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株式会社ハピネスパートナーの募集が終了した求人

福祉用具の提案営業／初年度年収600万円以上可／時差出勤OK

正社員
転勤なし

仕事内容

【提案営業】相手の要望を聞き寄り添った提案により、感謝の言葉をいただけるだけでなく、売上にも繋がる。
具体的な仕事内容
福祉用具レンタル・販売および住宅改修の営業
※福祉用具専門相談員の資格は必須ですが、入社後に取得支援制度があるので資格がなくとも応募できます。
※資格取得まで無資格でも行える業務範囲で業務いただきます。

【仕事の流れ】
ケアマネジャーから、
福祉用具が必要なお客様(利用者様)をご紹介していただきます。

▼

お客様(利用者様)宅を社用車で訪問。
お客さまの身体状況や生活環境などをヒアリングし、
車いすや手すりの設置など最適な福祉用具やバリアフリー改修を提案します。

▼

メーカーに必要な製品を発注し、納品します。
仮に重い商品の場合には専門業者が運ぶので、
身体への負担も心配はありません。
返却される用具の回収も行います。

※訪問の際の移動は社用車(軽自動車)で向かいます。
※新規のお客様もケアマネジャーからの紹介のみです。

＼当社であなたがしたいことを叶えませんか？／
●営業に専念して理想の年収を"叶えたい"
●営業に専念できるから仕事が"楽しい"
●ゆくゆくは管理職になって、
仲間とともにさらに良い組織を"創りたい"
●転職してこの会社で管理職になる目標を"叶えたい"

人それぞれ、
自分がなりたい姿や叶えたい夢があると思います。
当社ではあなたが"どうしたいか"を決めることができる環境なので、営業が好きな方はエースプレイヤーとして営業に専念していただき、管理職を目指したい方は管理職になってマネジメントをしていただきたいです。

そして当社があなたに望むことは…
従業員というよりは仲間として、会社と共に成長できたらと考えています。

チーム／組織構成
現在3名の営業が在籍しています。

当社のスタッフに共通している点は
「目標に向かって努力をする」
ということです。

例えば…
"仲間と協力する意識が高い"ので、
色々と教えてくれたり、
よりお客様に対して適している提案ができないか？
を話し合っています。

親身になって聞いてくれるスタッフたちなので、
初日からなじみやすいと思います。

対象となる方

営業経験or介護業界経験3年以上の方が対象となります。営業に関しては業界・業種は問いません。
【必須条件】
●普通運転免許(AT限定も可)
※個人宅を訪問するため、業務上の運転に抵抗がない方。

＼下記はいずれかでかまいません／
●営業経験3年以上
※業種未経験歓迎
※業界・業種は問いません。

●介護業界経験3年以上
※職種は問いません。

【選べるキャリアパス】
●ゆくゆくはマネジメントをしたい方は…
現在管理職のポストに空きがあるので、
営業を経て管理職へと昇格することも可能です。

●とにかく営業という仕事が好きな方は…
エースプレイヤーとして、
営業に専念することも可能です。
当社で頑張った分は対価としてお支払いするので、
理想とする年収を稼ぐことも夢ではありません。

勤務地

東京都小平市学園西町1-2-28
※マイカー通勤OK
※直行直帰OK
※転勤なし

勤務時間

9:00～18:00(所定労働時間8時間　休憩60分)

※残業は月平均20時間程度
※直行直帰OK！
※時差出勤制度あり
例：利用者様宅に10時に行くので、直行で10時出勤
■平均残業時間
20時間

※残業は強制ではありません。早く帰る日残業する日など本人に任せています。直行直帰や時差出勤も可能。

雇用形態

正社員

給与

月給30万円～＋インセンティブ＋賞与年2回

※経験やスキルを考慮のうえ決定します。
※上記には固定残業代として（55,000円～／月29時間）を含みます。超過分は別途支給。
※試用期間3ヵ月あり(給与の変動はありません。)

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
●交通費全額支給
●インセンティブあり
●引っ越し手当
※規定あり
●資格手当
・福祉住環境コーディネーター2級／月3,000円
・介護福祉士・福祉用具専門相談員／月2,000円
●役職手当

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
※人材業界営業3年経験(福祉用具の提案営業は当社が初めて)
年収600万円
※福祉用具の提案営業5年経験(当社入社1年目の年収)

待遇・福利厚生・各種制度

●社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
●昇給年1回
●賞与年2回
●インセンティブあり(歩合給)
●交通費全額支給
●引越し手当(各種規定あり)
●資格手当(介護福祉士／月5,000円、福祉住環境コーディネーター2級／月3,000円、福祉用具専門相談員／月2,000円)
●役職手当
●資格(福祉用具相談専門員)取得補助
※当社全額負担/当社規定あり
資格をお持ちでない方は、入社後に取得いただきます。
●退職金制度
●制服貸与
●携帯電話貸与
＼スキルUP支援も充実／
特定業務の研修や、スキルアップのための勉強会も開催！
外部セミナーの受講も可能です♪

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
土曜隔週＋日曜休みに加え、毎月1回の平日休み＋四半期に1回の休みがあります。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
事前申請にて100％取得可能
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■健康診断休暇(1日)