株式会社ルネサンス

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社内SE＜PM＞◆会員数30万人・190店舗の基幹システム／リモート可・残業20H／SI歓迎

社内SE＜PM＞◆会員数30万人・190店舗の基幹システム／リモート可・残業20H／SI歓迎

【SIer出身者多数活躍中！～「人×IT」を推進する部門～ワークライフバランス◎／全国にスポーツクラブ・フィットネススタジオ・介護リハビリ施設等展開する東証プライム上場企業】
会員数30万人を有し、全国に複数事業を190店舗展開する当社のIT推進部にて、社内SE業務をお願い致します。プロジェクトマネージャーとしてチームを牽引して頂くことを期待するポジションです。
■業務概要：
・基幹系システム（スポーツクラブ事業、ヘルスケア事業のコアシステム、会計、人事・給与システムなど）のシステム改修案件の要件定義からリリースまでの対応
・システム構築ベンダーや利用部門との調整・コミュニケーションによるプロジェクトの円滑な進行確保
・プロジェクトの進捗管理、品質管理、予算管理の実施
※チームメンバーの指導やリーダーシップを発揮し、プロジェクトをリードしていただくことを期待しています。
■業務の魅力：
・会員数30万人・全国190店舗のシステム業務に携われ、やりがいや社会貢献度がとても高いお仕事です。
・プロジェクトのその後を確認でき、事業会社のSEだからこそ自分の業務の影響力を感じることができます。
・DX推進進行中のため、現在ご入社頂くことでグランドデザインの策定フェーズに携わって頂けます。
■組織構成：
18名が在籍しており、PM6名、メンバー12名となっております。女性も5名在籍しており、1名は現在産休中です。
会社としてIT化に力を入れており、組織強化の為の採用となります。
■働き方：
残業月～20時間（繁忙期でも3～40時間）程度。SIer出身の方がワークライフバランスを整えたいと転職し、ご活躍されている実績多数！週数回の在宅勤務も可能です。育児と両立されている社員の方もとても多く、「ワークライフバランス」を実態として体現している環境です。
■社風：
・DICの社内ベンチャーが発祥ということもあり経営層がオープンであるため従業員との距離も近く非常にフラットな社風となっています。非常に風通しの良い環境です。
・会社を良くするためには、まずは従業員の満足度を高める必要があるということから、従業員感動満足という取り組みを始め、「2020年版働きがいのある会社」調査大規模部門において８年連続でベストカンパニーに選ばれました。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
プロジェクトマネジメントのご経験
※事業会社、SIer、ベンダーなど立場は問いません。

■歓迎条件：
・DX推進経験
・基幹系システムリニューアル経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都墨田区両国2-10-14 両国シティコア3F
勤務地最寄駅：総武線／両国駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業月～20時間（繁忙期でも3～40時間）程度。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇の違いはありません

＜予定年収＞
530万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,000円～500,000円

＜月給＞
370,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※賞与年2回（7月、12月）
※残業代・割増賃金は別途全額支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：借上げ社宅制度有り
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで継続雇用制度有り

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、職種別研修、各種社外研修の受講等

＜その他補足＞
・直営スポーツクラブ無料利用可、弔慰金、表彰制度
・時差出勤制度有
始業時刻を8：00～10：00の間で調整可能

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日～13日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※年間有給休暇日数は入社時期により変動があります。
※その他、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、慶弔休暇、キャリアデザイン休暇等各種休暇あり