ＮＥＵＳＯＦＴ　Ｊａｐａｎ株式会社

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【静岡】製品評価担当者　～中国語が活かせる／東軟グループ／プライム案件90%以上～

【静岡】製品評価担当者　～中国語が活かせる／東軟グループ／プライム案件90%以上～

★90％以上が大手企業からのプライム案件★中国NO1オフショア企業の本社と日本企業の橋渡しをお願いします★

■業務内容：中国の開発エンジニアと日本企業の架け橋となるポジションを担当します。
具体的には以下の通りです。

・各種ソフトウェアの評価／テスト
・評価内容の顧客への報告/レビュ―
・進捗管理、報告
※中国にて評価自体は行われるため、実際の作業は業務に含まれません

■業務の特徴：プロジェクトの上流工程において、顧客と共同でプロジェクトの企画／立案、要件定義を実施することが、ブリッジSEの役割のうちのひとつです。
技術力と企画立案力（提案力）の双方が求められます。顧客のやりかた、考え方を汲み取り、中国オフショア開発体制をどのように構築するか、いかに効率的にプロセスを遂行するかを提案します。さらに顧客の事業に対する考え方を理解し、今後のビジネスプランを提示し、ビジネス拡大に貢献します。

■実施分野：車載のカーナビ等の案件を受託しています。

■評価制度について：評価の方法は（1）現場上長との面談（2）人事面談（3）顧客満足度調査の3方面からの評価により決定するため、比較的公正を実施しております。

■ブリッジSEを活用するメリット：
顧客にとってのメリットは、同社のブリッジSEを通じて、日本にいながらプロジェクトの進捗状況の把握ができるため、何度も中国に足を運ぶ必要がなくなります。また、中国側とのコンタクトは同社のブリッジSEが全て行うので顧客は言葉の壁をさほど感じることなく業務を進めることができます。

■企業について：中国では2万人以上の従業員を有し、独自の大学まで設立している中国でのオフショア業界NO1企業の日本支社です。その為、従業員の9割は中国人の方です。同社の強みは本社の人的リソースを活用した迅速な開発者の投入が可能な点にあるため、大手の大規模案件を直接受注出来ております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかに該当する方
・電子機器の評価のご経験
・何らかの開発経験

■歓迎条件：
プロジェクトマネジメント／リーダ経験

＜語学力＞
必要条件：中国語（北京語）上級、日本語中級

＜勤務地詳細＞
静岡
住所：静岡県静岡市

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

契約社員

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
初回契約は、契約社員としての雇用となりますが1～2年後に正社員雇用切り替えをされる方が大多数です。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇の変更はありません

＜予定年収＞
450万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：362,500円～625,000円

＜月給＞
362,500円～625,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■業績に応じたインセンティブ支給あり

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定により支給
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：同社規定に準ずる
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心ですが、必要な技術習得の為の研修等、業務に有効な資格支援は積極的です。

＜その他補足＞
■食事補助手当（1日800円　年間20万円まで）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土曜、日曜、祝日
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