288ページ|年収800万円以上×大手企業の求人<dodaエグゼクティブ>
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営業経験者歓迎【WEB会社説明会(平日夜)】保険コンサル営業◆オリックスG安定基盤/健康経営優良法人
オリックス生命保険株式会社
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
- 業種未経験歓迎
仕事内容
【安心×やりがいの報酬制度/お客様の一生涯のパートナー/お客様本位の営業スタイル】
■オンライン説明会
平日19時~20時半頃にオンラインで実施致します。
日付は応募頂いた方のご都合と担当者の予定で調整しますのでお気軽に参加頂ければと思います。
アジェンダ:会社説明→質疑応答
■本ポジションについて
お客さまの不安を安心に変えて、一生涯寄り添える存在であり続けたい。コンサーブアドバイザーはこのようなオリックス生命の想いを実現するため、お客さまが抱えている課題を生命保険を通して解決し、ライフプランをサポートする「安心のスペシャリスト」です。
オリックス生命は「コンサーブアドバイザー」が安心して働き続けられる制度があるからこそ、“お客さまに寄り添い続けること” ができると考えています。そのため、長期的なキャリアを描ける環境を整えました
■魅力点
・未経験でも安心の育成カリキュラム
従来の保険販売は「保障を売る」ことでしたが、当社では高品質なコンサルティングサービスの提供を目指しており、生命保険に関する基礎知識がもちろん、人生100年時代を見据えたお客様一人一人に合う生涯設計を含めたコンサルティングを実施します。
・マーケット開拓支援
通信販売やCM、資料請求やマネーセミナーなど当社マーケティング戦略による問い合わせをコンサーブアドバイザーが対応する体制があります。
・安心とやりがいの報酬制度
入社後12か月間は、「基本給27万円」に加えて前職給与を考慮した「初期補給」を支給します。入社13か月目以降は、基本給・職務給・保有手当を支給します。保険業界では、お客様との交際費や移動費などの営業経費は自費の会社が多い一方で当社は営業経費も社員負担ではなく当社負担も他社と異なる部分にあります。
■業務概要
会社都合による商品の押し売りではなく、お客様が抱える課題解決に向けてライフプラン・キャッシュフローを含む顧客本位のコンサルティングセールスを行います。
お客様の理想とするライフプランや抱える不安を丁寧にヒアリングし、生命保険を通じてお客さまの課題解決をします。
ご契約をお預かりした後は定期的なアフターフォローを通して、保障内容の最適化を図り一生涯のパートナーとしてお客様に伴走する仕事ができます。
変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
<勤務地詳細>東京コンサルティング支社住所:東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門(1番出口)駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
【最寄り駅】
虎ノ門駅、虎ノ門ヒルズ駅、内幸町駅
給与
<予定年収>800万円~1,000万円<賃金形態>月給制※固定給制/昇給年1回/賞与年4回(3・6・9・12月)<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~480,000円その他固定手当/月:20,000円<月給>270,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収1,000千万円を超える方もいます※スキルや経験によって必ずしも一定ではありません※月給27万円は初年度の最低保証月給です。初年度月給は前職給与等を考慮し、初期補給も含め50万円以上のケースも<年収例>入社3年目 年収650万入社5年目 年収789万入社7年目 年収939万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【首都圏】クラウドエンジニア ~研修充実・土日祝休み/東証スタンダード上場~
株式会社ウイルテック
- 正社員
- 上場企業
- 5名以上採用
仕事内容
【主要取引先90%が東証プライム上場企業/独占案件&長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/約80%のエンジニアが転職後に年収UPを実現/土日祝休み・プライベート重視の働き方◎】
■業務内容
インフラエンジニアとしてご入社頂き、クライアント先に常駐して業務を行って頂きます。プロジェクトは多岐に渡るため、面接時にご希望をお伺いして、これまでのご経験や今後のキャリアプランに合ったものを打診させていただきます。比較的長期のプロジェクトが多い予定であるため、腰を据えて働くことが可能です。
■配属先について:
・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ★希望分野での配属率100% ※配属先平均人数は約5人。複数名でのプロジェクト着手が基本となります。
下記いずれかの就業形態となります。
・自社開発センターでの勤務(受託契約)
・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約)
■リモートワークについて
・リモートワークに関して:参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。
■教育・研修体制:
・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。
・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象。約4,500本の豊富な研修コンテンツがあります。
■当社について:
設立以来、国内を中心に製造現場のスペシャリストとして、モノづくりを追究し続けてまいりました。製造技術部門を主体とした製造装置の自社開発や受託開発・受託製造の実現により、技術力と革新力を活かした事業展開を遂げています。
変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
<勤務地詳細>クライアント先住所:首都圏のクライアント先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>300万円~700万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~500,000円/月20日間勤務想定<想定月額>200,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は応相談となります。※賞与年2 回、または賞与見込み月給設定の場合あり■給与改定:年1回(5月)■賞与(業績連動):年2回(夏季、冬季)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【首都圏】システムエンジニア ~年間休日122日/研修充実/東証スタンダード上場~
