株式会社エークラス 【東京／在宅可】組込みエンジニア◆スキル・給与・キャリアUPが叶う◆残業10h未満

【東京／在宅可】組込みエンジニア◆スキル・給与・キャリアUPが叶う◆残業10h未満

～働き方を改善しながら給与UPが実現！◆理想のキャリアを目指せる環境◆得意分野で活躍できる／案件の選択制度あり◆エンジニアへの還元率が高い企業～

■職務内容：
エンジニアとしてシステム開発業務をお任せします。上流から下流、PM、PLなど様々な案件がありますが、エンジニアのスキルと希望に合わせて配属を決定します。20代～50代の幅広い年齢層の方が活躍しています。

■組織について：
ITエンジニアは35名で構成されております。

■プロジェクト例：
・クレジット会社向けシステム開発支援
・国税のインフラ環境構築　他多数

■案件を選べる環境：
当社では案件の選択制度によりアサインを決めています。エンジニアの希望を聞き、営業担当が希望の案件を獲得に向け営業を行います。また、過去の傾向などをもとに残業見立てなどの様々なデータを確認できるため、納得のいく案件選択ができます。そのため、希望しない案件に配属される可能性は極めて低く、エンジニアの希望が実現しやすい環境です。

■しっかりと評価される制度あり：
当社では単価連動の評価制度を導入しています。そのため、年功序列ではなくエンジニアのスキルに応じて年収Upが実現できる環境になっています。
※年収例
806万円／40歳／経験年数10年目（月給45万2000円＋諸手当＋賞与年3回）
604万円／29歳／経験年数4年目（月給36万4000円＋諸手当＋賞与年3回）
352万円／22歳／入社1年目（月給25万4000円＋諸手当＋賞与年3回）

■年収について：
中途入社者の100%が当社へ転職してから年収Upを叶えています。
※年収Up例
250万→400万
400万→500万

■当社エンジニアの声
・実力に応じて給与が明確にわかることも納得感を感じて働けている。
・案件選択にも納得したうえで配属されたプロジェクトだったが、人間関係があまり良くなかった際に、営業担当に相談したところ、すぐに別の現場を提案してくださり、対応の速さに驚きました。
・エンジニア個人を見て大切にしてくれる風土が強いので、モチベーション高く居心地の良さも感じながら、働けることにとても満足しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・組込みエンジニア経験者（目安半年以上）

◇下記にひとつでも当てはまる方は歓迎
・前職と違う分野を手掛けてみたい
・前職から給与UPしたい
・自分にあった案件を選んで担当したい
・お客様と近い距離で働きたい

＜勤務地詳細＞
関東営業所
住所：千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜転勤＞
無
常駐先により異なる

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1週間単位の非定型的変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■平均残業：10時間未満／月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
雇用契約無期

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
350万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：224,832円～477,990円

＜月給＞
254,000円～540,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年2回
■賞与：年3回／16万円～120万円を3回支給
＜年収例＞
806万円／40代／経験10年：月給45万2千円＋諸手当＋賞与年3回
604万円／20代後半／経験4年：月給36万4千円＋諸手当＋賞与年3回
352万円／20代／入社1年目：月給25万4千円＋諸手当＋賞与年3回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
寮社宅：社宅あり
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■健康診断
■育児休暇制度あり
■産休休暇制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GW、夏季、年末年始、ALOHAS（連続5営業日の長期休暇取得制度）