株式会社マスメディアン 【宣伝会議G・名古屋】人材紹介コンサルタント※キャリアチェンジ歓迎／広告・宣伝分野に特化／研修制度◎

【宣伝会議G・名古屋】人材紹介コンサルタント※キャリアチェンジ歓迎／広告・宣伝分野に特化／研修制度◎

【営業経験者注目！IPO目指す企業で成長を実感／土日祝休み／年休125日／RA・CA両手型】
★マーケティングやクリエイティブ業界に特化した求人情報を取り扱う人材会社です。電通、博報堂、アサツーディ・ケイをはじめ、その他多数企業の採用支援実績を誇ります。
★今後4～5か年の間にIPOを目指しています。私たちと共に企業と求職者のマッチングを成功させ、宣伝・広告界を支える業務にチャレンジしませんか？

＜具体的な職務内容＞
●リクルーティングアドバイザー：人材を採用したい企業に対して、下記のような業務を行います。
・採用活動における課題のヒアリング、サービス提案
・求人ヒアリング、求人票の作成
・人材のマッチング、紹介（書類提出、面接調整、面接同席、選考におけるフォロー、内定承諾～入社までのサポートなど）
※既存や問い合わせ案件が現状は多いですが、当社のサービス理解を深めていただく目的で、入社当初は新規開拓も行っていただきます（電話・メールでの新規アプローチがメインで、飛び込み営業は実施していません）。

●キャリアアドバイザー：マーケティング・クリエイティブ関連の仕事を探している個人に対して、下記のような業務を行います。
・キャリア相談（求職者の経歴や希望のヒアリング、転職活動のアドバイス、求人紹介など）
・転職活動サポート（書類添削、面接対策、選考におけるフォロー、入社前後のフォローなど）

＜入社後の流れ＞
入社後1～2週間を本社（東京・表参道）にて研修を実施後、本配属となります（※中部本部配属の方も、本社で研修を行います）。
配属後は、配属されたチーム長の指導をOJTで受け、法人営業（リクルーティングアドバイザー）からスタートします。
未経験の方でも安心して業務をスタートしていただけます。
6ヶ月～1年で一人前になり、ゆくゆくは法人（リクルーティングアドバイザ―）と個人（キャリアアドバイザー）の両方をご担当いただきます。

＜業務の特徴＞
▼会社の組織拡大にも貢献できる仕事
企業の成長には人材が不可欠です。
転職希望者を紹介することで、「制作やマーケティングの体制を強化したい」「新たな事業を始めたい」などといった企業の経営課題を解決することができます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験1年以上（法人・個人不問／業界経験不問）
※第二新卒の方も歓迎です。

■サイトURL：https://recruit.massmedian.co.jp/
当社の社員や社風、働く環境など、より具体的にイメージをしていただけるコンテンツになっておりますので、是非ご確認ください。

＜勤務地詳細＞
中部支社
住所：愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル6階
勤務地最寄駅：栄駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:45～18:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業時間月26時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。

＜予定年収＞
344万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
固定給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：206,664円～500,000円
その他固定手当/月：9,452円～623,491円
固定残業手当/月：70,884円～123,491円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
287,000円～1,246,982円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収補足事項：
・昇給：年1回（5月）
・賞与：年1回（5月）※決算賞与。全社員が対象となりますが、初年度は入社時期により按分。
■30時間相当分の深夜割増手当として9,452円～を月収に含み支給。
※超過した時間外労働の残業時間代は別途支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：住宅通勤手当として一律30,000円支給
住宅手当：住宅通勤手当として一律30,000円支給
社会保険：各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社研修：原則2週間、座学とOJT(営業同行)を実施しています。人材・広告ビジネスの基礎から、営業として覚えておくべき知識、ロールプレイングなど、2週間集中で研修に取り組んでいただきます。


＜その他補足＞
■社内レクリエーション：BBQ大会、毎月懇親会　等
■介護休業制度
■自己啓発支援
■資格取得奨励金制度
■資格手当：国家資格「キャリアコンサルタント資格」や社会保険労務士など、会社が指定する資格を取得した場合に支給いたします。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇　等
※月に0～2回、休日出社の場合があり、振替休日の取得または休日出勤手当の支給にて対応します。
※有給取得率8.6日