求人詳細

募集要項

仕事内容	※エージェント出身歓迎※【採用マネージャー】ハイクラス採用を牽引／年休128日※東証上場リユース会社 ※ハイクラス採用エージェント出身者歓迎※【東証グロース上場・総合リユース事業展開企業／会社の中核を担うハイレイヤー人材の採用を牽引／20代・30代が多く活躍する環境】当社グループの経営戦略の推進に重要な役割を果たす人材の獲得を目指し、ハイクラス層の中途採用領域を担っていただきます。 ■具体的な業務内容： ◎人事戦略に基づく採用計画の策定 ◎採用ニーズの分析と要件定義およびジョブディスクリプションの作成 ◎母集団形成に向けた施策の検討・実行 ◎採用手法の選定と採用プロセスの設計 ◎人材エージェントとのリレーション構築 ◎候補者とのリレーション構築 ◎各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善施策の立案・実行 ◎そのほか採用領域に関する業務 ※その方のスキルやキャリアに併せて担当領域をお渡ししていく予定です ■組織構成：採用企画部は、執行役員1名、部長1名、副部長1名、メンバー17名（女性比率45％）で構成されています。 ■得られる経験・スキル： ◎上場会社（グループ1,500名規模）での人事領域全般の経験 ◎幅広い機能（営業、マーケティング、商品管理、エンジニアなど）をもつ組織の戦略設計 ◎抜本的な構造改革を含む挑戦的な取り組み ■キャリアステップ： ◎新卒採用領域など採用全般への広がり ◎事企画領域などの人事全般への幅の広がり ◎事企画責任者、採用責任者、人事領域責任者、CHROなど ◎の他キャリアや成果に応じた役職や新部署／ポジションへのアサイン ■募集背景： ◎事業規模の拡大やM&Aの推進により、グループ経営戦略の更なる加速および高度化に伴い、それに合わせた人事戦略の強化と迅速な推進が必要な局面となっております。 ◎グループ従業員数はおよそ1,500名となり、これらの人と組織による更なる事業成長に加え、「生産性の高い組織構築」を新たなテーマとして人的資本経営を推進していく方針です。 ◎経営戦略の推進に必要不可欠となる人材の獲得をお任せできる方を探しております。 ■当社について： ◎「バイセル」は、サステナビリティ・SDGsへの関心の高まりにより、注目され成長し続けるリユース業界において、業界トップクラスのサービスである「BUYSELL」を運営しております。
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学卒以上＜応募資格/応募条件＞＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件：＜以下いずれかのご経験＞・人材紹介会社等においてハイクラス担当の業務経験（目安2年以上）・事業会社での中途採用に関する経験（目安2年以上） ■歓迎条件：・人事組織のマネジメント経験・人事戦略等の立案経験・人事関連領域におけるプロジェクトマネジメント経験
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿御苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中も待遇は変わりません。
給与	＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,004,000円～6,667,992円固定残業手当/月：83,000円～111,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 500,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※想定年収は年収提示額を保証するものではありません ■昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：各種社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修費用全額会社負担 ■書籍費用全額会社負担　＜その他補足＞ ■健康診断（年1回） ■インフルエンザ予防接種全額補助 ■社用携帯電話、社用PC貸与 ■提携不動産会社紹介 ■出産祝金 ■表彰式（年1回） ■歓迎会、社内イベント ■受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（屋外に喫煙可能なエリア有）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数128日夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、慶弔休暇など

会社概要

事業概要: ■事業詳細：
バイセルは、日本全国対応の買取サービスからEC、催事など多様な販売サービスまでを一貫して行なっています。買取事業は着物・切手など高価格帯商材を中心にサービスを展開。無料出張査定という手軽さが好評で、月間約20,000件を超える査定依頼をいただいております。販売事業では、自社ECサイト「バイセルオンライン」やECモールを通じて、着物、ブランド品、毛皮、ジュエリー、時計などの商品を販売。リユース着物では業界最大級となる月間約20,000点以上の商品を出品中。また、全国の百貨店にて催事による対面販売も実施しております。

所在地: 〒160-0004
東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル

設立: 2001年1月

従業員数: 1,414名

上場市場名: グロース市場

資本金: 3,388百万円

売上高: 42,574百万円

経常利益: 2,754百万円

平均年齢: 28.7歳

この企業について

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://recruit.buysell-technologies.com/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3009717542

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職種から探す: 企画・管理 > 人事 > 人事（教育・採用担当）
勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 新宿区
最寄り駅から探す: 新宿御苑前駅 / 四谷三丁目駅 / 曙橋駅
業種から探す: インターネット・広告・メディア業界 > Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

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給与	＜予定年収＞　600万円～800万円　　＜賃金形態＞　年俸制　　＜賃金内訳＞　年額（基本給）：5,004,000円～6,667,992円　固定残業手当/月：83,000円～111,000円（固定残業時間25時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月額＞　500,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※想定年収は年収提示額を保証するものではありません　■昇給：年2回　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル　勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿御苑前駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数128日　　夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、慶弔休暇など

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