茨城グローブシップ株式会社 【茨城県水戸市】【県内トップクラスの取引先実績/転勤なし/マイカー通勤可】設備管理部の管理職候補

【茨城県水戸市】【県内トップクラスの取引先実績/転勤なし/マイカー通勤可】設備管理部の管理職候補

～経験者歓迎！設備管理部の管理職候補／中途入社多数在籍/これまでの経験を活かし、管理・マネジメント業務をお任せします～
■業務内容：
電気、空調、給排水衛生設備の点検保守・保全、補修工事、各種清掃及び環境衛生業務を所管する施設管理部のマネジメントをご担当頂きます。以下のような仕事をお任せする予定です。
・建物設備管理、および付帯業務の総括
・顧客管理(渉外、見積作成及び精査、警句業務、企画、ライフサイクルコスト提案)
・予算管理(売上・外注・資材・経費などの管理、中長期計画策定)
・労務管理(採用、異動、配置計画、教育及び育成、人事考課等)
・顧客との打ち合わせ、書類作成等

■業務エリア：
顧客との商談時に隣県にも訪問する場合があります。
主な管理施設は以下のようなものがあります。
※常陽銀行関連施設管理約１３０カ所、水戸プラザホテル、ジョイフル本田、ファッションクルーズ、エスティローダー下妻工場、明治安田生命ビル茨城県内全施設、新水戸市民会館(令和４年１１月より)

■入社後：
ご入社後はご経験や適性に合わせて、どの業務から担当頂くのかを決定しますが、その後は徐々に業務幅を広げていただきます。不明点があっても、チーム内でフォローいたしますので安心してください。将来的には部内を幅広く対応できるゼネラリストを目指していただき、管理職として会社作りの中核を担っていただきます。大変ですが責任もやりがいも大きいポストです。

■配属先：
施設管理部に配属されます。現在20名程度（年齢層30～70代/女性1名※事務）が在籍しております。全員中途の方です。この方々の勤怠管理、業務管理もお任せする予定です。
基本的には毎日出社いただきます。まだ小規模の会社のため、チーム内で連携しながら業務を行っています。他のメンバーからのサポートを受け、他のメンバーのサポートも行いながら、アットホームな雰囲気で仕事をしていただく環境がございます。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
機械設備もしくはビル管理の業務ご経験をお持ちの方
普通自動車運転免許（AT限定可）
■歓迎条件：
ビル管理技術者、電気もしくは管工事施工管理技術資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：ビル設備管理技能士1級、ビル設備管理技能士2級、管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：茨城県水戸市泉町3-1-28 第二中央ビル 7F
勤務地最寄駅：常磐線線／偕楽園駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・月平均残業：20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
待遇変更なし

＜予定年収＞
350万円～560万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～400,000円

＜月給＞
250,000円～400,000円

＜昇給有無＞
無

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※資格・能力を考慮して処遇決定します
※役職手当・放射線管理手当・経験能力手当有（該当者に別途支給・会社既定に準ずる）
・賞与：年2回（昨年度実績2か月分）
・昇給：年1回



記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円/月
家族手当：配偶者5千円・子1名あたり2千円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得褒賞金制度

＜その他補足＞
・制服貸与
・健康診断
・慶弔見舞金制度
・契約保養所あり（軽井沢・伊東）その他
・育休介護休暇制度（実績あり）
・表彰制度

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日

・日祝休み　※土曜は社内カレンダーに準ずる
・休日出勤は発生した場合は振替休日支給
・年末年始、特別休暇(慶弔休暇)