シンテック株式会社 【東京】防食加工管の既存営業 （法人）※国家プロジェクトへの導入実績有／ニーズ安定の業界／残業20H

【東京】防食加工管の既存営業 （法人）※国家プロジェクトへの導入実績有／ニーズ安定の業界／残業20H

【既存中心＜9割程度＞／国家プロジェクトへの導入実績有／ニーズ安定の業界／残業20H／ビルなどに多く使われている配管の製造販売を行っている会社】

■採用背景：
営業マン1人当たりの担当数増加に伴い、増員採用となります。

■業務内容：
当社の主力製品である「防食加工管」の導入やリニューアルを提案をお任せします。建物に合ったオーダーメイドの配管を納品できるよう、素材・サイズ等のお伺い、時には新しいものに刷新するなど提案することもあります。
営業先は既存メインなので、定期的な企業様との接点からニーズ発生した際にお声がけいただける関係性を作ることがメインミッションになります。

■組織構成：
配属先は、現在営業2名、事務1名の3名体制です。50代所長、20代メンバーが営業となります。

■事業概要：
当社は、“加工管のプロフェッショナル”として各種建造物や水道用配管の製造、設計に特化した会社です。
社会インフラには欠かせない存在であり、国立競技場やスカイツリーなど、国のビッグプロジェクトにも採用実績があります。

■ご提案～納品までの流れ
取引先を訪問⇒情報収集・ご提案⇒図面作成⇒段取りを工場と確認⇒納品

■お仕事の魅力
自分の関わった建物を実際に目にするときはとてもやりがいに感じます！
当社の扱う鋼管は、建物を新しく建てる時だけでなく、定期的な交換も必要とするため、依頼が途切れることはありません。

■ご入社後の流れ：
まずは東京本社研修を2カ月程度行い、その後は1年を目安にひとり立ちできるよう営業所全体でサポート。その後も2～3年ほど社内外研修があるため常に知識を磨いていける環境です。

■研修内容：
OJT・図面の読み方・コミュニケーションスキル・営業研修・管理職研修・メンタルヘルス研修等

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何かしらの営業経験がある方
・普通自動車免許

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区小石川1-28-1
勤務地最寄駅：山の手線／駒込駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：2080時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:30
＜その他就業時間補足＞
※残業月20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中は営業手当支給なし(他同条件)

＜予定年収＞
350万円～514万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,000円～390,000円

＜月給＞
214,000円～390,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
【手当】
一律営業外勤手当 １万円
・交通費規定支給
・残業手当

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
★業績に応じて決算賞与もアリ

【年収例】
400万円／入社10年目（月給26万円＋各種手当＋賞与）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程有
家族手当：配偶者10,000円　子5,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：3年以上勤務

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
積み立てNISA制度
社員特殊会制度
財形貯蓄
退職金制度
福利厚生施設あり
慶弔見舞金制度
定期健康診断

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日


※11～2月に月１～２回土曜日出社があります。

【有給】
10日～20日

【休暇制度】
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