芝浦自販機株式会社

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【神奈川／大船】機器アプリケーション開発（プロジェクトリーダー候補）◇年休124日／フレックス有◇

【神奈川／大船】機器アプリケーション開発（プロジェクトリーダー候補）◇年休124日／フレックス有◇

～国内有数の券売機＆自販機メーカー／完全週休二日制／年休124日／就業環境◎～

■業務内容：
飲食店やアミューズメント施設向けの新規システムのアプリケーション開発を担当いただきます。主に精算機器に搭載するアプリケーション開発に携わっていただきます。将来的には顔認証や人工知能や５Gを用いた製品の開発、IoT対応などにも携わっていただきます。
プロジェクトごとにチーム（2～4名）を組み、プロジェクトを兼任しながら業務を進めていきます。
新規システムのアプリケーション開発では、基本開発に集中していただきますが、お客様の元へ営業と一緒に同行していただくこともあります。

■本ポジションのやりがい：
ビジネスとしてはBtoBですが、実際に製品が使用されるのはtoCになるため、目に見えるためやりがいを感じられやすいです。

■使用OS：
Windows、Linuxを使用しております。

■組織構成：
配属先には11名が在籍しています。部長級1名、課長級2名、主任級4名、スタッフ4名、再雇用2名の構成となっています。ベテラン社員もおり、しっかりと業務を教えられる体制がございます。
※職場雰囲気：社員みんなで育てる、部で高めあっていく。

■入社後：
現行製品を使用して機械を制御するプログラムの理解を深めていただきます。必要なスキルを習得していただき、その後OJTを経て開発業務に携わって頂きます。
開発は一部外注しているため、その指示書の作成や取扱説明書の作成なども担当していただきます。

■評価制度：
事業計画・部門目標と連動した目標管理制度を実施しています。目標管理は半期に1回行い、部長級または課長級のどちらかが対応します。

■当社の特徴：
芝浦の自販機事業が展開する「SHIBAURA」ブランドは、使いやすさと他社機をしのぐ収容能力を最大の特徴として時代のニーズに呼応した機種を投入してまいりました。1987年に参入した券売機事業は、普及タイプから高性能機まで充実したラインナップを揃えており、クレジットカード・QRコード決済・電子マネー・プリペイド・ポイントカード対応などのキャシュレスソリューションの開発や、店舗オペレーションシステム等のソリューション分野の開発を進め、日本独特の文化である自販機の発展に貢献してまいりました。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・オブジェクト指向言語の理解と開発経験（言語問いません）
・デスクトップアプリケーション開発経験
・Webシステム開発経験
・ＳＱＬ経験
・基本情報技術者試験

■歓迎条件：
・プロジェクトリーダー経験
・OPOS経験
・メーカー勤務経験

＜勤務地詳細＞
首都圏事務所
住所：神奈川県横浜市栄区笠間２－５－１
勤務地最寄駅：東海道線／大船駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
当面は想定しておりませんが、業務経験を積むために他拠点へのローテーション人事も有り得ます。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:15～21:30
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:15
＜その他就業時間補足＞
残業時間平均25時間（増員した場合20Ｈを想定しています）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
試用期間中は、フレックスタイム制勤務対象外

＜試用期間＞
3ヶ月
-

＜予定年収＞
480万円～680万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～360,000円
その他固定手当/月：15,000円

＜月給＞
275,000円～375,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■その他固定手当(地域手当10000円、役職手当5000円)
■昇給1回(4月)
■賞与2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1.5キロ以上
寮社宅：福井県小浜市に社有社宅あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出型年金年金制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心になります。

＜その他補足＞
財形貯蓄、持ち株会、独身寮(小浜)、共済会、保養所、退職金制度（確定拠出年金）　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土日、祝日、年末年始、特別休日、夏季休日（2021年度年間休日：124日）