株式会社岡山村田製作所

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【岡山】設備保全～世界トップクラスシェアのムラタグループ/年間休日123日/平均残業時間11.3時～

【岡山】設備保全～世界トップクラスシェアのムラタグループ/年間休日123日/平均残業時間11.3時～

◆◇世界トップクラスメーカー／電子部品の生産体制を強化するため、設備エンジニア（生産工程改善・メンテナンス）ポジションの募集◇◆

■ポジション概要：
スマートフォンや自動車など世界中のあらゆる分野で使用され、人々の生活を支えるムラタの電子部品。
5GやIoT、電気自動車やロボットなど、世の中の技術の進化にあわせて需要は高まっており、要求される性能もますます高くなっています。
それらの電子部品の生産体制を強化するため、設備エンジニア（生産工程改善・メンテナンス）を募集します。

■業務内容：
生産設備の点検・修繕や改善を行う仕事です。
最新の機械に触れる面白さだけでなく、仲間と共に課題解決をする喜び、達成感を感じられる仕事です。

■業務詳細：
・生産設備の点検／修繕
・設備立上げの保全業務
・不良率／稼働率など設備性能を向上するための対策立案～実行　など

多くの人と連携して仕事を進めるため、コミュニケーションを大切にしています。
教育体制も整えていますので、成長を感じながら高いレベルの業務にチャレンジしていくことができます。

■業務の特徴：
当社は、最先端のの型電電部品を製造しており、ものづくりを支える材料、工法、生産設備も自分たちでつくりあげています。
先端技術に触れながら、お客様に喜んでいただける製品を安定して供給できる体制をつくりあげるところに、やりがいや成長を感じられる職場です。

■就業環境：
よい製品を生み出すためには従業員が活き活きと働ける職場づくりが大切です。
従業員が共に信頼し、安心して働けるように様々な活動と環境整備を進め、例えば安心・継続して働ける子育て支援など多面的に福利厚生制度の充実にも力を入れております。
さらに地域の発展に貢献できるように、さらなる高みに向けて成長していきます。

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～以下の知識・経験を活かしていただけます～
■歓迎条件：
・機械／工学系の知識
・生産設備の保全経験
・生産設備の設計／製作、立上げ経験
・自動車整備士等、機械や設備に関する経験
・第二種電気工事士資格、機械保全技能士資格　等

＜勤務地詳細＞
本社
住所：岡山県瀬戸内市邑久町福元77
勤務地最寄駅：JR赤穂線／邑久駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可能

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00～8:15 （所定労働時間：7時間45分）（シフト制）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:00～16:30
16:15～0:45
0:30～8:15
＜その他就業時間補足＞
※繁忙期は、通常勤務に残業を加えた2交替制に変更する可能性もあります。※平均残業11.3H／月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の待遇変動はありません

＜予定年収＞
390万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～

＜月給＞
210,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力等を考慮し、当社規定により決定します。
※その他、諸手当は当社規定により支給致します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）※前年実績5ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：39,000円
家族手当：子ども手当（1人あたり13,500円※4人まで）
寮社宅：条件あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT教育、社内講演会
■新入社員研修、階層別・職能別研修、英語力強化研修
■海外研修制度、通信教育補助制度、公的資格取得補助制度 など

＜その他補足＞
■休暇：夏季休暇、年末年始、特別休暇
■手当：役付手当、超過勤務手当、時間外手当 等
■子ども介護手当：13,500円/人、4人まで
■交替勤務手当：39,000円
■転居異動支援手当：30,000円/月
《福利厚生》
カフェテリアプラン、退職金制度、社宅・寮制度（条件あり）、フレックス制度
従業員持株制度、慶弔（結婚祝い金・出産祝い金等）、社内グループ保険、積み立て年金
確定拠出年金制度、各種施設（社員食堂、ラウンジ、フットサルコート、テニスコート、24時間営業売店）　等

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日


年次有給休暇（初年度21日、最高23日）、特別休暇など