求人詳細

日立Astemoでクルマの未来を切り拓く。
次世代自動車技術の創造者となろう！

私たち日立Astemo株式会社は日立オートモティブシステムズとケーヒン、ショーワ、日信工業の経営統合により2021年1月に誕生しました。

100年に1度の大変革を迎える自動車業界において、拡充した企業規模と統合した4社の技術力によって、成長事業分野であるCASE領域における技術革新をリードしている当社。めざしているのはCASE技術で強みを持つグローバルメガサプライヤー。CASE領域の中でも、特にConnected（コネクテッド）、Autonomamous（自動運転）、Electric（電動化）に関する技術開発・製品開発を進めています。

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今回募集するのは、最先端の技術進化に携わる技術系総合職。機械工学等の知見や、工業高校・理工学部等で機械や電気について学んだ経験をお持ちの方であれば、実務未経験でも歓迎します。

世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客となるため、国内だけでなく海外のお客様を担当することもあり、グローバルな活躍をめざすことも可能です。100年に1度と言われる自動車業界のパラダイムシフトを、一緒に楽しみましょう！

日立Astemo株式会社第二新卒／未経験歓迎／技術系総合職／電気自動車・二輪車開発

募集要項

おしごと用語集

仕事内容	電気自動車(EV/HEV)、次世代電動車、二輪車用製品開発（制御設計、回路設計、品質保証、生産技術）具体的な仕事内容 ▼担当者業務例経験・希望業務・勤務地に応じて最も相応しいポジションをご紹介します。 ※（）は勤務地 ◆制御・組込みソフトウェア設計・ガソリンエンジン向けシステム・制御開発（茨城県、栃木県、群馬県）・自動運転・先進運転支援システム向けシステム・ソフトウェア設計開発（神奈川県、茨城県）・自動運転・先進運転支援システム向け画像認識AIソフト開発（神奈川県、茨城県）・AD／ADAS製品の車載カメラセンサー開発（神奈川県、茨城県）・二輪車用電子制御サスペンション制御開発（栃木県）・二輪車用ADAS制御開発（栃木県） ◆電気設計・回路設計・エンジン・AT・サブシステム系ECUの回路設計（群馬県）・二輪車用ECUの電気電子回路設計・性能評価（栃木県） ◆品質保証・二輪車用製品の品質保証（宮城県） ◆生産技術・二輪車用製品の生産技術（宮城県） ◎当社のパワートレイン製品、セーフティシステム全般において、中長期的にキャリアを形成いただきたいと考えております。【仕事の特長】顧客である自動車メーカー・二輪車メーカーと直接コミュニケーションを取りながら、プロジェクトを進めます。量産開発のみならず、新規テーマの立ち上げにも携わることが可能です。チーム組織構成 20代・30代を中心としたキャリア入社者が多数活躍中。女性管理職も多数在籍しております。
対象となる方	【業界・実務未経験歓迎／第二新卒歓迎】★人柄重視の採用です★自動車・二輪車以外のエンジニア経験者歓迎 ◆必須：下記いずれかの知識/経験・ソフトウェア開発に関する何らかの知見やご経験（学生時代でも歓迎）・機械工学の知見・制御工学、モーター工学、機械工学、材料（金属もしくは高分子）分野の知識・工業高校、高専、理系学部で情報や機械、電気について学んだ方 ※高卒以上 ※実務未経験・第二新卒可 ◆歓迎・二輪車が好きな方・3D CADの使用経験・PLCプログラム経験・制御設計、検証業務経験・MATLAB/Simulink 業務使用経験・組み込み制御ソフトウェア制御設計、検証業務経験・インバーターの設計経験・自動車業界での設計・開発経験 ※業種・職種未経験歓迎 ※5名以上採用予定
選考のポイント	【下記のような方を求めています】・新たな技術への知的好奇心が高く、学習意欲、成長意欲の高い方・コミュニケーション能力や向上心があり、主体的に活動できる方　など
