株式会社ＭＴＣの過去求人・中途採用情報

【未経験入社8割】買取専門店「売るナビ」の買取査定・店舗運営・FCオーナー様のサポート／早期昇進可能
具体的な仕事内容
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★当社で働くポイントはココ★
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◆未経験歓迎／独自マニュアル完備
◆入社2～3カ月で店長に抜擢される可能性あり
◆スキルアップ研修あり
◆月平均残業5時間未満
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買取専門店「売るナビ」にて、接客・査定・店舗運営を中心にお任せします。

＜具体的には…＞
・店舗での接客・運営
・FCオーナー様との定期的なコミュニケーション
・各種相談対応
・売上・来客などに関するデータ分析

◎アイデアを活かしてFCオーナー様に提案することも！例えば…
「もっと地域のみなさんに知ってもらえるよう、こんな広告を出しませんか？」
「ご家族でも来店しやすいよう、店舗レイアウトを変えてみましょう！」など

＜入社後の流れ＞
▼座学研修（4日間）
本社で企業理解や接客・査定の基礎を学びます。
独自マニュアル「成長マップ」があり未経験でも安心♪

▼店舗研修（1ヶ月間）
座学後は店舗研修にて商品知識や査定スキルを習得します。
※通勤が難しい方（遠方の方）は社宅をご用意します。

▼店舗配属／OJT研修
配属後は先輩のフォローのもと実践スタート！
実務を通じて知識・接客・査定スキルを身につけます。

▼キャリアアップ
業務習得後はSVとして店舗運営やFCオーナー様のサポートも担当。
2～3カ月で店長も可能！早期昇進が目指せます。

＜出張について＞
・新店舗担当などで出張が発生する場合があります
・採用強化中につき、ゆくゆくは出張も減少していきます
・地域に関わらず通勤できないエリアに出張・異動いただく場合のお住まい・費用は会社で負担します

チーム／組織構成
＜人を大切にする社風＞
誰かの負担が大きくならないよう声をかけ合うなど、「お互いさま」の気持ちを大切に助け合う社風です！
そのため、残業はほぼなく、家族や自分の時間も大切にできます。

＜未経験入社約8割！＞
販売スタッフ、営業、事務、カスタマーサクセス、アパレル、不動産業界など、前職はさまざま。未経験からでもしっかり成長できる環境です！

★30～40代中心に、40～50代で入社したメンバーも活躍中！
★女性リーダーも在籍中

【未経験歓迎／学歴不問】「人を想いやる気持ち」が武器になる ★接客・営業・マネジメント経験を歓迎
＜5名以上の積極採用中！＞
経験・学歴・年齢は一切不問。
あなたの想いと姿勢を大切に、人柄重視の採用を行います。

＜こんな方を歓迎します＞
■販売・接客・営業・マネジメント経験をお持ちの方
■人の役に立つやりがいを実感できる仕事がしたい方
■しっかりとした評価制度のもとで働きたい方
■家族との時間を大切にしたい方
■店舗運営や経営ノウハウに興味のある方
■売上向上に向けて主体的に行動できる方

◎第二新卒・ブランクのある方も歓迎！

当社は「何をするか」よりも「誰とするか」を大事にする、思いやりのある社員がたくさんいます。
まずお会いして、双方の理解の場という形にできればと思いますので、ご応募お待ちしています！

＜全国の「売るナビ」店舗で勤務＞
★希望勤務地を考慮／全国統一賃金
★店舗拡大につき積極採用中！

■東北：宮城県
■関東：群馬県・栃木県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県
■中部：静岡県・愛知県・岐阜県
■近畿：三重県・滋賀県・大阪府・京都府・兵庫県
■中国：広島県・島根県・岡山県・山口県
■九州：福岡県・佐賀県・熊本県

★今後も全国のショッピングモールを中心に出店予定！
店舗詳細：https://www.urunavi.jp/store/

＜出張について＞
・配属先は希望を考慮しますが、3カ月程度の出張が発生する場合があります
※出張の際に滞在する社宅の家賃は全額会社負担
※家具・家電完備、寝具は新品を用意
・自宅より通勤可能店舗がない場合やご案内可能店舗が少ない場合は、出張 （1カ月～3カ月程） が続く形となります
・出張者には月に一度、社宅から自宅までの交通費を支給！
・休日は観光やご当地グルメも楽しめます♪

