蜂谷工業株式会社

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【岡山市】管工事施工管理～創業100年以上／平均勤続年数20年以上／ノー残業デー／福利厚生充実～

【岡山市】管工事施工管理～創業100年以上／平均勤続年数20年以上／ノー残業デー／福利厚生充実～

◇マスカットスタジアムや岡山県警岡山西警察署など、地元の人に馴染みの深い数多くの施工実績あり◇
◇残業30時間／平均有給取得日数8.6日／業績好調／転勤無◇
■業務概要：
医療施設・教育施設・文化施設・店舗・オフィスビル、マンション・ダム・トンネル・水処理施設など数々の施工実績をもつ当社にて、管工事の施工管理業務を担当していただきます。具体的には、施工管理業務全般として、作業所における、工程管理・安全管理・品質管理・原価管理、その他渉外業務等を行っていただきます。
■職務の特徴：
岡山県内の案件を受注しており、長期出張は少なく、基本的には直行直帰のスタイルとなる現場が多数を占めます。また、基本的には作業所長補佐→作業所長→施工部門役職という順に、キャリアを積んでいただきますが、経験年数によっては、有資格者は作業所長から任用し、作業所責任者として業務にあたっていただく場合もあるため、ベテラン社員の技術を引き継いで、ご活躍頂ける方を求めています。
■教育環境：
当社では、人こそ財産であるという考えのもと、社員ひとりひとりのスキルアップを手厚くサポートしており、学ぶことのできる技術フィールドが広大にあります。社内技術研修、社長主催の勉強会なども積極的に行い、新人からベテランまで、勤続年数に関わらず常に最新の技術情報、スキルの獲得に努め、常に技術者としての向上を目指しています。また、業務に関わる資格取得も推奨しており、資格取得に必要な費用は会社が負担し、資格取得後は毎月資格手当を支給しています。総合建設業として、建築、土木、プラント施設まで幅広く手がける当社だからこその環境です。
■当社の特徴：
1917年の創業以来、地元岡山の発展とともに、着実に成長をし続けてきた当社は、2017年に創業100周年を迎えた総合建設業会社です。当社は、「全社員の物心両面の幸福を追求するとともに、正しい考え方と確かな技術で社会に貢献する」を経営理念に掲げており、土木・舗装・環境設備・リニューアルの各分野において、多岐にわたる市場のニーズに応え、社会に貢献できる企業を目指しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・1級もしくは2級管工事施工管理技士

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岡山県岡山市北区鹿田町1-3-16
勤務地最寄駅：岡山電気軌道清輝橋線／東中央町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
主に岡山県内の各作業所での勤務となります（マイカー通勤可）。※工事期間中は出張が発生します。

＜転勤＞
当面なし
転勤は想定していません。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※上記は本社勤務時となり、作業所では8:00～17:00となります。
■残業：月平均30時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の待遇に変動はありません。

＜予定年収＞
450万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～

＜月給＞
220,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は知識・経験を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4.4ヶ月
■年収例：
・680万円…40歳、作業所長、月給45万円+賞与
・550万円…35歳、作業所長、月給37万円+賞与

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月50,000円、500円／km）
家族手当：扶養配偶者10,000円／月、子月5,000円／月
住宅手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■新入社員研修、階層別研修、職種別研修、管理職・中堅社員研修
■資格所得支援制度
■資格手当（2,000円／月～35,000円／月）

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■慶弔見舞金（結婚・出産祝いほか）
■社員互助会
■定期・成人病検診
■禁煙治療費全額補助
■インフルエンザ予防接種費全額補助
■育児・介護休業制度
■スポーツクラブ会員割引
■永年勤続表彰（20年、30年／副賞・海外旅行）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数111日

日曜、祝日、土曜（当社就業カレンダーによる）
夏季休暇（5日間）、年末年始休暇（6日間）、慶弔休暇、有給休暇（入社6ヶ月後10日、最大20日付与）、有給取得推奨日（5日／年）、子の看護休暇など