株式会社九州屋 【品川】経理（管理職候補）／東証プライム上場エア・ウォーターグループの安定基盤／転勤無・在宅勤務可

【品川】経理（管理職候補）／東証プライム上場エア・ウォーターグループの安定基盤／転勤無・在宅勤務可

～創業50年の安定性◎売上224億円◎83店舗展開中／エア・ウォーターグループの安定基／転勤無し・在宅勤務可～

■業務内容：管理職候補として、実務並びに、後輩指導や育成もお任せする予定です。
・各店舗から寄せられる売上データ集計
・決算業務（月次、四半期、年次）
・親会社であるエア・ウォーター株式会社へのレポーティング作業
・役員会への決算報告
・監査対応
・税務業務
・日常経理業務
管理職として、課のメンバーマネジメントや教育・育成にも携わっていただき、
スキルや経験の継承もお任せする予定です。

※希望日自己申告の月９日のお休みです。土日を休みにする社員が多いです。月初の締め作業時に土日祝が重なる場合は出勤する社員が多いですが毎月ではありません。（年２回程）
月１回程は八王子本社にて業務頂く可能性があります。

■組織構成：
正社員7名（中途入社率50％）・パート8名
◇老舗の企業ではありますが、年功序列より実力主義が強い社風です。
年齢・年次に関わらず、誰にでもキャリアアップのチャンスがあります。
◇2023年7月に評価制度の見直しも行い、よりチャンスをつかみやすい環境が整っております。

■仕事のやりがい・魅力：
◇「傷ついた野菜の計上の仕方は？」など青果店ならではの判断力が試される場面もあります。また、「海外での催事出店については？」と挑戦を続ける当社ならではの対応もございます。
◇親会社へのレポーティング、監査対応など、広く深く経理の知識を深め、経験値を高めることができます。

■当社の魅力：
◇青果専門店を百貨店・駅ビル・ショッピンングセンターを中心に出店・運営を行っております。青果専門店の運営企業としては店舗数・売上高・従業員数など国内トップクラスの規模を誇ります。
◇青果専門店だからこそできる「豊富な品ぞろえ」「知識を活かした接客」でお客様の心をつかみ、安定して成長していきました。2015年にプライム市場上場グループの一員となり、次は「売上300億円」を目標としております。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・月次・年次決算業務経験
※後輩指導や部下育成のご経験をお持ちの方は歓迎します。

■歓迎条件：
・日商簿記2級以上をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川12F
勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均25時間～35時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇は変わりありません。

＜予定年収＞
600万円～730万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：411,000円～500,000円

＜月給＞
411,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
年収：600万円の場合、月額給与411,000円（基本給241,000円、副部長役職手当170,000円）
※経験・スキルに応じて、決定します。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続5年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修

＜その他補足＞
■単身赴任手当、子育て手当
■永年勤続表彰制度
■福祉会制度
■慶弔見舞金
■持株会
■退職金制度（勤続5年以上）
■確定拠出年金制度（当社規定あり）
■保養所あり

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日

※月9日休み（シフト制／週1日は必ず休みがあります）
※月初は土日祝も出勤する可能性がございます。
年次有給休暇（入社6カ月後10日、最高20日）、慶弔休暇、産前産後休暇