※転勤なし

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
※勤務時間例10:00～19:00（実働8時間）
※9時前、22時以降の早朝・深夜の勤務はありません

＜1日のスケジュール（一例）＞　※店舗配属後
10:00　出社、開店準備
10:15　店舗オープン！発送作業、接客
13:00　休憩
14:00　データ収集＆分析、卸し業務、接客
17:00 　集計、売上表入力、入出金確認
19:00　退勤

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★ワークライフバランスを大切にできる環境です！
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無駄な残業はせず、短い時間でメリハリのある働き方を推進しており、
残業は月5時間未満！プライベートの時間をしっかり確保できます。
趣味を楽しんだり、家族や子どもとゆっくり過ごすことが可能です。

また、夜勤や無理な休日出勤は一切なし。
性別を問わず、子育て世代の方も安心して働けます。
■平均残業時間
5時間

未満　★原則残業はありません！

正社員
※試用期間3カ月
※試用期間中の給与は下記参照。その他の待遇に差異なし

＼＼1年後に月収40万円以上の実績も！インセンティブ別途支給／／

月給28万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ
※固定残業代は、月20時間分・月3万5400円以上を支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給

【試用期間中】
月給25万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、月20時間分・月3万1600円を支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給
※インセンティブなし

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★毎年ベースアップを実現！
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◎毎年月給2万円～3万円アップ
（2026年度も実施！）
◎インセンティブは店舗予算達成時に支給
（約8割の店舗が達成！）

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★キャリアアップ例
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サブリーダー ⇒ リーダー（6カ月目安） ⇒ サブマネージャー（最短1年以内）
昇進に伴い給与もアップ！

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★キャリアアップ後の給与例
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◎リーダー：月給34万円＋インセンティブ＋各種手当
◎サブマネージャー：月給40万5000円＋インセンティブ＋各種手当
◎マネージャー：月給50万円＋インセンティブ＋各種手当

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ
■報奨金
■特別手当
■通勤交通費支給
■時間外手当（超過分）
■出張手当
■帰省手当（出張者は月に一度まで社宅から自宅までの交通費を支給）

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★随時昇進のチャンスあり
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入社3カ月以内に接客テストを実施。
その後も評価基準が明確で「何ができれば昇格し、給与がいくら上がるのか」が一目で分かります。

■賞与
年2回
（業績による）

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収420万円
～700万円

■社員の年収例
年収500万円／35歳／経験1年目
年収600万円／28歳／経験2年目
年収800万円／42歳／経験3年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■各種教育・社内研修制度
■試用期間終了後にノートPC貸与・マネージャー職以上には携帯電話貸与（会社負担）
■出張時の社宅の家賃は会社が全額負担
■チケットレストラン（試用期間終了後）
■福祉はぐくみ企業年金基金
■結婚祝金
■出産祝金
■慶弔見舞金
■退職金
★「2025年度SMB Excellent 企業賞 買取部門」3年連続受賞
（一般社団法人企業価値調査機構調べ／2025年）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制）※公休日数は店舗により異なります
■年末年始休暇　
（3日）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得実績あり）
■特別休暇

★連休も取得可能！有給休暇も取りやすい環境です！

2030年には市場規模4兆円へと拡大が見込まれるリユース業界。
買取専門店 売るナビ は、全国210店舗以上を展開し、着実に成長を続けています。

急成長の理由は、FCオーナー様への手厚い支援体制。
社長自ら出店予定地を確認するなど、きめ細やかなサポートが高く評価されています。

2026年度もさらなる出店を目指しており、SVのポジションにも空きがあります。
急激に店舗数が増えている「売るナビ」ですので、出店状況によっては、少し異動ペースが速く感じるかもしれません。
しかし、年に数回の店舗異動を通じて、さまざまな店舗・オーナー様のフォローでスキルが磨けます♪
※異動はすべて雇用条件に基づいたものとなります。

明確な目標を設定した「成長マップ」をご用意しています。
一つずつ目標をクリアすることで、仕事の幅を広げられるマップです！
また、マニュアルやオンラインサポートセンターも完備しており、未経験から安心してスタートできます。

▼STEP1
売るナビ店舗で接客・買取業務を習得（ロープレテスト実施）

▼STEP2
一人での店舗運営・単月での予算達成ができる

▼STEP3
3カ月連続で予算達成