求人詳細

募集要項

仕事内容	【職種未経験歓迎】移動体通信エンジニア～京セラグループ／充実した教育体制で上流工程へ～ ■業務内容：京セラグループの出資を受け、通信キャリアやベンダー（メーカー）と直接取引をしているため、通信エリア設計・施工管理・電波測定・基地局運用など、ご自分のレベルにあったPJでスキルを伸ばしながらご活躍頂きます。・通信設備（高速通信／無線LANシステム等）建設に関する進捗工程管理・無線機器据付・調整・試験・無線基地局装置保守、移動体交換システム運用・電波測定／調査分析、エリア設計・ワイヤレス通信品質最適化 ■顧客・案件：案件の7割がKDDIグループと安定的な顧客基盤を得ています。 ■魅力点：・充実した教育・研修体制…京セラグループがかねてから人間力向上に力を入れているように、同社も社内研修、現場研修、95種の資格取得支援制度など技術力と人間力を鍛えられる様々な研修が用意されています。・安定した就業環境…残業時間は全社平均15時間程度と働きやすい環境を整えています。常駐先のお客様先でも都度就業環境チェックを行うなど、アサイン先に左右されずに就業環境を安定化させることができます。・希望に沿ったキャリアパスの提案：希望次第では、技術的に高度な案件や、ベンダに発注する立場として要件のとりまとめ、プロジェクトをコントロールする立場などで活躍することができます。その他にもスペシャリスト、チームリーダーなど様々な領域でキャリアを積むことができます。 ■勤務地補足：東京、仙台、札幌、名古屋、大阪、広島、高松、福岡のプロジェクト先※U・Iターン歓迎です。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須経験:※職種未経験歓迎・無線・移動体通信における何らかの業務経験（エリア設計、電波測定、解析、基地局保守・運用、現地調整、基地局施工管理など）・通信設備建設工事、電気工事に関する進捗・工程管理などの業務経験をお持ちの方 ■歓迎条件：・LTEエリアオプティマイズ、現地測定、データ解析等の経験者・基地局の品質調査/品質統計処理経験者・第1級陸上特殊無線技士、電気工事士、工事担任者、電気通信主任技術者、電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
勤務地	＜勤務地詳細＞お客様先(東京都) 住所：東京都の客先へのアサインとなります。受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞当面なし希望を考慮致します＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有
雇用形態	契約社員＜契約期間＞ 0年6ヶ月＜雇用形態補足＞期間の定め：有 ※契約期間継続前提です（長期）※正社員登用制度あり＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 250万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～＜月給＞ 190,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験や能力を十分に考慮した上で、加給優遇いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：配偶者1.5万円、長子5千円、2子4千円　住宅手当：20,000～36,000円社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修ラボ Ciscoネットワーク機器やLinuxサーバなどをリモートアクセスして、設定作業など実機演習が可能 ■研修室を利用した技術研修や、通信教育での支援を実施＜その他補足＞ ■資格取得奨励金例（合格時、受験費用込）第一級陸上特殊無線技士／3万5000円第一級総合無線通信士／9万8000円 ■住居手当、家族手当、退職金、資格取得奨励金制度は、正社員のみとなります。
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日土日、祝日、有給休暇（年間休日125日）初年度は・正社員：1～12日間・契約社員：入社後半年経過後10日間

会社概要

事業概要: ■通信エンジニアリング事業
■システムインテグレーション・企画
■人材派遣・有料職業紹介事業

【主要株主】
京セラコミュニケーションシステム株式会社

【免許・登録】
労働派遣事業：派13-300176
有料職業紹介事業：13-ユ-300434

所在地: 〒108-0073
東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー20F

設立: 2003年4月

従業員数: 595名

上場市場名: 非上場

資本金: 300百万円

売上高: 3,959百万円

平均年齢: 37歳

応募方法

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この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが？

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.altx.co.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3009642018

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給与	＜予定年収＞　250万円～550万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：190,000円～　　＜月給＞　190,000円～　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※経験や能力を十分に考慮した上で、加給優遇いたします　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　お客様先(東京都)　住所：東京都の客先へのアサインとなります。　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　土日、祝日、有給休暇（年間休日125日）　初年度は　・正社員：1～12日間　・契約社員：入社後半年経過後10日間