株式会社コンクエスト 【広島市】高級輸入車セールススタッフ（100％反響営業）インセンティブ/固定給20万～

【広島市】高級輸入車セールススタッフ（100％反響営業）インセンティブ/固定給20万～

未経験歓迎/研修制度充実/連休取得も可能/インセンテイブ有

■取扱いブランド：
ジャガー／ランドローバー／アウディ／フォルクスワーゲン／ベントレー／マセラティ／プジョー／シトロエン
※ご希望や勤務地、適性に応じて配属となります。

■業務の特徴：
（1）店舗に来店した顧客への100％反響営業となります。
既存顧客のフォローや、興味を持って来店する顧客がほとんどなので、スムーズな提案が可能です。海外自動車の魅力を共有しながら顧客に寄り添い、販売というよりは顧客の理想のライフスタイルを実現するためのサポートをする仕事です。
（2）入社後、まずは研修などを行います。育成環境が整っているため、安心してスタートすることが可能です。一人一人に合った育成スタイルを進めていくため、不安なことや挑戦したことがあればその都度相談することができます。

■業務の魅力：
社員が安心して働けるように、固定給21万円と手厚くしています。
安定した収入に加え、日々の頑張りはインセンティブとしてしっかりと還元します。成果を上げればその分だけ収入に反映されるため、やりがいに繋がります。モチベーションを高く維持しながら業務に取り組むことができます。

■組織構成：
各店舗営業スタッフ10名程度になります。また、年齢としては20~30代の若手男性が多く活躍しております。店長はおおよそ40代です。
※不動産や保険など異業界からの中途入社実績もございます。

■同社の魅力：
・月により繁忙期もありますが、休日も107日と、メリハリをつけながら長期的に働ける環境を整備しています。月９日休みとなりますので、店舗休日（水曜定休及び第2、第3火曜日）の他、月に２～３日は希望休にて休みを決めていただきます。
店舗休日前後で取得し、連休での取得も可能です。

・多角的な評価制度（自己評価、上長評価等）を設けており、資格には資格手当が付与されるなど、「固定給＋α」でモチベーションを高く維持しながら業務に取り組めます。
・同社の営業社員は試乗車を使用できます。魅力的な輸入車を販売するだけでなく、社員も乗る楽しさを実感することができます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
・顧客折衝経験お持ちの方
■歓迎条件：
・ディーラーや高級商材を扱った営業経験をお持ちの方
（時計・装飾品など）

◇業種未経験歓迎

＜勤務地詳細＞
広島市内各店舗
住所：広島市内に幅広く店舗展開しております。ご希望や適性により配属店を決定します。
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転居を伴う異動はありませんが店舗間の異動がある可能性もございます。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間30時間／月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
300万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円～250,000円
固定残業手当/月：20,000円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
210,000円～300,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記月給はあくまで最低保証額であり、年齢・経験・能力を考慮の上決定します。
■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4ヶ月分
■モデル年収（インセンティブ額）
・20代 入社3年 630万（240万）
・30代 入社5年 670万（300万）
・30代 入社12年 720万（240万）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社用車貸与後はなし
家族手当：配偶者1万円、子供1人につき1万円
住宅手当：賃貸：家賃30％補助、持ち家：上限2万円支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援
■入社後の流れ：
輸入元自動車メーカーによる研修（ブランド、商品について学んでいただきます）の後、配属先で先輩社員によるOJT研修を行います。

＜その他補足＞
■資格手当
■海外視察研修旅行　
■報奨旅行（ドイツ等）
■社用車貸与（入社3ヶ月後より）※プライベートでの使用も可
■財形貯蓄
■健康診断
■確定拠出年金制度

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

月間休日：9日年間：107日（2月のみ８日、水曜定休及び第2、第3火曜日定休・ＧＷ・夏季・年末年始休日を含む）
別途、リフレッシュ休暇５日（有給休暇５日消化）、特別休暇