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あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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株式会社ClassLab.の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 18件あります!
株式会社ClassLab.の 募集が終了した求人
人事/月給30万円~/年間休日125日/服装自由/賞与年3回
- 正社員
- 転勤なし
【未経験歓迎】急成長ベンチャー企業で採用にまつわる業務を一貫してお任せいたします
具体的な仕事内容
★採用業務に集中
★人事経験は不問
★年間100名以上の採用に携われる
★チームの中核を担う3人目の人事
主にカスタマーサポート、エンジニア、営業など、当社の事業を支えるポジションの採用活動をお任せいたします。
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具体的な業務内容
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■採用戦略の立案・企画
■採用手法の決定
■パートナー企業との折衝
■応募者との面接
■スカウトの送信 など
※教育や研修、労務といったその他の人事業務はなく、採用業務に集中できる環境です!
<<企業を成長させる”攻め”の採用担当>>
企業の成長を後押しするためには、積極性のある攻めの採用が欠かせません。
採用目標人数から逆算し、必要な戦略を設計する。
それこそが、当社の人事として働く楽しさの一つです!
~こんなスキルを活かせます!~
・数字に関するコミットメント力
・論理的思考力
・マーケティング
・プロジェクト管理 など
『採用』という会社規模のプロジェクトを成功させるためにも、
当事者意識をもって仕事に挑戦できる環境です!
★コミュニケーション力も活かせる
求職者との面接、内定後のやり取りなど、
当ポジションは常にコミュニケーション力が求められます。
そのため、人と接する仕事の経験をしかして、
会社の”顔”としてあなたの経験を活かせることも楽しさの一つ!
チーム/組織構成
現在人事チームは2名が在籍。
この先の組織拡大を目指し、今回は新たに3人目の仲間を募集いたします!
年間で100名以上の採用を目指しており、週20件近くの面接を実施中。
採用力のあるチームで、企業の成長に直結した環境で成長できます。
#女性管理者活躍中
【経験不問】第二新卒歓迎/学歴不問/採用のプロフェッショナルとして成長したい方歓迎!
【具体的には】
■経験不問
■第二新卒歓迎
■学歴不問
■ブランク不問
\活かせる経験・スキル/
◎数字やプロジェクトの管理
◎論理的思考力
◎マーケティング
◎人と接する仕事の経験
★人事の経験は不問
今回の募集では人事の経験は不問。
プロジェクト管理や、目標達成のために逆算して取り組んだ経験があればOK!
いずれの経験も、採用業務に応用ができるため、何か一つ自信を持てる経験やスキルがある方を歓迎いたします!
【転勤なし/最寄駅から徒歩5分の好アクセス】
大阪本社:大阪府大阪市中央区材木町1-8 SRビル本町東10F
<アクセス>
■Osaka Metro谷町線・中央線「谷町四丁目」駅より徒歩5分
■Osaka Metro堺筋線・中央線「堺筋本町」駅より徒歩5分
※受動喫煙防止対策:オフィス内禁煙
10:00~19:00(休憩60分)
■平均残業時間
10時間
未満
正社員
※試用期間6カ月(試用期間中の待遇は給与欄を参照ください。給与以外の待遇に差はありません。)
月給30万円~35万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万3700円~85,900円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※試用期間中の給与
月給28万円~29万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万7100円~7万1,200円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(全額支給)
■役職手当
■時間外手当(超過分)
■賞与
年3回
(3月・7月・11月/昨年度実績:2~5ヶ月分)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収400万円
~550万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■服装自由
■髪色・髪型自由
■ピアス・ネイルOK
■社員旅行(年1回 ※実績:淡路島)
■社内イベント(BBQ・ゴルフ・クリスマス会など)
◆社内コミュニケーションも活発◆
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平均年齢は30歳と、同世代が多数在籍。
フラットな人間関係でストレスなく働けます!
>>★社内サークル活動
◎釣り部
◎ゲーム部
◎代表の会 など
共通の趣味を持ったメンバー同士での交流も。
部署や雇用形態も問わず、興味があれば誰でも参加可能なので、会社全体での交流にもつながっています!
>>★ナレッジ共有も活発
「input」と呼んでいる社内のコミュニケーションチャンネルを作っています!
◎ビジネススキル
◎最新のAI事情
◎プロジェクト管理(PMOの基礎) 等
時代に合った多様なドキュメントが日常的に共有されているので、単なるOJTだけでなく、全社的な視点から自己成長を加速させる環境です!
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(7日程度)
■GW休暇
(3日程度)
■夏季休暇
(3日程度)
■慶弔休暇
■有給休暇
(入社半年後に10~20日付与) ◎取得率90%
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■シルバーウィーク休暇
(3日程度)
◎5日以上の連続休暇も取得OK!
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出典:doda求人情報(2026年5月時点)
