株式会社シモダ道路 【岐阜県/高山市】統括部長～施工管理経験者歓迎・社長の右腕としてICTなどの新技術導入～

【岐阜県/高山市】統括部長～施工管理経験者歓迎・社長の右腕としてICTなどの新技術導入～

■業務内容：
経営者の右腕として、当社が取り組む現場の生産性向上と、人事制度改革に携わっていただきます。
■職務内容：
当社の経営部門統括部長として、施工現場の生産性向上と業務改善に注力していただきます。
・経営指針に基づいたビジョン経営
・新技術を活用できる人材採用と育成
・社員が納得できる人事評価制度づくり
・社員スキルマップによる目標管理・会社のPR（新技術のPR）
・新規事業、関連会社の経営戦略等
■ミッション：
当社の経営指針をもとに、代表と経営戦略やビジョンを共有していただきます。その後、5年前より取り組んできたICT設備とICT専門スタッフについて実際の現場で管理し、管理方法や現場の課題を蓄積いただきます。これらのミッションと並行して、ICTのさらなる活用や生産性、社員のはたらく環境の改善のために、新設備の導入や人事制度の策定に携わっていただきます。(将来的に休日日数120日、残業10h以内を目指して取り組んでいます。)
■組織構成：
現在弊社では11名の社員が在籍しています。
経営：2名　施工管理：3名　(その他ICT専門人材：1名など)
■当社代表より：
これから面白く変化する建設業。業界の新たなスタンダードを共に創っていきましょう。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（ＡＴ限定不可）
・土木施工管理経験or建築施工管理経験
■歓迎条件：
・マネジメント経験
・ICT設備の導入、活用経験
・現在の建設業の現場を改善する意欲をお持ちの方

＜必要資格＞
歓迎条件：土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岐阜県高山市江名子町3200-8
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※雇用条件は本採用時と同じになります。

＜予定年収＞
500万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～500,000円

＜月給＞
350,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：　年2回 (※経常利益に応じて追加支給)
■昇給：　年1回

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度：スキル向上のための講習受講料、資格取得費用は全額会社が負担します。

＜その他補足＞
補足事項なし

週休1日制（休日は日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数95日

■休日：　日曜・祝日（その他、当社カレンダーによる）
■休暇：　夏季休暇、冬季休暇
※リフレッシュ休暇（長期休暇）取得推進