更新日 : 2024/3/27（水）

掲載予定期間：2024/3/4（月）～2024/6/2（日）

前田道路株式会社

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 【中国エリア/第二新卒歓迎】土木施工管理（道路・公共案件など）※土日祝休／昨年賞与実績6.2ヶ月分

  • 正社員

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【中国エリア/第二新卒歓迎】土木施工管理（道路・公共案件など）※土日祝休／昨年賞与実績6.2ヶ月分

～月平均残業25.9h×長期出張なしで長期就業可能◎／前田建設グループ会社の道路業界大手リーディングカンパニー～
■業務内容：
土木工事の技術者として施工管理業務をお任せいたします。
主に駐車場や一般家庭など１日で完了する小規模工事から、高速道路や空港など数年にわたる大型プロジェクトまで多岐にわたる様々な経験を積んでいただきます。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・施主、発注者との折衝
・施工計画の立案
・工事価格の積算
・施工手順のスケジューリング
・現場での工程・品質・安全管理

■働く環境：
基本的には土日祝日休みの完全週休2日制で、休日出勤が発生した場合は代休が取得可能です。担当エリアは管轄支店地域が中心となり、出張はほぼ発生いたしません。月平均残業時間も25.9h程と業界内では働きやすい水準で、さらに土曜曜閉所や、PCを申請なしで使っていると一定の時間を超えるとシャットダウンされる制度も導入検討中です。
昨年度の賞与実績も昨年に比べると微増の6.2か月分で、年々少しずつ増えております。
※賞与は会社業績により変動あります

■配属営業所に関して：
各支店の配属営業所は下記ＵＲＬよりご確認下さい。
https://ssl.maedaroad.co.jp/corp/office.html

■同社の魅力：
【業界のリーディングカンパニー／高い技術力と機動力／将来的に1兆円規模の会社へ】
同社は1930年の創業以来、全国に多くの営業拠点および自社工場を持ち、地域に根ざした活動をしています。高い技術力と機動力を活かしつつ、地域に貢献する働き方が可能です。また、前田建設工業・前田製作所とともに持株会社インフロニアＨＤを設立し、その傘下企業となりました。活躍のステージがより広がるとともに、新規事業、働き方改革、DX推進など老舗企業でありながら、大きな変革に野心的に取り組んでいるため、挑戦する気概を持って働くことが可能です。将来的には1兆円規模・スーパーゼネコン規模を目指しています。

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれか
・土木工事に関する何らかのご経験をお持ちの方
・土木系の学科卒の方

勤務地

＜勤務地詳細＞
中国支店
住所：広島県広島市中区鶴見町4-22 MKD-1 ビル
勤務地最寄駅：広島電鉄線／比治山橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※その他、中国支店管轄の営業所への配属の可能性もございます※配属先は希望を考慮されますhttps://ssl.maedaroad.co.jp/corp/map_08.html

＜転勤＞
当面なし
※エリア内異動あり、エリアを超えた全国転勤も可能　
　希望される場合は、一定条件を満たした後の職群転換制度あり
※現状、転居を伴う転勤はありますが、2023年4月以降は人事制度が変更になります

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・内勤の場合：8:30～17:00　※実働7.5h・外勤の場合：8:00～17:00　※実働8h

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

給与

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～

＜月給＞
250,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
　※昨年度賞与実績：6.2か月分
　※賞与は会社業績により変動あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：多子扶養手当
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮有り
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上で適用／再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■各職種別階層別研修
■OJT（チューター制度）等

＜その他補足＞
■施設：独身寮完備・社宅・借上社宅完備・契約保養所など
■社会保険完備：雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金など
■制度：財形貯蓄・従業員持株会・共済会・資格取得奨励・表彰制度・退職金制度（勤続年数3年以上が対象）
※制度については適用条件がございます

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■完全週休2日制　※休日出勤の場合は、代休取得可能
■土日祝休
■年次有給
■創立記念日
■慶弔休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■療養有給休暇　など

会社概要

事業概要
■事業内容：
土木建築工事の請負、設計ならびに監督、土木建築工事の諸材料の製造販売等
所在地
〒141-0032
東京都品川区大崎1-11-3
設立
1930年7月
従業員数
2,428名
上場市場名
非上場
資本金
19,350百万円
売上高
228,829百万円
経常利益
10,788百万円
平均年齢
40.8歳

前田道路株式会社 について

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  • 平均年齢

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.maedaroad.co.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009760415

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