株式会社サン・マルタカ 【未経験歓迎】スポーツクラブ会員への提案営業※低周波治療器『ビックウェーブプロ』を販売◎直行直帰中心

【未経験歓迎】スポーツクラブ会員への提案営業※低周波治療器『ビックウェーブプロ』を販売◎直行直帰中心

【オリジナル健康機器（治療器、マッサージチェア等）を提案、販売している当社にてスポーツクラブ会員様への提案営業ポジションを担っていただける方を募集します／営業未経験の中途入社者多数／研修・フォロー体制充実◎直行直帰中心／配属スポーツクラブは通勤可能範囲内で転居の必要無し／インセンティブ制度有／残業ほぼ無し】

■概要：
当社が契約している関東エリアの大手スポーツクラブ内のイベントブースにて、医療機器のプロモーション活動と販売営業をお任せします。
慢性的な膝の痛みや、慢性的な持病を抱えているスポーツクラブ会員のお客様に対して、悩みのヒアリングを行い適切な健康機器を提案するポジションです。

■業務詳細：
・スポーツクラブ会員の悩みをヒアリング
・悩みを解決できる自社商材の提案
・販促商材（ポスター等）の企画、打ち合わせ
・お客様からの問い合わせ対応

■取り扱い商材：
扱う商材は低周波治療器『ビックウェーブプロ』になります。
選べる９つの治療コースと、３つの専用端子で、つらい肩こりや筋肉萎縮に効果を発揮する家庭用治療機器です。

■勤務先について：
勤務先は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県のスポーツクラブになります。配属スポーツクラブは通勤可能範囲内の店舗をお任せいたしますので転居の必要はございません。
また、直行、直帰が基本で、転勤は一切ございません。

■研修体制について：
まずは本社の研修2週間後、他メンバーに同行して業務を学んで頂きます。
2か月経過を目安に担当店舗をお任せする予定です。
会社から社用携帯が支給されるので先輩にすぐ聞ける環境は揃っています。
また、月に1回本社で製品の勉強会もあるので知識のアップデートも実施しているので未経験の方もご安心ください。

■当社の魅力について：
販売ノルマは無く月の販売目標（月4～5台程度）や達成に応じたインセンティブ（1台販売で8,000円）がございます。
販売台数に応じて随時評価が行われ、実績によっては入社後1年以内年収を上げることも可能な環境です。
様々な大手スポーツクラブと契約をしていますので、販売場所が確保されていますので販売営業がしやすいのも特徴です。

■組織構成：
営業職は7名（男性6・女性１名、40代～60代程）が所属しております。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜未経験歓迎＞
■必須条件：
・販売、サービス経験をお持ちの方

＜勤務地詳細1＞
東京
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
神奈川
住所：神奈川県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
本社
住所：茨城県土浦市中荒川沖町2-6
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県のいづれかのスポーツクラブにて勤務いただきます。
配属スポーツクラブは通勤可能範囲内の店舗をお任せいたしますので転居の必要はございません。


＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
11:00～20:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業は基本ございませんが、実施時は規定に基づきお支払いいたします。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
300万円～480万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：187,500円～306,000円
その他固定手当/月：62,500円～94,000円

＜月給＞
250,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・昇給・昇格　有
・賞与支給あり：年2回（販売実績に応じて異なる）
・インセンティブあり～1台販売で8,000円
・モデル年収：スタート300万円→1年後400万→2年後500万から600万→3年後600万から700万


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
・社内研修・OJT教育（会議中もやる）
・社内にて必要な資格補助（治療器の関連資格）
・1年後には資格を（管理医療機器の販売管理者）補助あり

月8休制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

夏季休暇、年末年始、産前産後休暇、介護休暇、育児休暇