株式会社コトブキ

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【浜松町】新製品開発のプロジェクトマネジメント　※年間休日124日

【浜松町】新製品開発のプロジェクトマネジメント　※年間休日124日

【モノづくりメーカー ⇒ アプリやイベント、テクノロジー系等グループシナジーを生かした総合メーカーへとグループ再編中！】

■業務内容：このポジションでは、「次にあたりまえを作る」ための新製品開発プロジェクトのプロジェクトマネジメントを担っていただきます。
社会課題を解決し得る製品開発を行うべく、お客様の声や市場調査などからの分析結果から、あるべき商品のアイディアを企画し、デザインや試作、素材や発注先の選定や、品質試験の検討、工場への生産指示などを行なって製品のリリースまで担当して頂きます。
・営業部門、販売店部門、マーケティング部門、工場などの社内部門だけでなく、コラボレーション企業やサプライヤーなどの社外の人とも連携して仕事を進めていくため、全社的なインパクトを与える大きな仕事に興味のある方に挑戦して頂きたい仕事です。

■仕事の魅力：
・部材だけを開発するようなものづくりとは異なり、１つの完成品の企画、設計、試験、量産化までを一気通貫で行えるため、自身が開発した製品が世の中で使われるまでの一連のものづくりに携わることができます。
・また、当社では製品の特性上、ザイル、ネット、回転成形、HDPEパネル、鉄骨、コンクリートなど多様な素材と加工技術を駆使しておりますので、新しい素材や技術を積極的に身に付けたいと考えている方にご活躍頂ける環境です。
・さらに、当社では規格品だけではなく特注品も開発しているので、特注品の開発を担当しているエンジニアや栃木の工場にいる製作エンジニアとも頻繁に会話できますので、積極的に他部門とコミュニケーションして頂ければ他社にはない多様な技術の知見を得ることができます。

■同社について
【経営理念】「パブリックスペースを賑やかにすることで人々を幸せにする」
【事業成長性】
・官公庁向け、民間向けと多方面にニーズがあり、幅広い事業展開で成長し続けています。
・抗ウイルスのベンチの製作や、再生木材（循環型）の採用など、環境や安全に配慮した製品の開発や使用を進めています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれも該当する方
・3D-CADの使用経験（Inventor）
・製品開発・デザイン・設計等の実務経験
・チームリーダー・PMの経験がある方

■歓迎条件：
・家具や遊具の製品開発部門経験者
・試作図面作成、組立検証、改良開発、サプライヤーとの折衝

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区浜松町1-14-5
勤務地最寄駅：JR山手線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
将来的な転勤の可能性あり

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
475万円～730万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：294,054円～405,000円
固定残業手当/月：35,946円～125,000円（固定残業時間18時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
330,000円～530,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（夏・冬）※業績に連動
■固定残業代（月18時間分／35,946円以上）含む/月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：18歳までの子女1人につき：2万円／月
住宅手当：2万5千円／月　※条件あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内研修会
■資格取得制度

＜その他補足＞
■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、社内研修会、資格取得制度
■地域手当(2万円～2千5百円)※条件あり

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■夏季休暇（3日）、年末年始休暇、介護・育児休暇（短時間勤務制度あり）、特別休暇他