坂矢木材株式会社 【京都／南丹】管理部門（人事担当）◆採用（新卒・中途）や労務／週休2日／年休110日／残業月20H程

【京都／南丹】管理部門（人事担当）◆採用（新卒・中途）や労務／週休2日／年休110日／残業月20H程

＜人事実務経験者や人材会社経験者歓迎／大手企業との取引多数／基本土日祝休み／年休110日／残業約20H／落ち着いて業務を進めたい方におすすめ＞
■担当業務：
木材の製材・販売をはじめ、住宅設備の販売や新築・リフォームの実施など住まいに関わる事業を展開する当社にて管理部門の人事担当（一部総務）をお任せします。
《具体的には》
・採用業務（新卒・中途）
・労務管理（社労士からの問い合わせ対応）
・勤怠管理
・社内行事の準備
・資料作成
・従業員からの相談や問い合わせ対応　など
※採用手法などはこれまで通りでも良いですし、カスタマイズしていただいても結構です。
※参考：新卒採用は毎年1名以上の獲得を目標にしており、中途採用は7名採用（昨年度実績）しました。

■やりがい：
これまでは細かい取り決めを作らず、会社運営が行えていましたが昨今の市場の変化とこれから迎える会社の将来を見据え、これまでの慣習の見直しや制度の策定を進めている過渡期です。現在、会社基盤の再構築に取り組んでおり、会社を作り上げていくフェーズのため、難しい反面やりがいを感じられるポジションです。

■配属先の組織構成：
管理部は室長1名、人事担当1名、経理会計担当2名の計4名が所属しています。入社後はOJT形式で室長もしくは既存社員から業務を教えていただきます。

■当社の特徴・社風：
◎創業から50年以上、製材から建築資材や住宅設備の販売、新築／リフォームの設計／施工まで住まいの全てをワンストップで取り扱っています。
◎人も会社も、急成長や急拡大は望んでいません。”ゆっくり、じっくり、でも着実に”が当社のスタイルです。腰を据えて、緩やかに浮き沈みなく同じ歩幅で仕事したい方にはマッチする職場です。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれかに該当する方
・人事（採用、労務、給与社保など）の実務経験がある方
・労働基準法などの法律に明るい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府南丹市園部町船岡栗村60
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：39時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
■休憩：10：00～、14：45～各15分ずつ休憩あり
■残業：月20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に労働条件に変更無し

＜予定年収＞
500万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～400,000円

＜月給＞
350,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（11月）
■賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績2.2カ月


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定あり
家族手当：社内規定あり
住宅手当：社内規定あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
75歳までの嘱託による再雇用制度有

＜教育制度・資格補助補足＞
業務に必要な資格取得について補助あり

＜その他補足＞
・転居費用5万円までを会社負担
・整体教室
・制服貸与
・マスク支給

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

※土曜は会社カレンダーによる（月0～2日程度出勤日）
※年末年始・ＧＷ・夏期あり