株式会社ワークナビホールディングス 【名古屋・栄】総務リーダー候補 （備品や不動産管理）◇IPO準備中・人材事業を展開・直近で売上3倍超

【名古屋・栄】総務リーダー候補 （備品や不動産管理）◇IPO準備中・人材事業を展開・直近で売上3倍超

～ 上場を目指す成長企業の管理部門で管理職を目指せるを希少ポジション ～

■採用背景：
配属先には課長1名・メンバー２名が在籍していますが、組織拡大に伴い総務業務の総量が増えており、課長がマネジメントのみならず、実務も担っている状況です。課長がよりマネジメント業務に専念できる体制整備に加えて、この課長から業務の育成を受けながら、将来的に総務部門の管理職を担っていただける方の増員を目指した採用を行っています。

■概要：
当社の総務部門のリーダー候補として、下記業務の実務およびメンバーのマネジメントをお任せします。
【主な業務内容】
・取引先との契約内容の確認
・資産管理、不動産関連の契約管理
・備品管理、発注
・社内行事の企画、運営、電話・来客対応、郵便物の仕分け など

【教育体制/キャリアパスについて】
・入社後は経験豊富な課長から業務フォローを受けながら、当社の総務業務に慣れていただきます。
・現在は課長が部門のマネジメントを担っておりますが、主体性のある方に積極的にポジションを作っていきたいと考えています。
・課長は本来法務領域のマネジメントが主要業務のため、ご入社いただく方のスキル/経験に応じて、早期の総務領域の課長抜擢も検討しています。

■組織構成：
・配属先には課長1名（50代）の下、2名の社員（40代）が在籍しています。
・会社を縁の下で支えるバックオフィスの一員としてご活躍いただくことを期待しています。

■働き方について：
・固定残業代は月40時間分の支給ですが、実態として残業は30時間程度に収まっています。
繁忙期となる月初/月末は残業が発生することがありますが、業務が落ち着く月中は落ち着いて働くことができます。

■職場環境・風土について
平均年齢も若く、自由な雰囲気の会社ですが、それは皆が時間効率と会社の利益をきちんと考えて行動しているからこそ成立するもの。自分で自分を律することができる社員ばかりなので、締めるところは締める雰囲気です。それらを理解した上で、数多くの派遣スタッフが適正に勤務できるよう、総務の管理を通してサポートをお願いします。中途社員も多く活躍していますので、わからいことがあれば気軽に相談しながら業務を進めていただけます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・総務の実務経験をお持ちの方
・将来的にマネジメントを担う志向をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区栄4-16-33 日本経済新聞社名古屋支社ビル5F
勤務地最寄駅：地下鉄東山線/地下鉄名城線／栄駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：30時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
420万円～540万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,500円～
固定残業手当/月：64,500円～（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
350,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に応じて支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを予定しております

＜その他補足＞
■自転車通勤可
■服装自由
■出産・育児支援制度あり
■社会保険完備
■通勤手当規定支給
■役職手当支給

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

■完全週休2日制(土・日)
■長期連休：GW休暇/夏季休暇/年末年始休暇