長栄開発株式会社 【群馬・渋川】カンツリークラブ運営・管理担当※課長（候補）として採用／将来的支配人ポジション

【群馬・渋川】カンツリークラブ運営・管理担当※課長（候補）として採用／将来的支配人ポジション

《課長（候補）として歴史あるゴルフ場運営を主導する重要ポジション》《将来的な支配人も目指せるポジション》
■業務内容：
昭和36年（1961年）7月創業、群馬に本社を置き、赤城コース、榛名コース、伊香保コースの計27Ｈのある伊香保国際カンツリークラブを運営する当社にて運営・管理担当として業務に従事していただきます。
※課長（候補）として入社いただく予定となります。

■業務詳細：
・支配人の指揮系統の下で、主に以下業務を現在在籍するリーダーポジションの方と連携して実施いただきます。
・人員管理：フロント・キャディマスター・バックヤード：総勢10名ほど
・システム管理：ゴルフ場の受付・精算システムのトラブルやメンテナンスの対処
・予約管理等、顧客がサービスを利用する上で円滑な利用するための各種対応を臨機応変に行っていただきます。
※その他、コース管理や経理等については別途担当が在籍しており必要に応じて連携いただく予定となります。

■配属部署：
・営業部に配属となります。
・前述のリーダー1名、フロント2名、キャディマスター4～５名（パート含）、バックヤード2名の方が在籍しております。

■当ポジションの特徴：
役割に対しての成果次第で、課長・部長・支配人といった管理職ポジションへの早期昇格も検討可能となるポジションとなります。
社内の各部署と連携も含め、円滑な顧客へのサービス提供できる環境づくりを主導していただくことを期待するポジションとなっております。

■当社の特徴：
・所有する広大な敷地の中で、赤城コース、榛名コース、伊香保コースの計27Ｈと規模の大きい運営の中でサービス提供しております。
・群馬県内でトップクラスの歴史があり、知名度のある施設として顧客から支持を頂いております。
・当カンツリークラブ運営上、毎年冬季のクローズ期間があり、事業上で閑散期・繁忙期がある中で業務のコントロールを行いやすい環境となります。（2024年については1月10日～2月29日まで）
・カンツリークラブのクローズ期間中は、社内管理の整備や、体制の再検討等、普段できない改善等に集中することが可能となります。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
店長や施設長としての経験をお持ちの方
※特に、シフト管理等の人員管理経験や社内・ユーザー利用システム面のトラブル対処経験をお持ちの方歓迎となります。

■歓迎条件
ゴルフ場勤務経験5年以上の方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：群馬県渋川市川島2470-8
勤務地最寄駅：上越線／渋川駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：175時間00分
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
7:00～17:30（シフト制）

＜勤務パターン＞
7:00～15:30
8:00～16:30
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
・月平均残業時間：30時間
休憩補足：12時～（60分）、10時／15時～（各15分）の計90分

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
・同条件

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～400,000円

＜月給＞
300,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回（3月）※業績連動
賞与：年2回（8月12月）※業績連動
※年収は経験や経歴等により決定いたします。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・実費支給（上限15,000円/月）
家族手当：配偶者5000円子供2000円／1人（19歳まで）
住宅手当：補足事項なし
社会保険：※社会保険完備
退職金制度：・勤続3年以上・退職金共済：無

＜定年＞
60歳
・再雇用制度：有（65～70歳）

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
・皆勤手当て
・従業員割引
・制服貸与
・クローズ期間中の休暇取得有り

月6休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数72日

・4週6休のシフト制
・クローズ期間中の休暇も応相談