修了
B：令和5年までの日本語教育能力試験合格者
C：大学または大学院にて日本語教育専攻または副専攻を修了した方
D：認定日本語教員の資格保有者

■常勤教師■
【1】経験１年以上の教師経験をお持ちの方（非常勤も可）
【2】以下のいずれかに当てはまる方
A：4年制大学卒以上且つ日本語教師養成講座420時間修了
B：令和5年までの日本語教育能力試験合格者
C：大学または大学院にて日本語教育専攻または副専攻を修了した方
D：認定日本語教員の資格保有者

勤務地

【転勤なし】
板橋区小豆沢４丁目１－２

… アクセス …
都営地下鉄「志村坂上駅」より徒歩11分
都営地下鉄三田線「志村坂上駅」より徒歩11分

勤務時間

8：30～17：30（実働8時間／休憩60分）

―――――――――――
残業のない働き方をつくります！
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しっかりと人員体制を整え、遅くまでの残業や持ち帰り業務のない環境を構築していきます。日本語検定試験間際などは忙しい時期もあるかと思いますが、当校では「定時帰宅」を基本といたします！
■平均残業時間
5時間

程度

雇用形態

正社員
試用期間3カ月あり（期間中の給与・待遇に差異はありません。）

給与

【主任】
月給50万円～60万円＋賞与年2回＋諸手当
※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。
※時間外手当は別途支給いたします。

【常勤教師】
■経験3年以上：月給30万円～＋賞与年2回＋諸手当
■経験1年未満：月給25万円～＋賞与年2回＋諸手当
※月給額は経験・スキルを考慮し決定いたします。
※時間外手当は別途支給いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■転居費用補助（全額補助）※要相談
■家賃補助あり（最大半額）※要相談
■時間外手当（全額支給）
■交通費支給（全額支給）

■賞与
あり
（会社業績による：2カ月程度）

■昇給
あり
（定期昇給あり）

■入社時の想定年収
年収600万円
～700万円（主任）
年収350万円
～450万円（常勤教師）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■各種研修制度（入社後サポート／外部：初任研修、中堅研修、主任研修）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
～130日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
┗完全週休3日制も選択OK！（土日＋シフト休）
■祝日
■GW休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■特別休暇

当社の教育事業部について

2006年に創業、コンビニ事業部からスタートした当社。現在は不動産事業部、教育事業部の3事業を事業の軸に据え、会社運営を行っており、いずれの事業も右肩上がりの実績を誇ります！
教育事業部は始動から間もない事業でありながら業績は好調！外国の留学生が「日本文化を通じ日本語を学べる」環境を大事にして、明るい留学生活ができる生活を醸成しながら楽しい学び舎の提供に尽力しています。
今後はさらなる拡大も視野に入れており、板橋校に続く新設校の設立や、数年後に300名以上受け入れを目指しております。

出典：doda求人情報（2026/1/22〜2026/3/18）