イーフレックス株式会社 【札幌】リフォーム工事の施工管理スタッフ※賞与年3回／マイカー通勤可／豊平公園駅徒歩圏

【札幌】リフォーム工事の施工管理スタッフ※賞与年3回／マイカー通勤可／豊平公園駅徒歩圏

～有給休暇100％取得／20～30代活躍中／入社2年目で年収950万円の実績あり／インセンティブ年3回で努力する社員に還元するシステム／豊平公園駅徒歩圏内／マイカー通勤可～

不動産の仕入れ～企画～販売を行う当社が手掛けるリフォーム工事の施工管理業務をご担当していただきます。

■業務内容：
住宅リフォーム工事の工程管理、品質管理、原価管理・現場の安全指導、施主様との打ち合わせ等
※現場で予定通り工事が進められるよう段取りを組んだり、使用する資材発注、協力会社様への声掛け等を行います。

■報酬制度：
インセンティブ制度（賞与年3回）があり、利益は努力する社員に還元するシステムで高収入とやりがいを得られるチャンスがあります。昨年度の年収実績は平均30.3歳で723万円です。成長心を持って良い仕事をするために、スタッフの満足や働きやすい環境を用意しています。

■当社の特徴：
2015年設立、昨年度売上は15憶4千万円のベンチャー企業です。社名には不動産(estate)を柔軟に(flex)取り扱うことで業界をリードし、挑戦することを会社理念とする思いが込められています。成長心を持って仕事を続けていくためには、社員の高い満足度と働きやすさが必要です。2020年11月には自社ビルに移転を行ったことで、士気を高くして業務に励んでいます。今後のビジョンとして、2025年までに年商45億円（買取販売での取扱い年間250件）を目標にしています。平均年齢は30歳と活気のある職場で、役職を超えた活発なコミュニケーションで風通しの良い社風です。
【売上高推移】
・2017年度…4億7千万円
・2018年度…8億1千万円
・2019年度…13億8千万円
・2020年度…15億4千万円
・2021年度…21億6千万円

■強み：
・大手不動産仲介会社、地場企業との取引実績があり、商品仕入れルートが多数あります。
・中古リノベーション住宅を中心とした多数の販売実績より不動産買取販売のノウハウがあります。
・戸建、マンション、土地、事業用・投資用等、種別にこだわらず取り扱うことで多くの不動産取引に実績があります。競売、公売等からの仕入れの実績が多数あります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建築施工関係の経験者
■歓迎条件：
・建築士・施工管理技士などの資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：北海道札幌市豊平区美園四条3-2-29 E-FLEX BLD2F
勤務地最寄駅：札幌市営地下鉄東豊線／美園駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※豊平公園駅徒歩圏内※マイカー通勤可能（駐車場あり）車両燃料代 月額３万円（持込車両の場合）、公共交通機関を利用の場合は実費支給

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:15～17:15 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

契約社員

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有

＜試用期間＞
6ヶ月
※入社7ヶ月目以降正社員に登用前提の雇用です（正社員登用にあたり試験などはありません）
※直近入社者で正社員に登用されなかった社員はいません

＜予定年収＞
430万円～530万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：170,000円～
固定残業手当/月：65,000円～（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
235,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：インセンティブ年3回支給（4月・7月・12月）※（基本給＋年齢給）×1.5ヶ月分を保証

【モデル年収】655万円
○30歳、配偶者・子供１人、入社３年目
○宅地建物取引士有
○月額支給　285,000円（別途通信費手当・交通費）
○賞与（インセンティブ含む）3,135,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者2,000円、子供1人あたり5,000円
住宅手当：一律7,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：入社1年後より共済加入※掛け金月額１万円～会社負担

＜教育制度・資格補助補足＞
先輩社員によるOJT

＜その他補足＞
■年齢給（年齢×1,000円）
■在籍給手当（在籍年数×2,000円）
■通信手当（3,000円～/月）
■役職手当（20,000円～/月）
■宅建士資格手当（12,000円/月）
■健康診断費用会社負担（年1回）
■勤続表彰手当

月6休制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

日曜、祝日、第１第２水曜日（１・５・８月除く）、その他（土曜日13:00以降は休み）
GW休暇（2日）、年末年始休暇（6日）、夏季休暇（3日）、有給休暇（取得率100％）