株式会社イシダエンジニアリング 【滋賀/栗東】世界に1つだけの＜装置の組立＞　※残業20h◎夜勤なし・土日祝休み／転勤なし

【滋賀/栗東】世界に1つだけの＜装置の組立＞　※残業20h◎夜勤なし・土日祝休み／転勤なし

■仕事内容：当社のFA機器(食品/製薬業界向け自動計量機など)の組立をお任せします。一品一様、世界で1つしかない製品をオーダーメイドで担当します。
設計図面を見ながら、工具などを使用し、人の手で組み立てます。
経験を積んでいただき、将来的には製品納品時の据付などもお任せする予定です。
■イシダ社本体との棲み分け：
案件自体はイシダ社にて受注し、当社が使用打合せ～設計開発～製造・組立まで一貫して担当。(案件の9割以上)
一部の大規模な案件は、イシダ社との協働で進めることもあります。
・当社が多品種少量生産を担い、イシダ社は大量生産を担い、イシダオールでより細やかな顧客のニーズに応えられる体制を整えています。
■組織構成：
人数：70名（社長除く）男女比・・・男性60名：女性10名
年齢層：18歳～／3名、25歳～／13名、35歳～／24名、45歳～／13名、55歳～／12名、65歳～／7名
■同社の特徴：同社はイシダグループの一員として、1998年の設立以来お客様の満足を第一に、食品、医療品等の生産工場で使用される自動化装置の開発、生産を中心に事業活動を行ってきました。少子高齢化、多様化する社会の変化とともに、「安全」「安心」への対応が求められる昨今、人々の生活に密着した数々の商品が市場に送り出されるまでの、「はかる」「かぞえる」を軸にその生産の自動化に携わる社会的役割の重要性は、より一層増しています

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■いずれか必須：
産業機械の組立経験・工具を使用した製造経験・自動車整備士などの機械メンテナンス、保全の経験

■あれば生かせる経験：
手で工具を扱う作業・図面が読める・工業高校卒または理系卒(工学系)の方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：滋賀県栗東市出庭491
勤務地最寄駅：はるか線、東海道・山陽本線／守山駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可！自転車通勤可！

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■休憩：60分■残業：平均20時間／月

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
320万円～384万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～240,000円

＜月給＞
200,000円～240,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績:年2回(前年実績：4ヶ月分）
■諸手当：
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・残業手当（残業時間に応じて別途支給）

※詳細は経験、スキルに合わせて相談の上決定します。
■賞与あり※業績により決算賞与の支給あり（2021年度実績0.5ヵ月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：一定額まで支給（上限15万円）
家族手当：配偶者12,000円、子1人につき4,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
通信教育制度

＜その他補足＞
・時短制度（一部従業員利用可）
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・出産、育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
・マイカー通勤可
・産前産後休暇
・看護有給休暇
・ラフォーレ倶楽部
・会員制リゾートホテル「エクシブ」など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

■週休2日制（土・日）、祝日、その他（会社カレンダーによる）
■有給（入社時に6日、試用期間終了後、4日が加算されます。）