株式会社日本ピュアシステム 【大阪】インフラエンジニア◇大手生保会社と直接取引/年間休日125日/残業20h以内

【大阪】インフラエンジニア◇大手生保会社と直接取引/年間休日125日/残業20h以内

～日本生命など大手生保の案件多数／インフラ構築・保守／残業20時間以内・年間休日125日以上～
■仕事内容：
日本生命など創業時から取引のある大手生命保険会社をはじめとした、様々な業種のお客様に対するインフラ構築・保守業務に携わっていただきます。具体的な仕事内容は、エンジニアとしてどのようなキャリアを築いていきたいのかをじっくりと伺い、決定していきます。
■魅力点：
＜ワークライフバランス充実＞残業時間20時間以内、年間休日125日以上です。顧客との直接取引を実現しているため、当社としても社員の労働環境の向上のために積極的に現場に働きかけます。また、メリハリをつけて働けるよう、技術力の向上や仕事の進め方について先輩社員が積極的にアドバイスをしていきます。年次有給休暇の取得も気軽にして頂けます（入社半年後より）。
＜スキルアップ＞異なる職種のエンジニア同士が技術やキャリア、ヒューマンスキルなどについて話をし、視野を広げています。その他の社内研修としては、リモートアクセス構築実習（自社内開発プロジェクトでの実践研修）やJava、Oracle、サーバ、ネットワークなどを学ぶe-ラーニングなどの技術研修や、部下の育成を目的としたリーダー研修やプロジェクト管理の研修などをご用意しています。また、100種類以上の講座を受講できる外部研修も設けています。経験が浅い段階でプロジェクトにアサインする際も、先輩エンジニアがOJT形式で教育を行なっていますので、スキルアップを図りたい方や自分の専門外のエンジニアとの交流を深めていきたい方には魅力的な環境です。
＜社内イベント充実＞客先常駐が多いですが、会社好きの社員が多く社内イベントも充実しています。また、同社は、自分の目標や悩みなどいろんなことを分かち合える仲間がいるからこそ、仕事を楽しみ、日々の成長を感じられると考えています。仕事以外のレクリエーションなど、気軽に話ができる機会を多く設け、社員同士の信頼関係の構築に力を入れています。（詳細は福利厚生欄をご覧ください）
＜キャリアパス＞年２回の人事考課面談で、あなたのキャリアプランをぶつけてください。あなたの上司と一緒に考えていきましょう。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■応募要件
インフラエンジニアとして設計・構築の実務経験が3年以上ある方
■歓迎要件
仮想化技術を用いたインフラ開発経験
既存システムのクラウドへの移行経験

＜勤務地詳細＞
■本社
住所：大阪府大阪市中央区北久宝寺町3-5-12 御堂筋本町アーバンビル3Ｆ
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※プロジェクトにより就業先は異なります。

＜転勤＞
無
ご希望でない限り転勤はございません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業時間は20h以内です
・リモートワーク可否は配属先によります

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
■待遇・給与などの条件は変わりません

＜予定年収＞
380万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～300,000円
固定残業手当/月：35,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
265,000円～350,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
スキル、前職実績により決定します。
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50000円／月
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■社外セミナー：プロジェクト管理、管理者研修、ロジカルシンキングなど
■社内研修：Rubyの基本研修、仮想化研修、リーダー研修など
■eラーニング：Java、Oracle、ネットワーク技術研修など

＜その他補足＞
■資格取得奨励金制度
■社外セミナー：プロジェクト管理、管理者研修、ビジネスライティング、ロジカルシンキングなど
■社内研修：自社内開発プロジェクトでの実践研修、リーダー研修、QC研修（全社員での終日研修）など
■各種eラーニング：Java、Oracle、サーバ、ネットワーク等技術研修など
■親睦会多数：BBQ、ボウリング大会、ソフトボール大会、フットサル大会など
■社内クラブ活動：フットサル部、ゲーム部、肉部など
■社員旅行：グアム、サイパン、プーケット、セブ島、国内温泉地など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■完全週休2日制・年末年始休暇・年次有給休暇（入社半年後に10日間）・夏季休暇・結婚休暇・服忌休暇・リフレッシュ特別休暇