株式会社ウイルテック
- 正社員
- 上場企業
- 5名以上採用
仕事内容
【主要取引先90%が東証プライム上場企業/独占案件&長期にわたり信頼関係を構築しているプロジェクト多数/希望分野での配属率100%/約80%のエンジニアが転職後に年収UPを実現/土日祝休み・プライベート重視の働き方◎】
■業務内容
システムエンジニアとしてご入社頂き、クライアント先に常駐して業務を行って頂きます。プロジェクトは多岐に渡るため、面接時にご希望をお伺いして、これまでのご経験や今後のキャリアプランに合ったものを打診させていただきます。比較的長期のプロジェクトが多い予定であるため、腰を据えて働くことが可能です。
■プロジェクト事例:ライン操業システムの小規模改造、5G基地局の評価業務、業務系システム開発設計~保守・運用、SEサポートとテスト業務、眼科向け電子カルテシステム開発、製造業向けSAP導入、SD/MMシステムテスト実施、ビジネスアプリ開発、スマホ向け無線開発、基幹システム開発、社内SE業務など
※クライアントの業界は幅広いですが、元々製造業を支援するビジネスを行っていたことから、モノづくり業界との繋がりが深いです。直近では金融業界のクライアントも増えています。
■配属先について:
・エンジニアリング事業本部にて約600 名が活躍中 ★希望分野での配属率100% ※配属先平均人数は約5人。複数名でのプロジェクト着手が基本となります。
下記いずれかの就業形態となります。
・自社開発センターでの勤務(受託契約)
・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約)
■リモートワークについて
・リモートワークに関して:参加プロジェクトごとに異なりますが、多くのエンジニアがリモートワーク就業を活用しております。
■教育・研修体制:
・当社ではエンジニア第一の考えの元、営業担当が案件のアサインから受け入れ後のフォローまでを一気通貫でサポートします。また、技術管理担当と営業が定期的に面談を行い、仕事内容や職場に問題がないかを確認します。エンジニアが成長していくためのアドバイスをキャリアコンサルタントと打ち合わせを行うことで、「働きやすい環境」を実現しています。
・技術力向上の為の研修時間も勤務時間として給与支給の対象。約4,500本の豊富な研修コンテンツがあります。
変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
<勤務地詳細>クライアント先住所:首都圏のクライアント先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>300万円~700万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~500,000円/月20日間勤務想定<想定月額>200,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は応相談となります。※賞与年2 回、または賞与見込み月給設定の場合あり■給与改定:年1回(5月)■賞与(業績連動):年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【目黒】セールスマネージャー候補◇年間昇給率11.6%◇プライム上場SHIFTグループ◇
ALH株式会社
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
仕事内容
【プライム上場企業グループ(SHIFT)/年休123日/残業月平均12.4時間/社員満足度の高い社風】
■業務内容:
SES営業担当として、大手企業(小売り、通信、製造、WEB系など)に対するソリューション営業を行います。
・組織運営(全体組織設計/経営方針の把握および現場への共有/体制の構築)
・アカウント開拓(新規や既存のお客様深耕開拓含やBP開拓)
・お客様(経営層)とお客様の将来像に関するディスカッション
・お客様のIT開発プロセス/予算/年間案件数の把握
・アカウント桜蘭実現に向けた業務内容およびスキルニーズのすり合わせ
・アカウントプラン実現に向けた社内体制構築およびチームビルディング
・契約内容の調整および交渉
・協力会社との交渉対応およびリレーションシップの構築
・開発フェーズに応じた顧客折衝
・社内関係各署との折衝業務
・エンジニアメンバーとのコミュニケーションやプロジェクト参画関連サポート
<顧客>
IT予算100億円以上規模の大手企業やそのほかの企業
(金融、官公庁、製造、医療など)
<マネジメント人数>
5~12名
■働き方
・年間休日123日
・残業月平均11.32h
・男性育休率74%
・女性管理職比率31.2%
■当社について:
ALH株式会社は多様なITソリューションを提供し、顧客のビジネス課題を解決するリーディングカンパニーです。主な事業には、IT戦略のコンサルティング、官公庁向けシステム開発、通信業向けインフラ構築、WEBサービス、セキュリティサービス、RPAソリューションなどがあります。同社は、IT技術を駆使して持続可能な社会を実現することを目指し、常に高品質で安定したサービスを提供することを理念としています。
変更の範囲:会社の定める業務
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル5F(受付)/8F勤務地最寄駅:各線/目黒駅受動喫煙対策:その他(屋内全面禁煙(屋外に喫煙場所あり))変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
【最寄り駅】
目黒駅、不動前駅、恵比寿駅
給与
<予定年収>700万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):398,735円~600,000円固定残業手当/月:140,265円~170,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>539,000円~770,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細はスキル・経験・面接結果等に応じて決定します。■昇給:年2回(3月・9月)※8割以上の社員が入社1年目で給与が11%アップしています。■賞与:年2回(3月・9月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。