フローバル株式会社 【大阪／八尾】電気製品や銅の商品開発・品質保証※創業110年配管部品メーカ／安定基盤／土日祝休

【大阪／八尾】電気製品や銅の商品開発・品質保証※創業110年配管部品メーカ／安定基盤／土日祝休

～自社電気製品または金属製品（銅）に関する商品開発をお任せ／開発や品質管理の経験も可／海外での活躍可／創業110年の安定企業／年休125日～

■業務内容：
継手、バルブ等の配管部品の専門商社・ファブレスメーカーである当社にて、電気製品または金属製品（銅）に関する商品開発、および品質管理ならびに付帯業務をお任せします。

■具体的な業務：
・自社ブランド（主にプロスタイルツール）の電気製品、または管、継手、電線等の銅製品に関する開発および品質管理業務
・各種認定申請
・OEM／ODM先（主に海外委託工場）への技術指導と工程管理

■取り扱い商品（既存を含む）：
コンプレッサー、水中ポンプ、投光器、ヘッドライド、業務用掃除機、送風機、LEDライト、電線　など
給水、給湯用銅管、銅継手、冷媒用ペアコイル、水栓継手、電線　など

■運営サービス：
配管部品.com（本店自社サイト）https://www.haikanbuhin.com/
楽天市場、Yahooショッピングへの出店、Amazonへの出品も行っています。

■当社について：
創業明治43年。老舗配管部品商社、メーカーです。大阪市水道局向けにバルブの鋳造・加工の製造からスタートし、主要自動車・建設機械メーカーなど一般産業へ幅広く供給しています。
また配管部品を中心とした産業用機械器具の専門商社としてノウハウや実績があり、プライベートブランド(PB)メーカーとしても低コストで良質な製品を提供。国内では30社、中国では16社にOEM委託を行っております。また商品の仕入先は300社を超えます。

■当社の強み（顧客から選ばれている理由）：
・お客様にコストダウン選択肢を提供するのが当社の使命。その具体化がPB（プライベート・ブランド）製品です。当社は商品企画・設計・品質管理を自社で行い製造は国内外の協力工場に委託するファブレス・OEMの手法をいち早く取入れ、第一号製品ステンレス製ねじ込み継手（1997年発売）から20年を超える実績を積み重ねています。
・当社は韓国、中国、アメリカにも拠点を設けており、外国人スタッフも複数名在籍するなどグローバルな視点で配管部品を創造し続けています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
（1）以下いずれか
・家電、電気、電線製品の開発、または評価や分析経験
・銅部品（※）の製造、品質管理、評価や分析の経験
（※…主に純銅／青銅／黄銅の鋳造、鍛造、伸延技術）
（2）各種認定申請の経験
（3）海外で仕事をすることに抵抗の無い方

＜勤務地詳細＞
西部ロジスティックセンター
住所：大阪府八尾市神武町1-79 株式会社NTTロジスコ　八尾物流センタ内　C棟
勤務地最寄駅：JR関西本線／久宝寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■特記事項なし。

＜試用期間＞
6ヶ月
※期間中の条件変更なし

＜予定年収＞
300万円～471万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：203,000円～280,750円
固定残業手当/月：40,600円～56,150円（固定残業時間25時間40分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
243,600円～336,900円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・昇給：年1回
・賞与：7月、12月/年2回/前年実績2ヵ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
■再雇用制度あり※65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
■リロクラブ
■福利厚生倶楽部
■確定拠出年金（401K）制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