更新日 : 2024/4/7(日)

掲載予定期間:2024/2/29(木)~2024/5/29(水)

株式会社エアウィーヴ

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【東京/愛知】社内SE(ITヘルプデスク/インフラ維持管理など)設立10年売上100億円超/土日祝休

  • 正社員
仕事内容

【東京/愛知】社内SE(ITヘルプデスク/インフラ維持管理など)設立10年売上100億円超/土日祝休

マットレス・クッション材「エアウィーヴ」の製造、販売を行う当社の情報システム企画部にて、下記の運用業務をお任せします。

■業務内容:
・ITインフラの維持・運用管理(ファイルサーバのアクセス権処理、IT資産の棚卸など)
 ∟ネットワーク機器の保守・メンテナンスの窓口としての対応。拡張時の立会いなども業務範疇。
・次世代ITインフラ企画を策定
 ∟最新技術(SASE、マルチクラウド化等)に追従するインフラ企画
・運用チームとして、社内システムの運用業務(ITヘルプデスクなど)
 ∟システムの問合せ、アカウント登録、権限設定、PCやiPhoneの設定(キッティング含む)などの業務以外に、障害発生時の関係者周知やエスカレーションなどの作業
 ∟上記作業については、ご自身で作業頂く範囲もありますが、一方でリーダーとしての立ち位置でメンバーへの指導や指示、インシデントの進捗管理なども実施

■組織構成:
情報システム企画部(幸田)は、男性4名、女性2名で構成されており、20代~40代幅広く在籍しています。

■当社の特徴:
◎TVCMでもお馴染みの「エアウィーヴ」の製造・販売を行っております。個人への販売のみでなく、国際線ファーストクラス、一流ホテルや老舗旅館、宝塚歌劇団の寮などでも採用されております。世界大会のオフィシャル寝具パートナーとなり国内だけでなく、海外4拠点にも展開しております。
◎「最高」の睡眠環境をサイエンスに基づき実現することが、当社の設計思想であり不変の理念です。当社の信念である「The Quality Sleep」を具現化するため、当社は一切の妥協を認めません。眠りの世界に新しい価値を創造し、常に革新的な製品を生み出すことで「生活インフラ事業」としての使命を果たし、世界中の人々の豊かな生活を実現します。

■当社の製品:
エアウィーヴは今話題となっているマットレスパッドであり、多くのスポーツ選手に愛用されています。また、2011年6月からは有名アスリートとのブランドアンバサダー契約により各メディアで取り上げられ、より一層売り上げが増加しています。

【東京勤務の場合は、愛知県幸田へ週2回程度出張可能な方を求めております。】

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・企業システムの運用に必要なハード・ソフト・ITインフラに関する知識、運用
・ITヘルプデスク・サービスデスクの運用経験(2年以上)
・ベンダーコントロール経験
■歓迎条件:
・システム運用経験、cobit、ITILなどフレームワークに関する知識
・上流から下流工程までの業務系システム開発経験
・ActiveDirectory、Microsoft365に関する実務経験(ID、アクセス権限の運用経験)

勤務地

<勤務地詳細1>
幸田ロジスティクスセンター
住所:愛知県額田郡幸田町大字菱池字下田38
勤務地最寄駅:JR線/幸田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
★本社
住所:東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も労働条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
450万円~550万円

<賃金形態>
年俸制
12分割

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円~5,500,000円

<月額>
375,000円~458,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、スキル・経験により決定します。
■昇給:部門、個人の目標に対する評価を反映
■賞与:業績賞与あり(ただし、業績による)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:マイカー通勤 支給上限金額3万円まで/月
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職一時金制度、確定拠出年金制度あり

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■各種社会保険完備
■モニター制度
■社割販売
■睡眠休暇制度(睡眠計測アプリを使用し、一定の条件を満たした社員へ最大5日の特別休暇を付与する)
■チームビルディング制度(社内コミュニケーション活性化のための費用を会社が補助する制度)
■服装:ビジネスカジュアル可
■社内で使用する椅子にエアウィーヴクッションあり
■全社員を対象とした観劇・観戦の招待あり

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

基本土曜(3~4ヶ月に1回程度出勤あり)、日曜、祝日
有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、記念日休暇 等

会社概要

事業概要
~「睡眠の質」にこだわり、変化の無い寝具業界にイノベーションを起こした企業。「寝具メーカー」にとどまらず、「睡眠のトータルソリューションカンパニー」としての成長を目論んでいます~

■製造品目:
エアウィーヴ(マットレスパッド、ピロー、クッション)
■企業のこだわり:
「The Quality Sleep(眠りの世界に品質を)」というブランドコンセプトを掲げ、従来「寝心地」という曖昧なものを元に販売されていた寝具に、科学的アプローチとテクノロジーを導入して、「質の高い睡眠」を提供する「高反発マットレス」を開発。近年は革新的なかけ布団など、商品ラインアップも拡大中です。
所在地
〒444-0115
愛知県額田郡幸田町大字荻字荒井28
設立
2004年11月
従業員数
800名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
売上高
19,500百万円
平均年齢
39.7歳

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://airweave.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009734157

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