更新日 : 2024/4/11（木）

掲載予定期間：2024/2/26（月）～2024/5/26（日）

テルモ株式会社

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 【東京】PM募集＊製薬メーカーとの共同開発《離職率2%程度＊長期就業可》◇日本最大級の医療メーカー◇

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【東京】PM募集＊製薬メーカーとの共同開発《離職率2%程度＊長期就業可》◇日本最大級の医療メーカー◇

【創立100周年を迎える医療機器メーカー／年間売上200億円超え・成長フェーズに入ったアライアンス事業／離職率2％程度】
製薬メーカーとの共同開発プロジェクトマネジメントを募集しています。テルモの成長ドライバーであるアライアンス事業における開発プロダクトの確実な開発推進、更なる成長に向けた戦略構築のために、事業全体の業務マネジメントを強化しています。

■職務内容：
・医薬品と医療機器のコンビネーションプロダクトの共同開発に関するプロジェクトマネジメント業務（開発のタイムラインや戦略実行の進捗管理）
・製薬企業との協業案件の獲得
・バイオ医薬品や低分子医薬品などに関する製薬企業パートナーとの提携交渉（製造受託の取引条件など）
・コンビネーションプロダクトの新規事業企画及び戦略立案と実行

■仕事の魅力：
医薬品と医療機器のコンビネーションプロダクトの戦略立案、企画、開発をマネジメントを通じて、革新的な医療を患者様へ届ける挑戦に参画出来、医療貢献を実感できる仕事が出来ます。業務提携の交渉、研究開発、生産、薬事対応、マーケティングなどの成功経験からキャリア形成の期待できる事業で活躍することが出来ます。

■アライアンス事業とは：
1999年、テルモは薬剤をあらかじめ充填したプラスチック製注射器「プレフィルドシリンジ」の販売を開始しました。安全な薬剤投与と使い勝手に配慮したプレフィルド製品は、時代とともに医療現場のスタンダードとなり、現在日本国内で年間数千万本以上が使用されています。アライアンス事業は、このプレフィルド製品で培った経験と、テルモ独自の技術を用いて、製薬企業に新たなデバイスを提案するビジネスです。
https://pharma-alliance.terumo.co.jp/business/

■長期就業しやすい環境：
・2018年度有給取得率は71％（日本平均50％）、育児休業は子供が3歳まで取得可能、介護休業は最大3年間、３回に分割して取得可能などライフスタイルに合わせた働き方ができます
・男性の育児参加を推奨：男性の育児休暇取得率は2013年度9％でしたが、2018年度53％まで増加。子どもの誕生は、自らの働き方を考える絶好の機会と捉え、会社が育児休暇取得を推奨しています

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■応募条件：以下いずれか
（1）ライフサイエンス領域におけるマーケティングまたは事業開発、業務提携の経験　　
（2）医薬品または医療機器の開発経験


■尚可条件：
・英語力でコミュニケーションがとれる方（ビジネス英語）
・開発リーダーの経験
・薬事申請業務の経験

＜語学補足＞
英語が堪能な方は海外案件に関われます

勤務地

＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー49F
勤務地最寄駅：京王新線／初台（東口）駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～14:00
フレキシブルタイム：6:00～11:00、14:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
月残業10～20H

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
700万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制
管理職以下は日給月給、管理職からは月給制となります。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：223,000円～373,000円

＜月給＞
223,000円～373,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて経験、能力等を考慮し同社規定により決定します。
■賞与あり（年2回）
■昇給・昇格あり（年1回）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
人材公募制度（人材公募を実施している部署に対して自ら手を挙げ、希望する仕事を掴み取る制度）、新入社員研修、MR研修、階層別研修、経営人材育成研修、海外駐在要員養成研修　など

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■社員持株会制度
■育児短時間勤務
■住宅取得利子補給制度
■契約保養所
■失効有給休暇取得制度　など

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制（土・日）、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　など

会社概要

事業概要
■事業内容：
医療機器・医薬品の製造販売を行っています。
所在地
〒151-0072
東京都渋谷区幡ヶ谷2-44-1
設立
1921年9月
従業員数
30,207名
上場市場名
プライム市場
資本金
38,716百万円
売上高
820,209百万円
経常利益
116,137百万円
平均年齢
42.9歳

テルモ株式会社 について

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.terumo.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009707306

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