勤務地	【希望勤務地を考慮します】【UIターン歓迎】宮城県、茨城県、栃木県、群馬県、神奈川県の当社事業所（配属先により異なる）宮城／角田市茨城／ひたちなか市栃木／高根沢町、那須鳥山市群馬／伊勢崎市神奈川／横浜市、厚木市 ※車通勤可能 ※屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所により異なる） ★全国各地から未経験者・第二新卒の方が入社されています！社会人経験10年以上のベテラン社員も中途入社し、活躍中！誰もが活躍できるよう教育制度や福利厚生を整備してお待ちしております。
勤務時間	フレックスタイム制勤務（コアタイムなし／フレキシブルタイムなし） 1日の標準労働時間 8時間00分標準労働時間帯　8:50～17:35（本社勤務の場合） ※労働時間帯は拠点により異なる
雇用形態	正社員【試用期間】 3カ月：労働条件は本採用と同じです。
給与	月給：19万6000円以上上記はあくまで最低下限額(2024年度初任給実績より※)となり、実際は経験・スキルに応じて決定致します。 ※ 高校卒：月給19万6000円高専卒：月給21万4000円大学学部卒：月給25万円修士課程卒：月給27万5000円給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ通勤手当住宅手当家族手当：扶養月1万1000円/人（支給対象人数は上限4名※但し子については上限なし）賞与年2回（2023年実績：5.6カ月分）昇給年1回入社時の想定年収年収400万円～1000万円社員の年収例 780万円/主任クラス（月給36万円+賞与2回+各種手当） 580万円/担当リーダークラス（月給30万円+賞与2回+各種手当） 480万円/担当クラス（月給25万円+賞与2回+各種手当）
待遇・福利厚生	各種制度【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・財形貯蓄・団体保険・住宅支援（寮/社宅、住宅手当）・カフェテリアプラン制度・育児・仕事両立支援金・退職金制度・研修制度（グローバル人材育成を目的とした語学研修、各領域の技術研修）
休日・休暇	年間休日 121日（2024年度予定）休日・休暇 ■完全週休2日制（土日休み） ■産前・産後休暇取得実績あり ■育児休暇取得実績あり ■年3回の長期休暇あり（夏季・年末年始・GW） ■年次有給休暇24日（試用期間中は3日） ■ファミリーサポート休暇（出産、育児、介護、年次介護、子の看護、家族看護、配偶者出産、慶弔、不妊治療、配偶者海外転勤など） ■キャリアサポート休暇（リフレッシュ、自己再開発、キャリア開発） ■5日以上の連続休暇取得可能
日立Astemoとは	2021年1月に日立オートモティブシステムズ、ケーヒン、ショーワ、日信工業の4社が経営統合し、次世代モビリティのグローバルメガサプライヤーとして誕生した当社。各社がこれまで培った高い技術力と多くのノウハウを統合し、xEV領域においては、2025年にモーター、インバーターの世界シェアNo.1をめざす、勢いにあふれた会社です。立ち上げ間もない当社には、キャリア入社の方が経験を存分に発揮できるチャンスが多数！自ら提案し主体的に行動していくことができる柔軟な社風です。大きなやりがいある仕事を担いながら、安心して長期的なキャリアプランを築いていくことができるはずです。

社員インタビュー

同僚 Mako 2019年　新卒入社: 電子制御サスペンションの開発を担当しています。最高の乗り心地と操縦安定性を実現するための開発は、試行錯誤の連続。しかし、そのたびに世の中にまだないモノをつくっているというやりがいと誇りを感じています。

同僚 Kento 2017年　新卒入社: 自動運転技術の開発を担当しており、大学で専攻していた機械工学に加え他知識も必要ですが研修やサポートもあり心強かったです。大学時代の研究経験を活かし、新しい技術との出会いを楽しみつつ開発を行っています。

取材レポート

会社・事業の優位性は？

開発の醍醐味を存分に味わえる、刺激的で成長実感のある日々を。

【新たな技術への挑戦】
日立製作所や日立グループと協働して業務を進めることができます。新しい技術や知識に触れ、新たな気付きを得られる刺激的な環境です。

【スケールメリット】
開発した機能の実走試験をすぐ近くで行う、工場に隣接したテストコースを複数持っています。世の中にまだないモノも、効果を体感しながら開発を進めます。

