大阪富士工業株式会社

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【千葉県香取市／転勤なし】ルート営業／残業20h程／年間休日117日／安定性◎

【千葉県香取市／転勤なし】ルート営業／残業20h程／年間休日117日／安定性◎

～創業60年以上／長年大手鉄鋼メーカーとの取引実績多数／転勤なし／残業時間20h程／年間休日117日／有休消化率～
■業務内容
高炉メーカー、製紙会社、電力会社など、比較的大規模な工場設備を持つメーカーのお客様に当社保有技術である表面改質、補修、形状変更を目的とした肉盛溶接・溶射などの「技術を売る」提案型の営業活動をお願いします。

◆職務詳細：入社当初はご経験に合わせて、下記のような業務をお任せします。
・お客様（工場生産管理スタッフ）へのご提案
・お客様との打ち合わせ
・見積書作成
・報告書作成／社内連携・スケジュール調整
・現地立ち合いなど

※既存のお客様が9割です。新規に関して、お客様からの紹介や弊社に問い合わせ頂いた企業様へのご案内となります。

■組織構成：11名（20代3名・30代1名・40代3名・50代1人・60代3名）

■同社の特徴：
・鉄鋼メーカーとして、加工～仕上げまで中間の請負として実施しています。また溶接、溶射において自社工場を持っており、肉盛溶接が強みです。
・大手鉄鋼メーカーである日本製鉄、JFEスチールや神戸製鋼所等対等な立場で取引しており、大学との共同研究開発も行っています。またベトナムにグローバル展開中。
■企業理念：
「わたしたちは人と人を結び、社会に求められる独自の技術を創造し、時代とともに成長する企業です。」この企業理念は、同社の在り方と進むべき方向性を示したものであり、根幹には創業者の常に「誠実」であれという想いが込められています。この想いを深く理解しながら、「成長」という言葉を強く意識し、計画的に企業戦略を策定し、短期的・長期的ビジョンに基づいた安定成長と様々な形での社会貢献に努めていきます。また原点でもある「5S（整理・整頓・清掃・清潔・躾）」の徹底と持続的成長のためのコンプライアンスの徹底を更に推し進めていきます。これらは、創業時から受け継がれてきた「誠実」にも相通じるものであり、時代とともに事業のグローバル化を更に進める中、この考え方にぶれることなく真摯な姿勢で歩み続けます

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・普通自動車免許(AT限定可)

■歓迎条件
・有形営業経験がある方

＜勤務地詳細＞
香取営業所
住所：千葉県香取市上小堀1564番1号 小見川工場内
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：160時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:15
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20h程■1ヶ月単位の変形労働時間制

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更はありません。

＜予定年収＞
315万円～367万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：195,800円～225,450円

＜月給＞
195,800円～225,450円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（5月）※ベースアップ込みの過去実績0～5,000円／月
■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績4.8ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費実費支給（上限150,000円）
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上※再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
65歳
60~65歳の選択定年制

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTを実施予定です。

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■確定給付年金
■育児休業・介護休業（取得実績あり）

※引っ越しを伴う異動はございませんが、将来的に近隣部所に異動の可能性はございます。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日

日曜、祝日（年間9日程度土曜出勤あり）※同社カレンダーによる
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日から10日付与）慶弔休暇、看護休暇（取得実績あり）