住友ナコフォークリフト株式会社

【東京/浜松町駅】経理｜決算経験者歓迎◆経営層に近い企画管理部配属／住友重機械G◆

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～安定企業で経理として成長実感を得られる環境／住友重機械G～
■業務概要
住友重機械工業グループの安定基盤を持つ当社にて、企画管理部 財務経理Gの一員として経理業務全般をお任せします。
業界経験は不問◎経理として専門性を高めながら、将来的には事業企画や経営管理にも携わることができるポジションです。

■業務内容
まずは経理業務を中心にご担当いただきます。
・月次、四半期、年次決算業務
・月次仕訳、決算整理仕訳
・財務諸表作成
・決算報告書作成（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書等）
・伝票起票、仕訳入力
・入出金管理、預金管理
・経費精算、請求書作成 ・固定資産管理
・税金納付対応（法人税・消費税など）
・売上管理　等

■キャリアパス
配属先の企画管理部は「財務経理G」と「事業企画G」で構成されています。
経理として経験を積んだ後は、経営分析、予算編成、経営戦略立案などの事業企画業務へ挑戦することも可能です。
希望や適性によっては海外業務に携わるチャンスもあり、管理部門として幅広いキャリア形成を実現できます。

■働く環境
・残業月5～25時間程度 （繁忙期4月、5月、11月、12月）
・東京本社勤務が中心で転勤の可能性低
・各種手当や福利厚生が充実し、長期的に働きやすい環境

■当社の魅力
当社は開発・生産から販売・サービスまでを一貫して手掛ける「製販一体経営」を強みとしています。
現場の声を製品づくりに直接反映できる体制のもと、高品質なフォークリフトを提供し続けています。
住友重機械工業グループの安定した経営基盤に加え、充実した福利厚生や働きやすい職場環境も魅力です。
経理の専門性を活かしながら、将来的には経営に近い立場で活躍したい方をお待ちしています。

■出向先の住友ナコフォークリフト販売株式会社について
採用後は同社製品の販売やメンテナンスを行う住友ナコフォークリフト販売(株)へ在籍出向となりますが、賃金水準・労働条件等は同一です。
※住所は勤務地の通り
※事業内容：新車・中古車の販売/リース・レンタル/アフターメンテナンス・修理/物流関連機器の提案

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験／第二新卒歓迎＞
■必須条件：
・経理の実務経験がある方
※決算業務のご経験がある方を歓迎しております！

■歓迎条件：
・予算管理・財務分析・業績管理等の実務経験
・事業会社での企画業務（経営企画、営業企画）の経験がある
・管理会計・事業管理領域へキャリアを広げたい方

＜勤務地詳細＞
住友ナコフォークリフト販売株式会社　本社
住所：東京都港区芝大門2-11-8 住友不動産芝大門二丁目ビル13F
勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
採用後は同社製品の販売やメンテナンスを行う住友ナコフォークリフト販売(株)へ在籍出向となりますが、賃金水準・労働条件等は同一です。
※住所は勤務地の通り

＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業月5～25時間程度※残業時は17時30分から15分間休憩時間有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給します。
家族手当：福利厚生欄をご参照ください。
住宅手当：福利厚生欄をご参照ください。
寮社宅：福利厚生欄をご参照ください。
社会保険：住友重機械グループ健康保険組合へ加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
住友重機械グループとして、階層別教育の他、SHIオープンカレッジ（自主参加型のオンライン研修）や通信教育などのビジネススキル向上や自己啓発を可能とする環境をご用意しています。

＜その他補足＞
■喫煙場所補足：建屋内に喫煙場所なし（敷地内の屋外に喫煙場所あり）
■首都手当：23区に勤務するものに支給：10,000円
■家族手当補足：配偶者10,000円、子供3,000円（最大2人）
■住居手当補足：独身最大14,000円、家族帯同最大24,000円
■寮社宅補足：異動により自宅からの通勤が困難な方を対象、家賃補助制度有
■住友重機械工業グループ各種保険
■財形貯蓄
■住宅資金融資
■健保契約会員保養所格安利用可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～22日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休暇：
年末年始／GW／夏季／短期・長期リフレッシュ／慶弔／有給
※原則祝日も休みですが、会社カレンダーに応じて一部変更が生じます。