株式会社Ｕｉ２

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【フルリモート/新橋】Webエンジニア◆ECサイト開発・運用／残業20ｈ◇SESから自社開発へ！

【フルリモート/新橋】Webエンジニア◆ECサイト開発・運用／残業20ｈ◇SESから自社開発へ！

～業務系システムからWeb開発に移りたい方、SESから自社開発に移りたい方歓迎！大手顧客と直取引あり！／フルリモート・残業20時間・年休125日など働きやすい環境！～

■業務概要：
当社のエンジニアとして、顧客向けのECサイトの開発・運用・改修等に携わっていただきます。
チームで案件を担当するため、Web開発の上流から下流まで一貫した開発経験が身につきます。ご経験・スキルによって案件の規模感・難易度は変わりますが、ご経験浅い方は部署内で研修で業界知識や当社で扱うサービスへの理解を深めていただき、その後、既存顧客のECサイトの保守・運用・追加改修（2～3名程度）、新規開発・導入などの大きめの案件（最大15人程度）のプロジェクトをお任せします。
各プロジェクトは、PM／PLのもと参画しますので、各種業務でわからない点を気軽に聞くことができます。

■当社の魅力：
【大手顧客と直取引、プライム案件】
世界的ファッションブランド、有名スポーツブランド等の大手企業と直取引、一次請けを行う当社。顧客のブランドや個性を理解した課題設定、課題解決力とカスタマイズ性の高さが評価されています。
【完全自社開発】
自社開発のため、客先常駐はありません。SESからの転向される方も多数です。「現場がコロコロ変わってしまう」「上流に行けない」「自分の意見やアイデアが反映されない」等の思いをお持ちの方におすすめです。

■就業環境：
通常の月平均残業は20時間以内です。国内外の宿泊を伴うプライベート旅行の費用の一部を会社が負担する「リフレッシュ旅行支援」や、キャリアアップ支援、飲食店での飲食費を負担するなど、ユニークな福利厚生が充実しております。業務の連絡や相談はチャットやwebミーティングで活発に行っていますので、基本的にはリモートワークとなりますが、孤独感なく業務が進められます。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Javaでのシステム開発経験

■歓迎条件：
・ECサイト構築経験
・Linuxでのサーバー管理実務経験、
・PostgreSQL、Oracle、HTML、CSSの知識または経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区西新橋2-20-1 Nan-o Bldg.新虎6F
勤務地最寄駅：JR山手線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
全社平均残業時間は20時間以内です。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
406万円～602万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,507,000円～5,201,000円
固定残業手当/月：40,000円～59,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
290,500円～430,500円（14分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収は、ご経験・スキル等を考慮し決定いたしますので、必ずしも上記の限りではございません。
■年俸制：14分割
■賞与：年2回(夏・冬)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限40,000円/月
社会保険：各種社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT


＜その他補足＞
（1）使える食堂探し手当：飲食店での飲食費を月3,000円まで負担
（2）キャリアアップ支援：セミナー参加費等月5,000円まで負担
（3）リフレッシュ旅行支援：宿泊を伴うプライベート旅行費用の一部
（4）悠々自適ホームライフ支援：習い事、運動施設利用料、リモートワークに伴う通信や水道光熱費用、仕事で使用するファッションアイテムの購入費用等
※（3）と（4）併せて年48,000円まで負担
（5）感染症予防接種手当：全額会社負担
（6）年1回健康診断(婦人科検診含む）（7）結婚祝い金、お見舞い金

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・完全週休二日制（土日祝）
・有給休暇（初年度：入社日に5日、半年経過後5日）、特別休暇、夏季休暇（7/1～9/30の間で3日取得）、年末年始休暇、慶弔休暇、産休育休