トヨタモビリティサービス株式会社 二卒歓迎！【東京/転勤無】カーリース法人営業◆トヨタグループの安定性／社員定着率◎/フレックス制

二卒歓迎！【東京/転勤無】カーリース法人営業◆トヨタグループの安定性／社員定着率◎/フレックス制

【金融・メーカー・自動車関連のご経験歓迎/法人営業／トヨタグループで商材の魅力◎／個人ノルマ・転勤無／離職4%で社員定着】
大手企業、顧客に対するリースカーの提案営業担当として業務に携わっていただきます。同社は充実した福利厚生でフレックス制や女性活躍推進なども積極的に導入しているトヨタ自動車出資会社です。
■業務内容：
・新規・既存顧客に対する営業・商談活動
新規開拓については別部隊が存在するため、基本的に新規開拓（架電や飛び込みなど）をお任せすることはございません。既存顧客からの紹介による新規お取引先への営業はございますが、既存：新規は９：１程度です。
・営業計画の立案、推進及び信用調査、債権管理
・市場、顧客に関する情報の収集及び分析
・損害保険・付帯サービス等、同社が扱う商品の販売、及び取り次ぎ
■組織体制：現在300名強の営業メンバーが在籍しており、平均年齢は30歳前後の組織です。
■キャリアパス：年1回、部署異動に関する自己申告制度があり、適性に合わせた異動もあります。
■教育体制：入社後はOJTで、教育担当者からのしっかりとしたフォロー体制があります。
■当社の特徴：トヨタグループの強固なネットワーク、豊富な商品ラインナップ、高い技術力などトヨタならではの総合力を生かしながら、お客様の多様なニーズに対して最適なソリューションを提供することがミッションです。トヨタのカーラインナップは世界一バラエティ豊かでカーリース保有台数も業界最大規模。そのため魅力的な商材をお客様のご要望や課題に合わせて、さまざまな組み合わせを提案することが可能です。顧客は大手企業が中心なので、コロナの状況下でも安定して売り上げは伸びています。
部は30名体制で各ユニットに配属となりチームメンバーと協業しながら法人顧客に対応いただきます。営業としての目標はユニット単位となっており、一定の目標ではなく、各個人の状態や能力によって設定されます。ユニットで目標達成時にはインセンティブもあり、しっかりと還元されるシステムになっています。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件～第二新卒歓迎～
・法人営業経験2年以上
※業界未経験の方も積極採用しています！
■必須資格
・普通自動車第一種運転免許

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋浜町2-12-4
勤務地最寄駅：東京メトロ線／人形町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:45
＜その他就業時間補足＞
※1ヶ月の全社平均残業時間は12時間です。※突発的な業務対応の可能性あり。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～300,000円

＜月給＞
230,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記金額は賞与(年2回)を含みます。
※業績に応じて別途インセンティブがあります。
【モデル年収】
・係長クラス：500万円（月給31万円＋賞与）
・課長クラス：850万円（月給45万円＋賞与）
・部長クラス：1000万円（月給55万円＋賞与）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：社内規程による
住宅手当：家賃補助手当(社内規程による)
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・中途研修2週間
・OJT有

＜その他補足＞
・自動車関連優遇制度
・社員向けマイカーリース
・財形貯蓄
・トヨタ社員持ち株会
・福利厚生パッケージ型サービス
・GLTD(団体長期障害所得補償)制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休二日制、年末年始休暇
※初年度については有給休暇の日数は入社月によって異なります。