【グローバル展開】
さまざまな国の人々がそれぞれの専門分野を生かして働いています。多様な価値観に触れ、ご自身の視野の広がりを感じられるはずです。

【フランクな環境】
お互いに気兼ねなく話しかけ合う雰囲気。男女の垣根は一切なく、みんなが活躍できる職場です。

20代・30代のメンバーも多数活躍中。女性管理職も在籍しています。

やりがい: ◎プロフェッショナルと仕事ができる
機械設計・ソフトウェア開発・生産技術など、さまざまな分野の専門性を持つスペシャリストたちと切磋琢磨しながら開発に打ち込むことができる環境です。新たな知識を得る機会も多く、自身の成長にも繋がるでしょう。

◎新しい技術との出会いを楽しむ
最先端の技術開発に携わるので、新しいことに触れる機会も多く、刺激のある日々を送れます。やりがいと充実感も強く感じられるでしょう。

きびしさ: ■モノづくりへの熱量と学ぶ意欲
先端技術を駆使した高品質な製品を開発している同社で活躍するには、常に最新技術のキャッチアップや技術力向上のために学ぶ必要があります。若い会社であるため、指示を待つのではなく主体的に動く意識が必要です。

■コミュニケーション力
他部署や自動車メーカー、現場との調整が必要なことも多く、それぞれとコミュニケーションを取りながら、丁寧に進める力が求められます。

日立製作所の研究開発部門等とも密に連携を取りながら、更なる発展をめざしています。
業務に必要な知識を習得する研修や、語学を磨くための機会などで、社員の成長を後押ししています。
社内は気兼ねなく相談し合える雰囲気で、新人でも失敗を恐れず意見を発することができる環境です。

応募方法

本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ

書類選考
Web面接（原則1回）
内定

※応募時にご登録情報の最新化をお願いいたします。
※選考後、今後の面接日程などについてご連絡いたします。面接の希望日時などがある方は、ご相談ください。面接終了後、追ってご連絡させていただきます。
※入社日・面接日は相談に応じます。

【応募後の連絡】
応募後、7日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
※応募の秘密は厳守いたします。

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に興味をお持ちの方はぜひご応募ください。

※応募に関する質問はメールでのみ受け付けいたします。お気軽にお問い合わせください。

連絡先: 日立Astemo株式会社
〒100-0004　東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル
日立Astemo　経験者採用事務局
hitachiastemo@rs-career.com

会社概要

事業概要	自動車部分品および輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売およびサービス
所在地	〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル
設立	2021年 1月
代表者	代表取締役社長&CEO 竹内弘平
従業員数	約9万名（連結）
資本金	1291億円
売上高	1兆9200億円（2023年3月期、連結ベース）
企業URL	https://www.hitachiastemo.com/jp/

日立Astemo株式会社について

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※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3009831384

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給与	入社時の想定年収　年収400万円～1000万円
勤務地	【希望勤務地を考慮します】【UIターン歓迎】　宮城県、茨城県、栃木県、群馬県、神奈川県の当社事業所（配属先により異なる）　　宮城／角田市　茨城／ひたちなか市　栃木／高根沢町、那須鳥山市　群馬／伊勢崎市　神奈川／横浜市、厚木市　　※車通勤可能　※屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり（事業所により異なる）　　★全国各地から未経験者・第二新卒の方が入社されています！　社会人経験10年以上のベテラン社員も中途入社し、活躍中！　誰もが活躍できるよう教育制度や福利厚生を整備してお待ちしております。
休日・休暇	年間休日　121日（2024年度予定）　■完全週休2日制　（土日休み）　■産前・産後休暇取得実績あり　■育児休暇取得実績あり　■年3回の長期休暇あり（夏季・年末年始・GW）　■年次有給休暇24日（試用期間中は3日）　■ファミリーサポート休暇（出産、育児、介護、年次介護、子の看護、家族看護、配偶者出産、慶弔、不妊治療、配偶者海外転勤など）　■キャリアサポート休暇（リフレッシュ、自己再開発、キャリア開発）　■5日以上の連続休暇取得可能

日立Astemo株式会社 第二新卒／未経験歓迎／技術系総合職／電気自動車・二輪車開発

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