更新日 : 2024/2/22（木）

掲載予定期間：2024/2/22（木）～2024/5/22（水）

株式会社ＯＰＥＮＥＲ 【群馬】システムエンジニア ※上流工程から携われる／自社内開発も多数※

  • 正社員
  • 転勤なし

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【群馬】システムエンジニア ※上流工程から携われる／自社内開発も多数※

【システムエンジニア職～独立系ソフトウェア会社として30年以上の実績～】
独立系のソフトウェア会社として、すでに30年の実績を有する同社、公共機関や多様な業種の企業様とも直接取引をしています。ソフトウェア開発、Webビジネス、システムソリューションをはじめ、ITを活用した新たなビジネスモデルまで、幅広いソリューション提案を行っています。

■業務内容：システムエンジニア業務全般をお任せします。
【具体的には】
◇要件分析/定義クライアントの要望をヒアリング ◇設計、設計書の作成 ◇開発、実装/プログラム開発/機能ごとにプログラム、実装、動作テスト
◇テスト運用/試験運用を通しミスや要件漏れがないかを確認 ◇納品、本番稼動/システム開発案件を担当し、プログラマーに指示出しを行います。
※自社内開発と客先常駐の割合は、約50％ずつです。

■就業環境：直受け案件が80％以上を占めるため、お客様と直接接点が多い仕事です。案件によってはＰＬを兼務することもあります。業務設計の自由度が高いため月平均残業時間も20Hほどに抑えられています。案件は様々ですが1プロジェクト3ヶ月～4か月です。
【案件例】製造業の生産管理システム、医療の電子カルテ、ケアマネージャー用の勤務システム、運送業の運行管理システム、美容室の予約管理システムなど。

■企業の魅力：
・充実の教育制度…一人ひとりのレベルに応じた研修を用意しています。そのひとつが「エルダー制度」。入社1年目の新入社員と入社3～4年目の社員がペアになり指導します。またプロジェクトリーダークラスには、中堅社員研修を実施。指導力の強化や、リスクマネジメントなどを学べるようにしています。
・資格取得委員会…社員自ら「やろう」と発足した組織です。休日に同社の研修施設を利用して、今後必要となる資格の研究、資格取得に向けた勉強をしています。

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
普通自動車免許一種（AT限定可）
システム設計（実務経験3年以上かつシステム設計経験2年以上）※VB、C、Java、Perl、Oracle 等
■歓迎条件：
・データベース設計／構築の経験　・PHP、Java、VisualBasicなどの言語使用経験
・プロジェクトマネージャーの経験　・ファームウェア、通信ソフトなど汎用機系の開発経験
・Oracle、SQLServer、PostgreSQL、MySQLのDB構築経験　・情報処理技術者等の各種IT資格

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：群馬県伊勢崎市三和町2742-3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間20Ｈ/月

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
252万円～384万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：172,000円～268,600円
固定残業手当/月：27,700円～43,200円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
199,700円～311,800円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績2ヶ月分

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（距離によリ算出）
家族手当：10,000円～30,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続5年以上で適用／再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、バディ制度、中堅社員研修、管理者研修、資格取得委員会

＜その他補足＞
■資格手当（1,000円～5,000円）
■勤務地手当、出張手当
■通信手当（500円）
■メンタルサポート完備（産業カウンセラー・キャリアコンサルタントが常駐）
■保養施設（草津温泉の施設）
■資格表彰制度

休日・休暇

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜、日曜、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、特別休暇（結婚、忌引）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

会社概要

事業概要
■事業内容：
システムコンサルティング／インテグレーション（SI）、e-ビジネスモデル企画・制作、ソフトウェア・システム開発、保守受託、ホームページ制作、コンテンツプロバイダー（www.g-park.ne.jp）、コンピュータ及び関連機器の販売、各種LAN配線敷設工事、一般労働者派遣（許可番号：派10-300285）、有料職業紹介事業（許可番号：10-ユ-300236）
所在地
〒372-0011
群馬県伊勢崎市三和町2742-3
設立
2011年9月
従業員数
72名
上場市場名
非上場
資本金
50百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.opener.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009686752

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