芝工業株式会社 【虎ノ門】機械設備の設計・施工管理担当　★年休125日／土日祝完全週休二日／インフラや有名施設多数

【虎ノ門】機械設備の設計・施工管理担当　★年休125日／土日祝完全週休二日／インフラや有名施設多数

【年休125日・土日祝休・転勤無／就業環境◎／生活に欠かせない電力を支える利益率の高いビジネス／発電所、研究所等の大型施設に携われる！／設立70年の安定基盤】

■業務内容
設備事業のトータルエンジニアリング企業である当社にて、プラント設備や機械・配管設備などの設計・施工管理をお任せします。

■具体的な業務内容
入社後はスキルや経験に応じて下記の業務をお任せいたします。
・CADを用いた設計業務
・工事に必要な資料の作成や書類の整理・作成・保管
・工場への製造依頼
・工事のスケジュール確認／工事の進み具合の確認
・品質確認・安全管理　等

■キャリアパスについて
当社では資格を取得するための外部講習があり、資格取得の為の講習・試験の料金は全て会社負担となっています。会社で受けるべき資格・外部講習の提案もあり、資格の中には、国が指定する資格もございます。
※施工管理技士1級もしくは2級の資格があれば、賞与の評価対象となり、賞与に上乗せされます！

■モデル年収：
643万円／経験2年／32歳
800万円／経験5年／40歳

■仕事の魅力：
創業70年の歴史で得た信頼の元、インフラ・大型・有名施設を中心に手掛けるため、自分の仕事が目に見える形で残るやりがいを感じられます。
【携わる案件例】
・空港や高速道路など交通インフラにおける電気設備
・郵便局や放送局など有名施設の電気設備
・変電所など日々の生活に欠かせない施設の電気設備　
・データセンター等IT関連施設の電気設備

■当社の魅力
◎利益率の高いビジネスモデル
当社では、設計～施工まで一貫して受け持っています。通常であれば図面を大量に書き、数で勝負することが多いですが、当社は量より質を求め、計画立案の段階に力を入れています。技術力が高く、設計のノウハウが利益を生むので、収益が高いビジネスが実現できております。
◎温厚なスタッフが多く、お互いに教え合う文化です。経験・スキルに自信が無い方も周りのフォローがあるのでご安心ください。
◎同社は東芝プラントシステム株式会社の基幹会社として設立されて以来69年間、公共・一般産業の発電所、変電所、原子力発電所・水処理設備など、様々な分野で新技術・新工法の開発に努め、社会の発展に貢献してきました。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
設計、または施工管理のご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区西新橋3-15-3 上地ビル
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均30時間以内

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の待遇に変更はありません。

＜予定年収＞
600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～500,000円

＜月給＞
240,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定しますので下限を下回る可能性もございます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回※経験に応じて7ヶ月分支給されている先輩社員も多数在籍中
■モデル年収：
643万円／経験2年／32歳
800万円／経験5年／40歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月10万円）
家族手当：補足事項なし
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上から

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり※65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
資格支援制度

＜その他補足＞
■賃貸住宅制度（月2万円実費／最大月5万円支給）※通勤時間または帰省先まで2時間超えの方/採用時の予想年収額により決定
■有給休暇前年繰越制度
■再雇用制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