株式会社ＣＩＮ ＧＲＯＵＰ ゼロから始める採用担当／年休120日以上／残業月20時間未満

ITエンジニアを目指す未経験者の採用担当として、面接の日程調整、面接対応などをお任せします。

具体的な仕事内容

＜CIN GROUPについて＞
株式会社CIN GROUPは、「こんな事業にチャレンジしたい」という仲間の想いを尊重し、その挑戦を応援することで、IT・HR・ECソリューションなど多くの事業を生み出してきました。可能性と成長機会がある環境のため、ポジションや入社年数に囚われずに幅広い挑戦ができる環境です。

＜ITソリューション事業について＞
主事業のひとつであるITソリューション事業では、システム開発による技術支援だけでなく、自社内にエンジニアラボを運営。エンジニアが自らの知的好奇心を満たすために、自社プロダクト開発も行っています。

ラボで研究・開発された技術を活用し、さまざまな企業との協業も促進中。単なるアカデミックな領域で終わらせることなく、ビジネスや実社会でのイノベーションにつなげる取り組みも活発です。

＜主な業務内容＞
■面接対応
■日程調整
■新入社員のフォロー
■書類作成　など

入社直後は採用アシスタントとして面接設定や、面接の同行からスタート。ゆくゆくは、面接対応など領域を広げ、新卒・中途問わず幅広い採用業務をお任せする予定です。
※未経験採用のため、エンジニアやプログラミングに関する知識はなくても構いません。

★早期からチャレンジできる環境です
半年に一度、目標を立てその達成度を評価する機会を設けています。納得感がある評価を受けられるだけでなく、目的意識を持ち働くことができるためモチベーション高く活躍できます。

★「まずはやってみる」マインドを大切にしています
CIN GROUPは、社員の「やってみたい」という想いを尊重することで成長してきました。そのため、些細な提案から事業の立ち上げまで提案しやすい環境です。直属の上司に相談すれば、トライできるなど決済スピードが早いため、あなたのアイデアを存分に発揮できます。

チーム組織構成

男女問わず役職者が活躍中。未経験からの育成ノウハウも確立されていますので、安心して飛び込んできてください！入社後は、前任者によるOJTを実施します。

【学歴不問／未経験・第二新卒歓迎】新しいことにチャレンジしたい方　※学歴不問

＜次のいずれかに当てはまる方をお待ちしています！＞
◎今の自分や環境にモヤモヤを抱えている方
◎自らスキルアップしながら、会社とともに成長したいと考えている方
◎コミュニケーション能力を仕事に活かしたい方

※必須ではありませんが、営業、販売・サービス業経験者は歓迎します！

学歴やこれまでの経験は一切問いません。
「未経験から新しいことにチャレンジしたい」という意欲を重視して選考します。
ぜひ面接であなたの想いをお聞かせください！

【転勤なし／「渋谷駅B1出口」より徒歩2分】
本社：東京都渋谷区神宮前6-19-13 J-6ビル3F

＜アクセス＞
■東急東横線・田園都市線、東京メトロ半蔵門線・副都心線「渋谷駅」より徒歩2分
■JR在来線・京王井の頭線・東京メトロ銀座線「渋谷駅」より徒歩7分

※受動喫煙対策：あり

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

★スマート出勤（時差出勤）制度あり
【8:00～17:00】【9:00～18:00】【11:00～20:00】など、業務優先ではありますが、勤務時間を選択することが可能です。

平均残業時間

月20時間未満

正社員

試用期間：3カ月～6カ月
※期間中の給与は給与欄をご覧ください。その他の待遇等に変更はありません。

月給28万円以上（固定残業代含む）＋賞与年2回
※給与は経験・スキルなどを考慮の上、決定します
※上記金額には固定残業代（月35時間分／月6万100円以上）が含まれます。超過分は別途支給します。

【試用期間中】
月給26万円以上（固定残業代含む）
※上記月給には固定残業代（月35時間分／月5万5800円以上）が含まれます。超過分は別途支給します。
※本採用との差額分は、初回賞与にて支給します。

給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

■交通費支給（月4万円まで）
■時間外手当（超過分）
■役職手当

賞与

年2回（6月・12月）※業績連動

昇給

年2回（4月・10月）

入社時の想定年収

年収330万円～

社員の年収例

年収340万円（入社2年）

年収400万円（入社4年）

年収450万円（入社6年）

各種制度

■交通費規定支給（月額上限4万円）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■定期健康診断
■服装自由（ネイル、髪型、服装、あまり派手でなければOK）
■各種手当（慶弔・出産・結婚祝金）
■役職手当
■ビジネス書籍購入サポート
■社長主催の誕生日会
■携帯電話・ノートPC貸与
■保養施設の利用可（有名ホテルを社員価格で利用可）
■社員総会年2回
■スマート出勤（時差出勤）制度
■社員専用ラウンジあり
■Coffee・お菓子（無料）カップ麺（10円）コーナー完備
■資格取得支援制度

その他

★Instagram更新中
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年間休日

120日以上

休日・休暇

■完全週休2日制

（土・日）

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
（取得実績あり）

■育児休暇
（取得実績あり）

■記念日休暇
■ハネムーン休暇

※有休とあわせて休暇を取得し、5連休以上取得することも可能です。