合田産業株式会社

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【山口/岩国】未経験歓迎◎建設資材ルート営業～生コンクリート販売県内トップシェア◇ノルマ・転勤無～

【山口/岩国】未経験歓迎◎建設資材ルート営業～生コンクリート販売県内トップシェア◇ノルマ・転勤無～

広島県内を基盤に30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェアの生コン販売量を誇る当社にて、建設資材（生コンクリート）の営業活動をご担当いただきます。
業界内での圧倒的な地位により、安定した受注基盤がありますので、100％ルート営業です。
飛び込みや新規開拓営業は一切ございません。顧客との信頼関係を第一に長く就業できる方を募集します。

■業務内容：
・ゼネコンを筆頭に建設会社などへの営業活動（例：新築、改修工事など、生コンが発生するニーズの聞き取り）
・見積書作成／納期調整
・工事現場での資材配送の受け入れ
※担当範囲：中国地方～瀬戸内海エリア（入社当初は近場の担当/泊りの出張はございません）
※主要顧客：生コンクリート、セメント、建材などを扱うスーパーゼネコン等（1日1～2件訪問）
※営業スタイル：100％ルート営業です、活動数のノルマや営業成績のノルマはございません。
※朝早い場合は状況によっては直行直帰有
※休日出勤いただいた場合、振替休日を取得いただきますが、ご自身の裁量で自由にお休みが取れます。

■入社後について：
隣接する製造工場で取扱製品の研修を行います。また現場へ製品を搬入する流れなども一通り覚えていただきます。
先輩社員と同行し客先を訪問しながら徐々に業務を覚えていきます。過去には飲食店や販売系でお仕事されていた方もご入社・ご活躍頂いております。

■同社の魅力
・新規開拓が発生しないため、新たな資料作成が発生せず営業に専念できます！
・土曜は月2回出社ですが、取引企業が土曜休みになることを受けて、近い将来お休み日数を増やす検討中！
・転勤無し/残業1日1時間以内/飛び込みなし/工場内空調あり/100％ルート営業/泊りの出張基本無し/生コンクリート販売県内トップシェア/地場の安定優良企業

■当社について：
広島県内を基盤に30数年の事業実績があり、広島県内ではトップシェアの生コン販売量を誇ります。業界全体としてのパイは激増はないですが、新築物件の新設や、近年大きく取り上げられている建物の老朽化に伴う補修・改修時に必ず必要とされる生コンです。新材料販売・飲食・LED販売等、新規事業展開も行い、事業拡大を行っております。ここ数年、利益面も堅調に推移しています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界職種未経験歓迎＞＜業界職種経験不問＞

■必須条件：
・何らかの顧客折衝経験をお持ちの方
・顧客との関係構築が得意/好きな方


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
岩国支店
住所：山口県岩国市多田3-101-10
勤務地最寄駅：JR山陽新幹線／新岩国駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
当期間での待遇に変更はありません

＜予定年収＞
300万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～260,000円

＜月給＞
190,000円～260,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当（営業手当として基本給の10％）を含めた表記です。
・昇給：年1回 （6月）、賞与：年2回（6月、12月）
※極力前職考慮致します


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：マイカー通勤可/無料駐車場有/一定額まで支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：5,000円～15,000円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで延長可

＜教育制度・資格補助補足＞
製品研修、業務研修
（その他、これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します）

＜その他補足＞
資格手当、団体保険（傷害保険、損害保険）、資格取得表彰、祝金（結婚・出産・入学・住宅取得・永年勤続等）、見舞金、財形貯蓄、住宅取得融資 など

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

日曜、祝日、夏期休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、結婚、忌服休暇など

※企業カレンダーに準じます。土曜は2回出社ございますが、減らす又は無くす方向で検討中です。