更新日 : 2024/3/14（木）

掲載予定期間：2024/3/14（木）～2024/6/12（水）

有限会社　ビルチェック 【奈良/大和郡山】設備設計（電気）◆50代も活躍◎残業18ｈ／年収550万～・独立支援も！元請け多

  • 正社員
  • 転勤なし

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【奈良/大和郡山】設備設計（電気）◆50代も活躍◎残業18ｈ／年収550万～・独立支援も！元請け多

【★設計経験活かして奈良で長期就業★県外からの転居全負担＆家賃補助もあり！残業18ｈ／競合少なく、案件多いため業績安定！】

＼魅力ポイント／
（１）長期的なキャリアパスが描ける！65歳以上も雇用制度あり＆将来は独立も可能で、案件を紹介するなどサポートできる環境あり。
（２）競合少なく、案件多いため安定！設備設計専門の企業は実は少なく、現状は人員に合わせて依頼を断っているほど。そのため業績も安定◎

■特徴：
◆モデル賃金
建築設備士所持者は、諸手当込みで月額５０万円以上
◆入社祝い金制度有
５０万円（試用期間３ヶ月終了後、本契約になった場合／その他社内規定あり）

★働く環境★
大手ゼネコン出身者も在籍しており、先輩方がこれまで経験してきたノウハウを集積し強固な技術・体制を構築しています！ベテラン設計士は職人気質ですが、堅苦しさはなく、馴染みやすい環境です。

■働き方：
◎残業：18ｈ／月
◎外からの転居全負担＆家賃補助もあり！UIターン歓迎です
◎働きやすい環境の整備…日曜祝日、および第1・第3・第5土曜日が休日となる週休2日制です。
◎長期的に働けるキャリアパスの充実…65歳を定年として設けていますが、【再雇用制度により希望するまで就業が可能】です。勤務条件や給与水準にも変動ありませんので、ご安心ください！

■職務内容：
同社にて、電気設備の設備設計・設計監理の業務を行ってもらいます。

【設計対象について】
学校、庁舎、施設、消防署に警察署等が中心です。工期は、平均で3ヵ月～半年程度。現状、長くても1年までで、それ以上になるような物件は取り扱っておりません。

【組織体制】
・電気設備設計担当：1名
・管工事設計担当：1名
・CADオペレーターなどのアシスタント：２名
※その他事務スタッフや、時短勤務スタッフなどが在籍

■設計事例：
奈良県官公庁からの元請け実績が多くございます。小学校～大学にわたる空調設備・電気設備の設計・監理、学生寮新築工事に係る設備設計、トイレ洋式化に伴う改修工事に係る設計業務、 受変電設備改修に係る設計監理など
・お客様のご要望に基づき省エネやコスト等を考慮した基本計画の立案、発注のための部材や機器のコスト計算（積算）、施工時の工程管理や品質管理など

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
設備設計もしくは、設備管理の実務経験をお持ちの方

■歓迎条件：
管工事施工管理技士／電気工事施工管理技士／建築設備士などの資格をお持ちの方

★こんな方大歓迎です！★
ゼネコンや設計事務所などで経験を積んできたが、働き方を改善して定年後も働きたいと考えている方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：奈良県大和郡山市城北町5-47
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：18ｈ／月

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
550万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～550,000円
固定残業手当/月：60,000円～120,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
340,000円～670,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・固定残業手当：
1日2時間分の固定残業手当の支給となりますので、月の営業日日数により変動します。超過分は別途支給となります。
・即戦力の方の場合、上限年収以上の提示も検討いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：子供1人当たり1人5000円
住宅手当：※転居を伴う場合
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり(給与水準変動なし/年齢上限なし)

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得にかかるサポート制度あり

＜その他補足＞
育児手当：月5千円/人
資格手当：資格に応じて変動いたします。
役職手当(役職に応じ1~4万円)
通勤手当　※マイカー通勤の場合は距離に応じて支給いたします。
県外からの引っ越し費用全額負担
家賃補助あり

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数101日

休日：日曜祝日/第1第3第5土曜
休暇：年末年始/お盆

会社概要

事業概要
■事業内容：
総合設備設計事務所として、電気設備･給排水衛生設備・空調設備全般にわたり「環境への配慮、省エネ性、安全性、機能性」を考慮し、お客様の期待と要望にお応えできるよう確かな知識と技術を持って誠実に対応しています。建築設備においては、各種補助金・助成金をお客様が有効に活用できる設計を行っています。これまで培った経験・技術を駆使し、よりよい住環境を創造していきます。
所在地
〒639-1004
奈良県大和郡山市城北町5-47
設立
1997年2月
従業員数
9名
上場市場名
非上場
資本金
3百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.bilcheck.com/index.html

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009841536

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